Redução de jornada a 40 horas semanais beneficiaria 19 milhões no Brasil, diz OIT
A redução da jornada para 40 horas semanais, como defendem as centrais sindicais, atingiria diretamente um contingente de 18,7 milhões de trabalhadores brasileiros. Os dados estão presentes no livro “Duração do trabalho em todo o mundo: Tendências de jornadas de trabalho, legislação e políticas numa perspectiva global comparada”, que está sendo lançado pela Organização Internacional do Trabalho em um debate na Universidade de Brasília, na manhã desta quinta, aberto pela diretora da instituição no Brasil, Laís Abramo. Em todo o mundo, cerca de 22% da força de trabalho (cerca de 614 milhões) trabalham mais de 48 horas semanais.
De acordo com a OIT, a categoria ocupacional que será mais diretamente afetada por uma eventual redução da jornada legal de trabalho para 40 horas semanais são os empregados do setor privado com carteira de trabalho assinada. Eles compõem 33,2% das pessoas ocupadas no país, ou seja, 31,9 milhões de trabalhadores e trabalhadoras. Dentro desse grupo, 58,6% trabalhavam mais de 40 horas semanais em 2008 enquanto 41,4% trabalhavam 40 horas ou menos por semana.
De autoria dos especialistas da OIT Sangheon Lee, Deirdre McCann e Jon Messenger (este último esteve presente na UnB para o lançamento da versão em português do livro), apesar das diferenças regionais houve uma mudança global em direção ao limite de 40 horas nas últimas cinco décadas. Além disso, gênero e idade parecem ser fatores importantes para determinar a duração do trabalho. Os homens tendem a executar jornadas mais longas, mas o tempo que a mulher dedica à família e às responsabilidades domésticas restringe sua disponibilidade para o trabalho remunerado. Os jovens e as pessoas em idade de aposentar-se trabalham menos horas, resultado das insuficientes oportunidades de trabalho para eles.
Algumas informações sobre o Brasil divulgadas pela OIT:
- A população ocupada de 16 anos ou mais de idade trabalhou uma jornada média semanal de 40,8 horas. Apesar da média ser mais reduzida que o limite fixado na lei, houve um contingente expressivo de ocupados cujas jornadas semanais superavam este limite;
- Em 2008, 33,7% das pessoas trabalhavam uma jornada superior às 44 horas semanais e 19,1% trabalharam uma jornada superior a 48 horas, enquanto 23,1% trabalhavam menos de 35 horas por semana;
- A média de horas trabalhadas por semana pelos homens era de 44 horas, quase oito a mais do que a jornada das mulheres, de 36,4 horas. Além disso, a carga excessiva afeta mais os homens do que as mulheres. Em 2008, 24,7% das mulheres e 40,5% dos homens trabalhavam mais de 44 horas semanais;
- Apesar da jornada reduzida das mulheres, no conjunto das mulheres brasileiras ocupadas, uma expressiva proporção de 87,8% também realizava afazeres domésticos, enquanto que entre os homens tal proporção expressivamente inferior (46,5%). A média de horas dedicadas aos afazeres domésticos foi de 18,3 pelas mulheres e de 4,3 pelos homens ocupados, ou seja, 14 horas a menos. Somando, as horas trabalhadas fora e em casa, as mulheres são mais exigidas;
- Entre 1992 e 2008 houve uma redução da média de horas trabalhadas por semana de 42,8 horas para 40,9 horas. A redução mais significativa foi entre a população ocupada com jornada de trabalho semanal acima de 44 horas, de 43,3% em 1992 para 33,9% em 2008.
A OIT propõe que os acordos de tempo de trabalho decente devem atender a cinco critérios: favorecer a saúde e a segurança no trabalho, ser compatíveis com a vida famíliar, promover a igualdade de gênero, reforçar a produtividade e facilitar a escolha e influência do trabalhador no seu total de horas de trabalho.
Mas você acha sinceramente que fazer com que o povo trabalhe menos vai ajuda-lo a ter mais dignidade? Deus ajuda quem trabalha. Trabalhar menos só ajuda a vagabundagem.
ô campeão, então a dignidade se cria pela quantidade de horas trabalhadas!!!!cada uma!!! se eu trabalho 44 horas eu nao sou vagabundo e ainda sou digno, agora se eu trabalhar 40 horas por semana eu sou vagabundo e nao tenho dignidade!!!!pelo amor de DEUS seu ignorante!!! MUNDANDO PARA 40 HORAS VAI GERAR MAIS EMPREGO SEU ORÉIA SECA!!!!
Vagabundo é você. TRabalhe 45 horas por semana dentro dum escritório pra você ver. Sai de casa escuro e volta escuro! Se eu trabalhasse 40 horas daria tempo de fazer uma academia, lazer, etc. Eu não seria vagabundo. Você pelo visto não trabalha po sinal!
Há alguns anos atrás a jornada de trabalho foi reduzida 4 horas agora querem reduzir mais 4 horas sinceramente não vejo nenhuma melhora neste quesito visto que já temos muito feriado e poucas pessoas que querem trabalhar tenho vários colaboradores e vagas, mas não consigo encontrar bons profissionais e a garotada não quer aprender preferem ficar usando drogas e vivendo de bicos e às vezes à custa dos pais, o ensino no Brasil, por exemplo, esta uma porcaria como vimos a poucos dias mais de 50% dos alunos tiraram nota menos que 5 no Enen pesem bem como será estas pessoas no futuro.(resumindo precisam melhorar muita coisa antes de diminuir a carga horária
… tudo bem daniel até temos muitas pessoas vagabundando como vc se referiu acima, mas vc esqueceu de colocar em pauta milhares de mâe de familia que se beneficiariam disso tendo mais tempo cuidando de seus filhos e assim evitariam que eles se jogassem pelas ruas se tornando vagabundos, cito este exemplo pq o acho justo…. mas vc e eu sabemos que existem milhares de outros problemas que naum nos cabe aki citar pensa aí e pensa antes de falar as palavras tem peso….
Acho que a redução deveria ser para 36 horas semanais.Nós que trabalhamos nó comércio ,ficamos em pé sem podermos sentar ,trabalhamos de segunda a domingo,inclusive aos feriados.Com a redução de jornda para 40 horas nos ajudaria com o domingo,mas se reduzissem para 36 horas trabalharíamos de segunda a sexta,consequentemente renderiamos mais e as empresas teriam que contratar para o final de semana e feriado ,o que ajudaria a criar mais empregos
Camarada Daniel , vc vai ser como o japoneses, que trabalha tanto e cada vez mais estressados, Com tanta dedicaçao voce vai acabar como eles. E nao vai dar tempo pra vira vagabundo, a quiz dizer namorar.hahaha
concordo com vc daniel.brasileiro é muito vagabundo…tem mais é que aumentar a carga horaria!!!empregado é empregado,se quiser mais mordomia que lute e vire patrão…empregados ja adquiriram direitos de mais,daqui a pouco meus funcionarios estarão trabalhando menos e ganhando mais do que eu.um absurdo…
O lullamulla nunca trabalhou na vida e é presidente dessa joça. Então eu pergunto: por quê eu tenho de trabalhar tanto para financiar, com meus impostos, quadrilhas de sindicalistas, mensalão, aloprados, sanguessugas, campanhas dos PTralhas, Ongs de vagabundos, MST, etc?
Daniel sua ignorância me comove…
Infelizmente não existe censura contra idiotas!
Apenas o que é bom para o povo sofre algum tipo de retaliação.
Espero o dia que a jornada caia p/ 36 horas como na França.
36 horas de trabalho ?? 04 dias por semana trabalhados??,por isso que muitos empresarios fecharam suas empresas,ou mudaram de Estados,por causa de tantos impostos. Agora mais essa de redução de horas trabalhadas,com certeza muita gente vai ficar desempregada,pois as empresas precisam de gente para trabalhar e render seus faturamentos para poder pagar os gastos que não são pequenos,e não vagabundos pensando em diminuir horas trabalhadas. O inventor dessa lei,deve criar empresas para botarem essas pessoas que sonham em trabalhar 36 horas por dia, ” QUE BOM”.
Meu deus é impressionante o nível de absurdos que acabamos lendo aqui…
A redução de carga horária transcende a discussão estéril sobre a vagabundagem (o que é um absurdo sem tamanho, brasileiro trabalha muito e ganha pouco, isso é historicamente comprovado). A questão central é sim a qualidade de vida do trabalhador brasileiro!! Os patrões metidos a senhores de engenho, e que vêem o trabalhador como vagabundo façam as contas: o sujeito por contrato realiza 44h semanais de trabalho, soma-se a isso o tempo médio que este trabalhador leva pra ir da casa ao trabalho e do trabalho pra casa, sem contar horas extras… Me digam quando esse sujeito (o tal “vagabundo”) terá tempo para se desenvolver como ser humano, explorar suas aptidões, buscar a satisfação pessoal, ter momentos de lazer e desfrutar sua família? Somos todos seres humanos, todos temos nossos anseios, desejos e aptidões é justo termos tanto tempo de nossas vidas alienado de nós?
E deixemos bem claro o seguinte: O EMPREGADOR NÃO FAZ “FAVOR” AO EMPREGADO AO CONTRATA-LO, O TRABALHADOR SE PAGA E GERA LUCRO PARA O PATRÃO, sendo assim deixem desse discurso infame e preconceituoso e reconheçam o direito do trabalhador a dignidade humana, direito de não ser tratado como uma mercadoria barata, de ser reconhecido enquanto SUJEITO!
As 40h semanais são mais um passo em direção a essa dignidade sim!
Daniel Uriel comeu cocô com detergente quando criança. Vagabundo deve ser seu pai que comeu a sua mãe e depois foi embora. Seu pau no cú.
“O povo”? E você é quem?
Eu sou mãe, acho que reduzir para 40 horas seria benefico não só para mim, mas pricipalmente para minhas filhas, e isso não me classificaria como vagabunda, desinteressada, as pessoas fazem escolhas, tem milhares de trabalhadores, profissionais serios, que precisam de estimulos, essa redução é uma ajuda, não é o ideal, temos vida fora do trabalho.
Quem é vagabundo não trabalha uma hora se quer por dia……
ACORDA……CONQUISTAMOS TANTO…..É DE DEGRAU….EM DEGRAU
Não onde isso vai melhorar para classe operaria q tem celebro de formiga q não almeja nada na vida vai ser otimo, mas para quem quer alçar sonhos mas altos não vai ser bom. Mas o brasileiro gosta mesmo é de ser pau mandado talvens essa lei entre em vigor.
ou o daniel é um riquinho que nao precisa trabalhar ou é um patrao que pensa que só o trabalho traz dgnidade. sou sindicalista da CUT e defendemos 40 hs semanais sem redução de salarios. com isso, teremos mais tempo para dar atenção a nossos filhos, para que eles cresçam com afeto dos pais, também poderemos ter mais tempo para estudar, se divertir, tomar uma cervja com os amigos, por que nao? na cabeça de muitos trabalhador nao pode usufruir dessas coisas. Hoje a tecnologia aumentou a produtividade, isso trouxe tambem as doenças profissionais. hoje é normal ouvir falar em tendinite, bursite, depressao e outras doenças atuais. Essas, entre outras sao todas doenças do trabalho, que com a carga horaria reduzida iremos amenizar um pouco os problemas ocupacionais dos trabalhadores. portanto querer uma vida melhor nao pode ser considerado vagabundagem e sim qualidade de vida. temos de refletir bem antes de comentarmos sobre assuntos que muitas vezes nao conhecemos.
ô Amigão, com uma pequena redução no Horario de trabalho é possivel pensarmos em uma QUALIDADE DE VIDA, certo.. e dignidade nao tem nada a ver.. com horas x de trabalho,, /voce por exemplo precisa de mais tempo,, para verificar que não é so trabalho, é cultura Laser.. etc;;
tudo bem podemos reduzir para 20 horas gerariamos mais emprego ainda mas quero ver quem dividiria seu salario ao meio corto o saco se alguem abrir mão de meio salario q seja
Aqui vemos discussões de pessoas que parecem empresários e outras trabalhadores. Se olhamos para países de 3ro mundo como nós, vemos que ainda somos colonia explorada da mesma forma que 500 anos atrás(só mudaram os produtos). Na Colômbia a jornada é de 48horas pq eles tem 18 feriados nacionais(não importa o dia que caia, vai pra segunda-feira) alega o governo. Já na França são 36horas e qdo querem acabar com algum direito dos trabalhadores tem greve.
Como hoje o Brasil é economicamente(e nada mais) interessante para os paises de 1ro mundo, temos que aproveitar o momento e encontrar a formula magica para baixar horas sem prejudicar os empresários.
Não acho justo trabalhar 44horas, ganhar um minimo de US$250/mes enquanto alguem trabalha 36horas pra ganhar aprox. US$1000/mes com escola/saude/etc. de 1ro mundo.
Chega né!
Acredito que as pessoas precisam ter mais tempo para outras coisas, como estudo, atividades esportivas e o lazer, isso reflete na qualidade de vida das pessoas. Alguns estudos apontam que as pessoas produzem somente de três a quatro horas por dia, isso quer dizer que quem trabalha em torno de 8 ou 9 enrolam muito e produzem pouco.
Senhor,Enio se voce e da CUT, vamos acabar com essa cambada de Sindicatos no Brasil.Sindicalista no brasil e igual a Politico tudo Corruptos, ganhos milhoes do Governo e tiram o dinheiro dos trabalhadores.A Cut e corrupta.
Os encargos trabalhista de um funcionario no Brasil e de 102%.Este Pais nao da mais.Politicos e Sindicatos roubam os trabaladores.
40 horas nao vais passar
Meu caro, uma pergunta.
Quem vai pagar a conta?
Voc^acredita em almoço gratis?
nao, o nosso povo tem que trabalhar mais, tem que imitar os japoneses, nunca vi dizer q trabalho mata alguem, ok. abraço
Para você ter uma idéia, no Japão existem 30 feriados nacionais por ano, como imitar um povo deste, que só sabe copiar e melhorar coisas já existentes, temos que ser mais original e pensarmos em nosso País, e esquecermos outros povos, outras culturas, por quê, nosso País é muito grande e precisamos nos unirmos.
Leia mais meu caro. Nunca ouviu falar das mortes de trabalhadores nos canavais?? Não sabe que o Brasil é campeão mundial de mortes por acidente de trabalho??? Na certa vc é daqueles que gostam de enaltecer que os outros trabalhem e não faz p… nenhuma. Podia ao menos se dar ao trabalho de se informar melhor antes de postar um comentário idiota como esse.
Exatamente, vamos imitar os japoneses, lá no Japão a jornada é de 40 horas semanais.
Só discordo quanto ao “nunca vi(sic) dizer q trabalho mata alguem”. É cada vez mais comum, especialmente no próprio Japão, morte por excesso de trabalho. Lá chamam de “Karoshi”. Existe ainda a sindrome de burnout, que é o esgotamento físico e/ou mental relacionado ao excesso de trabalho.
Caro Luiz, sabias, por acaso, que um dos povos mais estressados do mundo são os japoneses, quem sabe, por trabalharem tanto? Sabias que o maior índice de suicídos é lá no Japão? Lá eles se matam por estar desempregado, ir mal na escola, ser solteiro(a) e etc.
Mata sim,o Japão tem o maior índice de suicídios,porque o japoneses só pensam em trabalhar.
CONCERTEZA VOCÊ LEVOU PEITO NA CABEÇA, SEU IDIOTA MECENARIO.
Pois é.
Bem que poderia matar pessoas como você
As pessoas deveriam analisar a quantidade de novos empregos que serão criados, não ficar querendo achar cabelo em ovo.
Com menos horas de trabalho, as empresa serão mais exigentes na contratação. Menos horas = salário mais baixo. Não acredito que essa medida gerará mais empregos.
Prezado Marcelo, acho que ainda não ouviu falar em sindicato trabalhista e muito menos em conveção coletiva de trabalho, onde se estabelecem o piso de remuneração.
Leia, entenda os argumentos e questione.
Com certeza a redução da carga horária beneficiaria a vida do trabalhador, não há dúvidas. Consequentemente, essa redução obrigaria o empregador a contratar mais? Em alguns ramos, sim. Mas e os encargos sobre esses novos salários? Simplesmente a carga horário diminui e o salário não? Contrata-se mais trabalhadores, para o país, seria maravilhoso (menos desempregados) e o empregador? Ganha redução na carga tributária? Ou será apenas mais uma peça utilizada para o governo reduzir tal número de desempregados?
Vejam bem, o Japon e um territorio pequeno e assim mesmo so tem menos da metade te terra cultivada, sempre com terremoto, teve guerra e unico paiz q na guerra sofreu c/ 2 bombas atomicas, vcs querem mais q isso, veja hoje o q e o Japon, vejam a economia? etc. se o Brasil tivesse essa garra, hoje nos seriamos o maior do mundo, ok abraço
Engraçado você só esqueceu de dizer que esse processo criou um processo de desagregação dentro da sociedade japonesa, levando a altos índices de suicídio e uma enorme crise de identidade por parte do povo.
Afora isso, caro Luiz, você como um sujeito bem informado, deve saber que a economia japonesa esta estagnada a quase 20 anos, apresentando um grande desemprego estrutural…
Veremos se as partes cederão!…sempre haverá um embate entre trabalhadores e empresários no Brasil, isso é histórico!
Diminuir horas de trabalho aumentariam os empregos ,ok. Mas querer comparar-se com outras nações é demais. Sabem quantos direitos tabalhista s eles possuem? Procure verificar antes disso.
normalmente bem menos que no brasil….
Considerando a quantidade de feriados absurdos deste país e das emendas dos mesmos, falar em semana de 44 horas é ficção. deve ser uma 38. Sr for para 40, vamos chegar a umas 30-32 horas semanais. O Brasil tem que parar de achar que é Europa. Não dá para comparar. Temos que ser competitivos e trabalhar menos não ajudará o país.
Mas não tentar mudar o padrão para melhor aqui no Brasil também não adiantará nada! É por causa de argumentos desse tipo: “o Brasil não é Europa”, que o povo aqui continua sendo explorado! O fato de nossos padrões serem mais baixos não significa que não podemos melhorar a vida dos trabalhadores!
E outra:por que os homens não tomam vergonha na cara e dividem a tarefa com as esposas/companheiras meio a meio? Pra mim, vagabundo é aquele que chega em casa depois do trabalho, vê a esposa chegar também exausta, e em vez de ajudá-la, vai pro sofá! Enquanto isso, a coitada se mata com a casa e os filhos!
Comparar com a Europa é uma coisa, “achar que é Europa” é outra coisa. Procurar melhorar deve ser um objetivo e tem melhorado na prática. Muitas empresas já reduziram de acordo com sua realidade. No comércio isto se torna um grande problema pois o consumidor demanda cada vez mais horários extendidos e aí o custo dos lojistas aumenta, aumentando assim o preço das mercadorias. Na prestação de serviços há um expectro muito variado, mas com certeza haverá aumento de custo que será repassado aos preços. Como se vê a questão é complexa e só vontade não resolve, pois as vezes a emenda sai pior que o soneto.
Tenho certeza q o amigo, nunca esteve a frente de funcionarios e tudo q fala são teorias,
teorias que se não dão certo ele logo diz mas éra so uma teoria!
Minha teoria é pagar melhor pra quem trabalha e acabar com o seguro desemprego que atrapalha muito , pois podem verificar uma grande maioria vivi de sair do emprego p/ receber o beneficio.
E pior prejudicam o ambiente de trabalho p/ poder ser mandadp embora e ficar 5 meses recebendo sem trabalhar.
Por favor pensem melhor antes de publicar teorias fracas e sem respaldo na nossa realidade.
Concordo plenamente com Lindoa Alves. Hoje não consigo ter colegas de trabalho que realmente vistam a camisa, que queiram crescer, que pensem grande, pois no inicio são otimos, prestativos, após seis meses já começa o corpo mole as faltas e a falta de respeito com os próprios colegas, pois acaba sobrando para quem realmente esta ali para trabalhar honestamente e acaba trabalhando por dois, até ser mandado embora. Duvido se não tivesse a garantia do beneficio se ele ia dar esse mole.
Vagas de emprego têm muitas o que falta são pessoas interessadas em realmente trabalhar.
Muito boa sua colocação…a maioria dos meus colegas so espera para ter os seis meses de carteira assinada para depois fazer de tudo para ser mandado embora e ficar no seguro desemprego…Tem que acabar o seguro desemprego…ou melhor so da seguro desemprego para o funcionario que foi demetido por a empresa esta em crise.
Minhas caras, indico um livrinho para ficarem cientes da linda realidade dos trabalhadores antes das lutas e da organização destes em sindicatos, chama-se “Londres e Paris no Sec Xix:o Espetáculo da Pobreza”. Realmente a vida sem proteção social é uma maravilha!!! Mesmo porque pleno emprego é uma realidade!! Deus abençoe a terceirização, voltemos ao espetáculo do XIX isso sim que foi progresso!!!
vejam o exemplo da frança, estao querendo voltar a aumentar o numero de horas trabalhadas, pois a mudanca nao surtiu o efeito esperado, ou seja nao aumentaram as contratacoes e nem melhoraram a vida dos trabalhadores.
Lamentável esse estudo da OIT. Grande parte da indústria já aplica a jornada de 40 horas via Convenção Coletiva e assim é que deve ser. Na realidade essa defesa das 40 horas apenas atende aos sindicalistas e políticos demagogos, com evidentes interesses eleitorais. O Brasil precisa é de uma legislação que desonere a folha salarial e que promova um carga tributária mais justa, e não de menos trabalho. É uma falácia a argumentação utilizada por diversos políticos no sentido de que a redução da jornada possibilitaria a abertura de mais postos de trabalho. Geração de emprego é resultado de crescimento econômico e investimento, não é com uma legislaçã trabalhista o ainda mais protetiva que alcançaremos justiça social e crescimento econômico. GOSTARIA DE UMA MANIFESTAÇÃO DO PROPRIETÁRIO DO BLOG…
Daniel concordo com o que você disse e digo mais, se nós continuarmos deixando esses politicos demagogos no poder, nunca teremos uma legislação digna para nenhum trabalhador Brasileiro, As empressas fazem loby para tentar acabar com uma série de direitos do trabalhador e os sindicalistas ( cada um na sua area) brigam só pelo seu setor não há e nunca houve união para uma melhoria na legislação trabalhista, redução de alguns impostos, uma carga tributataria mais justa, impedir tambem que as empressas obriguem o trabalhador fique mais de 8 horas diarias no trabalho, por ele ter que uma vida fora de lá, e antes que alguem fale, trabalhei em algumas empresas e sempre tivemos trabalhos “extras” as vezes eram 12 a 16 horas de trabalho e a hora extra não vale o sacrificio.
Legislação tributaria mais justa e empresa mais justa, se precisa de alguem depois do expediente contrate e não faça o empregado trabalhar em dobro.
Parabens Daniel pelo suscinta analise, no meu entender correta, do problema. CLT de 1930 realmente está defasada. Encargos trabalhistas exagerados , além das “benesses” de Bolsas (familia,desemprego etc) .
Daniel, concordo com você, isso é jogada eleitoral. E esse lance de aumento do número de empregos é “conto de fadas”, com a carga tributária que temos sobre a folha de pagamento, eu duvido que gere mais emprego. Antes de falarem sobre esse assunto é melhor pesquisar mais sobre.
Sou mulher, trabalho fora, tenho 2 filhas e não acho que diminuir a jornada de trabalho seja solução para o país.
Sou tecnico.
Ontem em uma oficina mecanica automotiva na qual presto assessori sugeri a um mecanico que aproveitasse e trocasse uma peça (de pouco custo)ja que o motor estava desmontado ,mas teimoso e arrogante como a maioria dos trabalhadore brasileiros preferiu se arriscar e montou com a peça usada e acontece o que previ = a peça pequena e barata falhou e o trabalhador trabalhou mais 03 horas “perdidas” para sanar a falha.
O resultado é que a mão de obra brasileira é cara e de ma qualidade.
Fique entendido: meu trabalho é assessoria e não chefia.
É interessante como na questão de horas de trabalho, a maior parte das pessoas fala sem conhecimento. Ao contrário do que dizem alguns, os trabalhadores japoneses trabalham legalmente menos – e não mais – horas que os brasileiros. No Japão, a jornada legal era de 43 horas semanais, contra 44 horas no Brasil. Suécia, França e Alemanha têm jornada legal de trabalho abaixo de 40 horas – na Alemanha são 35 horas semanais e certos setores, como o metalúrgico, por exemplo adotaram jornada de 40 horas semanais em 1984, reduzida nos anos 90 para as atuais 35. Já na América do Sul, países como Chile e México têm a mesma jornada legal que o Brasil; o Uruguai tem uma hora a menos. Pergunto: os países latino-americanos, que possuem jornada mais long, são mais desenvolvidos que Japão, Suécia, França e Alemanha?
Certamente meu caro… Concordo com vc em gênero, número e grau!!!! Prá quem mora em grandes cidades, enfrenta trânsitos, tem que levar filhos na escola, nos médicos… A diminuição da carga horária, gera mais qualidade de vida, e faz com que as empresas produzam mais e melhor, uma vez que os trabalhadores cansarão menos (tanto parte operacional como gerencial).
em um país como o nosso, esta redução é tipica de períodos eleitorais, pois o povinho aqui ainda acha que trabalha muito, quando muito mal estudaram ou trabalharam, mas vão atrás das promessas sindicais, manobra para atrair legiões de ignorantes que não consegue ver a má intenção da atitude, porem se foce ao bem deles esta redução..onde poderiam usar as horas para aumentar seu conteúdo, mas apenas serve para mais tempo perderem em bares ou no trânsito, mas trabaalhar pouco deve ser bom, pois até o nosso lixo de presidente pouco o faz!!! mas deve dá certo…pois o filhão do lula, não trabalha..mas vive como rei…..em seu feudo de são bernado do campo. reduto de trabalhadores….e de gente que é enganada e calada todos os dias.
em um país como o nosso, esta redução é tipica de períodos eleitorais, pois o povinho aqui ainda acha que trabalha muito, quando muito mal estudaram ou trabalharam, mas vão atrás das promessas sindicais, manobra para atrair legiões de ignorantes que não consegue ver a má intenção da atitude, porem se ao bem deles esta redução gerar algo positivo..onde poderiam usar as horas para aumentar seu conteúdo, mas apenas serve para mais tempo perderem em bares ou no trânsito, mas trabalhar pouco deve ser bom, pois até o nosso lixo de presidente pouco o faz!!! mas deve dá certo…pois o filhão do lula, não trabalha..mas vive como rei…..em seu feudo de são bernado do campo. reduto de trabalhadores….e de gente que é enganada e calada todos os dias.
esse comentariasta anda escrevendo muita coisa baseado em estatística fajuta. Uma ecnomia esgotada, tem que realmente trabalhar menos porque se acaba logo. Produção baixa por demanda baixa. Com tantos titulos colocados como curriculum deveria ser mais cuidadoso.
bela ropa.
Olha, a OIT está certíssima em realizar esses estudos. O pessoal que diz aí que precisamos trabalhar e tal, é tudo balela. Devem ser todos os famigerados gerentes que não sabem fazer nada a não ser mandar e mandar e mandar. E quando aparece algum trabalho a ser executado, chamam os estagiários (outra classe bastante explorada em nome da economia de mão de obra). Trabalhar menos não gera vagabundagem meus caros, em alguns países da Europa, como Alemanha, Portugal, Inglaterra, por exemplo, trabalha-se 30 horas por semana. gera mais qualidade de vida até mesmo para que as empresas produzam mais e melhor.
Afinal, quem é pai de família, tem que levar filho na escola, no médico, muitas vezes sofrendo assédio moral por parte dos seus gestores diretos, porque eles (os gesotres) têm horários flexíveis, e garanto que dos que escreveram, ninguém trabalha 44 horas semanais!!!!
A correta filosofia da vida é trabalhar para viver,e não viver para trabalhar.
falou e disse Velozo!
Melhor você não falar ou escrever o que pensa, pois um ser humano pode muito bem viver sem trabalhar. Até porque antes do trabalho vem outras coisas que são mais essenciais em nossas vidas, coisas que estão em um patamar mais elevado que o trabalho. Ainda bem que você não é um formador de opinião e nem filósofo.
Prezado Walter, não serão criados mais empregos. O custo para o empregador subirá, os produtos ficarão mais caros e em muitos os casos, será melhor vender menos do que contratar novos empregados. Em quase todos os países em que se houve diminuição da carga de trabalho hoje se encaram problemas na economia ( essa não é A causa principal, mas é UMA delas), vide a França como exemplo. E salvo engano, todos os países com economias “melhores” que a nossa tem carga de trabalho superior à brasileira.
Citado por Antônio Rocha:
“No Japão, a jornada legal era de 43 horas semanais, contra 44 horas no Brasil. Suécia, França e Alemanha têm jornada legal de trabalho abaixo de 40 horas – na Alemanha são 35 horas semanais e certos setores, como o metalúrgico, por exemplo adotaram jornada de 40 horas semanais em 1984, reduzida nos anos 90 para as atuais 35. Já na América do Sul, países como Chile e México têm a mesma jornada legal que o Brasil; o Uruguai tem uma hora a menos.”
Agora veja a qualidade de vida que as pessoas gozam nesses países, e veja a nossa. Compare!!! Certamente vc irá concluir que uma economia não é movida pelo tempo que a pessoa trabalha, e sim, pelo consumo. Tudo bem, prá haver consumo, tem que ter produção, mas ainda assim, 44 horas semanais, é muito… Corrigindo um outro colega, nunca no Brasil, houve uma carga horária de 48 horas semanais. As 44 horas, implantada pelo ex-presidente Fernando Henrique Cardoso, veio justamente atender aos interesses dos empresários e das grandes multinacionais. Gente, o feudalismo já passou…
´se diminuir….melhor ainda…passamos pouco tempo em casa.não dar tempo nem pra cuidar de nós mesmos. seria muito bom essa redução. adooooooooro ..mais isso seria tb para empresas privadas.?
Só para as privadas porque são elas que trabalham, nas publicas seria reduzido para 10 horas para ver se finalmente se trabalha ah ah.
A jornada de 44 horas semanais, prevista no inciso XIII do artigo 7º da Constituição Federal, era de 48 horas desde a criação da CLT, e a redução ocorreu por ocasião da Constituinte, quando se estabeleceu um intenso debate entre parlamentares ligados aos trabalhadores e parlamentares representantes do pensamento empresarial. Os primeiros, favoráveis a uma jornada menor, argumentavam que a redução da jornada semanal resultaria em aumento do número de postos de trabalho e em diminuição da taxa de desemprego, e os últimos, contrários à redução, defendiam a idéia de que uma jornada de trabalho menor implicaria em custo de produção maior, que seria repassado para o consumidor.
Esse debate volta a ser colocado na ordem do dia pelos mesmos atores, repetindo os mesmos argumentos, diante da perspectiva de outra redução da jornada de trabalho. Afinal de contas, quem ganha e quem perde com a redução da jornada de trabalho, na atual conjuntura? Considerando que uma menor jornada semanal dará ao trabalhador maior tempo de descanso e permanência com a sua família, certamente que ele retornará com maior disposição para a jornada seguinte e terá maior capacidade produtiva, o que será bom para todos. Por outro lado, menor jornada implicará na contratação de novos trabalhadores, que passarão a integrar o mercado de consumo, estabelecendo-se um círculo virtuoso, onde todos sairão ganhando. (Prof. Araujo)
Acho isso tudo uma balela. Papo furado. Essa quantidade enorme de números foram escritos por caras engravatados sentados numa mesa enorme no ar condicionado que nunca pisaram um chão duma fábrica. Esses pedidos de redução de jornada são feitos por pessoas aproveitadoras que buscam em época de eleições conseguir o que pretendem. Eu sou contra e vou dizer o porque. Primeiro pode parecer estranho porque fui peão a minha vida toda, mas hoje tenho mais visão de vida e meu objetivo maior é ver o bem do Brasil. Os sindicatos pelegos visam mais os méritos políticos do que o bem estar e progresso do país, porisso eles fazem esse pleito.
1- O aumento no número de empregos é mentira, os patrões não vão aumentar o número de empregados e sua carga tributária por 4 hs de serviço.
2-A produtividade no país que já é baixa vai cair mais ainda pelo menor nº de horas trabalhadas.
3-A peãozada tendo mais folga vai fazer o que ? Adivinha ? Se socar nos botecos e “encher o pote” de cachaça. E consequência disso:
Maior nº de brigas e homicidios, mais violência, mais aleijados e mortos.
4- Pode escrever aí. O homem em casa, de folga ou bêbado vai criar problema para as mulheres, e aumentar os casos de violência doméstica e agressões infantis.
5- O SUS pode se preparar que vai aumentar o nº de atendimentos médicos e os auxílios doença.
6- Nas rodovias vai aumentar o número de veículos e também o número de acidentes nas estradas.
Nos sonhos delirantes dessa reinvidicação seus defensores querem comparar a carga de trabalho no Brasil com a Suécia, Alemanha ou Japão, talvez por vício de estarem acostumados com salários de políticos nababos e marajás que eles recebem, mas o povo em grande parte vive como todos do 3º mundo, em favelas e guetos seja na África, Bolívia ou na favela da Rocinha.
Se vc levar em consideração que a violência vai aumentar com menos horas de trabalho semanais… Ela aumentou até mesmo com a adição das 04 horas. Ainda acho que isso é hipocrisia. A lei tem que ser igual para todos, porém o que se vê é a peãozada que é obrigada a cumprir as horas semanais, sofrendo abusos e assédios morais por parte de seus gestores. E os gerentes com horários flexíveis, na maioria das vezes, com horários menores que 44 horas, até mesmo, menos do que 40.
A questão é, se os gerentes podem ter mais qualidade de vida, por que não aplicar também para os menos favorecidos??? Acredito que as pessoas devem escolher os destinos da vida. Ao contrário de vc, acredito que menos carga horária, possibilitará que o trabalhador além de “encher o pote”, estude, e se aprimore, para um dia, estar preparado para assumir o seu lugar quando vc faltar. Pense nisso…
“A peãozada tendo mais folga vai fazer o que ? Adivinha ? Se socar nos botecos e “encher o pote” de cachaça.”
Ainda que alguns façam isso, você fala como se fosse a maioria. Algo completamente fora da realidade.
Você deve realmente ser uma figura folclorica, mas vou te dar bola mesmo assim…
1 – Quando se tem tempo, pessoas vão buscar instrução, recreação e afins através de cursos, academias de gisnastica e etc.
2 – A produtividade no país é baixa? baixa quanto? No país é muita gente… acho que deveria se informar sobre setores especificos, levar em consideração turnos de trabalho, incrementos técnologicos e etc.
3 e 4 – Você bebe, briga em bares, bate em sua mulher e filhos durante os fins de semana?
5 – Quem está fora do escritório tem mais doenças? Qual a fundamentação cientifica?
6 – 4 horas semanais representa, digamos 48 minutos a menos na jornada diária de quem trabalha 5 vezes por semana… realmente fará a maior diferença nas estradas… depois dessa lei estaremos perdidos!!!
Isso não faz sentido algum, estas centrais sindicais vivem de esperança e da maldita ideologia petista. Diminuir a jornada de trabalho não resolverá nada, cadê a criação de milhões de empregos divulgados nas campanhas presidenciais do Lula, mais conhecido como bebado!
Eu só quero quem vai pagar essa conta!!! O Brasil está em desenvolvimento – tem que trabalhar, fazer sacrifício, estudar mais e não reduzir jornada de trabalho. Reduzir encargos trabalhistas ninguém fala?!?!?! Para quebrar de vez só falta não sair do papel a reforma da previdência!!!
SAKAMOTO ME DESCULPA,MAIS VOU TE QUE MANDAR ESTE IMBECIL DO (DANIEL URIEL) PRO INFERNO.QUEM NÃO TEM DIGUINIDADE É VC NOJENTO, VC DEVE SER UM EXPLORADOR DE MÃO DE OBRA, VAI TE CATAR SEU PALHAÇO.
Isso tudo é mera teoria!!!
Teóricos que não entendem do mercado e nunca foram empresários.
nenhuma empresa vai contratar mais gente por conta da redução da jornada. Vão exigir mais produtividade e fazer com que produzam o mesmo em menos horas. Não vai gerar um emprego a mais sequer.
Sou empresário, fui auditor trabalhista e consultor de Recursos Humanos.
Só vai aumentar os encargos das empresas, reduzir a nossa competitividade.
Quem vai querer produzir no Brasil com uma jornada de 40 horas se pode mandar prá china com 80 horas?
Vai é gerar muito desemprego porque as empresas vão para outros países.
Tudo tem que ter equilíbrio. Quando tivermos muita mão de obra qualificada e altamente produtiva, não tem problema reduzir a carga horária de trabalho. Se reduzirmos a carga horária com uma mão de obra sem qualificação, as empresas vão buscar em outro lugar.
Tu eh empresario? Hum Sinal de que tu precisa de mais cursinhos do sebrae ou mesmo uma graduacao em administracao. De preferencia numa publica, e estagiar seriamente antes de formar. Pq vc nao entende nda. A diminuicao para 40h vai beneficiar quem trabalha 44h ou mais horas por mes. Pq via Convencao Coletiva pode-se tanto aumentar para mais de 44h como diminuir. O bojo mesmo, a maioria, nao sera afetada, quem sera afetado beneficamente sera o trabalhador de supermercado que trabalha 48h semanais, sera o metalurgico que trabalha 48h, sera o comerciario que trabalha 48h semanais. Pra essas funcoes HAVERA SIM contratacoes, ou quem administra a rede Extra perferira fechar todas suas lojas 22h? Ou a montadora de determinado produto manufaturado ira perder 1 turno de trabalho? Eh claro que irao contratar. Talvez aumentando o preco final dos produtos. Mas ai eh que sao elas……quem faz o preco das coisas sao os consumidores, nao os produtores(exceto alimentos, energia eletrica e combustivel). Entao na minha opiniao, a reducao eh mister. Mais gente empregada, mais consumo, maior arrecadacao, melhores servicos e realizacoes governamentais, e por fim mais qualidade de vida de quem era orbigado a ir sabado pela manha, e agora nao eh mais. E outra, tem que se falar do papel do governo nessa, essa de ficar com cofins, contribuicao social, pis, etc e mais etc em cima de empresario, eh que engessa e estagna a economia. A legislacao deveria apenas obrigar o empregador pagar os encargos trabalhistas e parar essa farra de impostos em cima de quem gera emprego. Pq se a desculpa do governo ser “socio” de tdas empresas no brasil for realizar coisas para a sociedade, entao pode parar. Pq isso eh falacia. Entra ano sai ano e montanhas de dinheiro sao devolvidas aos cofres publicos por falta de capacidade(leia-se INCOMPETENCIA) gerencial e executora de todos os niveis administrativos(municipal, estadual e federal) da federecao. E no fim do ano aquele tanto de funcionario publico precisando gastar o dinheiro publico “porque senao ano que vem eles mandam menos”, ai eh um tal de comprar ar condicionado, toner de impressora, reformas e mais reformas do que nao precisa. Moro em Brasilia, sou da iniciativa privada mas convivo e trabalho com funcionarios publicos, sei desse esquema nefasto.
Há alguma previsão de quando vão alterar para 40hrs??
E quanto a revisar a CLT?
É muito bonito falar em redução da jornada, aumentar empregos. São coisas positivas.
O grande problema é que quase ninguém toca no assunto da revisão da nossa lei trabalhista, a CLT. E quanto a reduzir jornada, pode-se reduzir salário? Se depender dos nossos sindicalistas, há muito financiados pelo governo ( da ditadura, do FHC e do PT), não.
E o empresário, que é o que gera empregos, este que se dane. Problema dele se não consegue ter lucro, se o governo lhe cobra muitos impostos, se a CLT o deixa a mercê de empregados de má fé. Problema dele, ninguém mandou ser empresário.
Gostaria que nossos jornalistas fizessem artigos que falassem do outro lado – dos empresários. Gostaria de ver um artigo sobre como criar um ambiente menos hostil e mais aberto à formação de empresas.
O pequeno empresário pode até ter problemas, mas estes são contornáveis. Grandes empresários podem reclamar, mas dificilmente entrariam no prejuízo com isso. Reclamam de barriga cheia. Quanto ganha um grande empresário? Quando ganha um empregado? Tenho familiares em pequenas empresas regionais e, por baixo, ganham entre 10 a 20 mil por mês, não sendo incomum ganhar mais.
Vejo muito empresário reclamar de leis trabalhistas, mas duvido que seu “salários” sejam baixos.
LB, isso é a maior briga no país. Quem é patrão, muitas vezes, quer ser empregado. E o empregado sempre tem certeza de que é melhor ser patrão. Mas te garanto que 95% dos empresários/patrões trabalham acima de 60 horas semanais. Considero perfeitamente justificável que ganhem mais pois não terão nenhum benefício caso sua empresa quebre (não tem seguro desemprego, não tem 13 salário, e férias é algo que a maioria sabe que existe mas nem lembra o que é isso). Muito confortável olhar números diretos e ignorar o nível de dedicação e comprometimento dispensados…nível esse que a grande massa de trabalhadores não tem.
Essa materia mostra que todos nós deverimos nos mobilizar para que seja aprovada a redução da jornada de trabalho para 40 horas semanais.
Este número está errado. É muito maior. Vai ajudar 1.300.000.000……………..chineses!!!!!
Ja é um absurdo as leis trabalhistas e a forma como o “empregador” é tratado pelos sindicatos e funcionarios. Tenho uma empresa pequena, de 20 funcionarios, trabalho no que sempre sonhei, mas hoje meu maior sonho é fechar tudo e acabar com tudo para nao ter mais problemas trabalhistas, pagar ABSURDOS sem merecimentos e ficar ainda vulneravel a uma lei, sindicato e juizes que dao toda razao ao funcionario.
Com certeza você é mal assessorado e não entendi nada de empresa, sendo mais um aventureiro metido a empresário. A primeira coisa que você deveria tentar entender são as leis trabalhistas, nos seus direitos e deveres. Se você não sabe pagar o que é justo, a justiça do trabalho tá ai, para os metidos a esperto como você. Se pagas tudo certo, com certeza, não teras problemas com a lei.
Tiao,
você fala algo com “tanta propriedade” porque, muito provavelmente, nunca foi réu em uma ação trabalhista. A legislação está aí para agir de forma invertida: o reclamante te acusa de 1 milhão de coisas para poder contar com pelo menos uns 3 itens na hora de um possível acordo (orientados por uma massa de advogados mal intecionados). É um dos poucos julgamentos onde vc é culpado até que se prove o contrário. E, se o funcionário quiser agir de má fé, você SEMPRE terá problemas com a lei. O BraZIU é um país onde a malandragem e a esperteza falam mais altos que a ética e a moral. Isso é inquestionável.
marcelo infelismente eu vivo a mesma situação que voce…daqui a pouco vamos ter que buscar os funcionarios com limusine c/ar condicionado…um absurdo!!!
Andre,
isso é apenas um reflexo e a prova de como temos políticos com tanto problema quando se fala em trabalhar. Cargo político é o TOPO da “cadeia alimentar” do brasileiro típico. Todos os direitos garantidos pela “DEMO cracia” e total abdicação de qualquer forma de dever, até mesmo do dever ético e moral.
Que se Dane vc e sua empresa, se for parar pra pensar, a gente vive em função do trabalho, principalmente em grandes centros, e somos obrigados a por o lazer, a familia em segundo plano, qdo na verdade deveria ser ao contrario, depois vc fica velho, doente e não curtiu sua vida, acho muito ainda 40 horas, deveria ser menos!
Meu só duas palavras …. CALA BOCA!!!!
Tenho uma empresa de medio porte e não vou contratar NINGUEM a mais…
Claro. Continue a explorar os coitados que trabalham prá você. E continue a andar no seu carro importado. Capitalista!
-É brincadeira trabalhar menos ainda , isso so vai gerar mais despesas e encarecer ainda mais os produtos , ta na hora do brasileiro enxergar que trabalhar é preciso , não vamos conseguir disputar contra o resto do mundo ,a carga tributaria e os encargos trabalhistas são os mais altos do mundo , precisamos ser competitivos e trabalharmos duro se quisermos ser alguem no mundo ….. Brasileiro = preguiçoso , 0s japoneses sentiriam vergonha de trabalhar 40 h semanais
Até onde me lembro, muitos países ricos trabalham 40 horas ou menos.
Você acha o que, que japonês trabalha 80 horas semanais?
Issac, volta pra sua terra com sua família e fique trabalhando por lá. Não temos que trabalhar horas a mais ou mostrar trabalho pra nenhum povo. Temos que ter antes de tudo qualidade de vida e trabalhando que nem mula não dá nem pra pensar na gente. E que se dane o que os japoneses vão achar dos brasileiros. Do mesmo jeito que quero que Isaacs e Salims vão queimar no mármore do inferno.
Vejo também muitos casos do “empresário” que culpa o governo por algo que, na verdade, nem com este está relacionado.
Um caso recente conhecido meu, foi o sujeito que fez um razoável investimento em um determinado negócio, sem qualquer análise de onde está pisando. Ele vende um produto que na mesma calçada há pelo menos dois concorrentes que, além de vender mais barato, vende em qualidade melhor.
Enfim, acredito que muitos empresários que se vêem em prejuízos seja por falta de planejamento ou por assumir riscos excessivos.
Carga tributária e leis podem atrapalhar sim, mas não é o único fator a prejudicar um negócio.
A França e outros paises do G8 sâo potençias mundiais com 40 horas ou menos: ja o “trabalho escravo” de um pais sub-desenvolvido como o Brasil,sil, nâo sai do canto.Com esse tempo extra o trabalhador(a) Ira’ ficar com a familia,filhos,passeios,teatros,cinemas,descansar e por que não namorar nas praças? O Brasil e’ rico com suas belezas naturais,so’ nâo vai parar no G8 por? Todos acima sabem,mas nâo dizem e’ como no caso do royalites,se,se o rio continuar monopolizando eles, o estado vai mudar o quê? Ja’ ficaram com a renda inteira um tempâo e a “cidade maravilhosa”nem estadio pra copa tem,ne’(familia garotinho)?!! Enquanto existir em Brasilia lulas,genoinos,severinos,arrudas,dirceus ou ate’ (Deus livrai-nos do mal)Dilmas,o Brasil vai ser assim:(DES)ordem(E’)e progresso!!!!!
Vamos falar sério e analisar calmamente, menos horas de trabalho, salario menor, mais tempo, menos dinheiro pra aproveitar esse tempo, lazer, cultura etc, mais postos de trabalho, o capital de giro das empresas diminuiria, pq sim empresa vive de lucro, isso implica no seu salario, tem varios pontos a ser analisado, agora o cara dizer q tem q imitar o japao ai e foda vc mora no Brasil, quer imitar o japao vai pra la ve o que e bom em dois tempos quer voltar dizendo q o Brasil e maravilhoso… agora é certo vamos ter que se virar nos 30 pra fazer gerenciar o nosso tempo pra fazer o que fazemos hj em 8h por dia em menos tempo, e so gravar o faustao falando se vira nos 30 e começar a trab.
Quem paga salários coloca o preço dos salários como composição do custo do seu produto ou serviço.
Antes de se contratar mais uma pessoa, o empresário irá certamente tentar aumentar a produtividade da empresa, ou diminuir a produção, aproveitando a possibilidade de aumentar suas margens caso a concorrência aumente seus preços para compensar as novas contratações.
O custo dessa contratação sempre será refletido no valor do produto ou serviço oferecido no mercado.
Quem paga a conta sempre é o consumidor, pois NATURALMENTE, nenhum empreendedor irá falir a sua empresa, vendendo abaixo do preço de custo (incluindo sua margem de lucro). Não sendo possível, vende seus ativos imobilizados, coloca tudo no banco e vai viajar…
Parem com esse raciocínio idiota de sindicalistas: Se a empresa morrer, acabam seus empregos, sejam eles de 48, 44 ou 40, ou até 35 horas semanais. Isso é uma afronta às inteligências das pessoas minimamente informadas. Jogo eleitoreiro da pior qualidade. !
Abaixem os impostos que aumenta o emprego imediatamente.
Ninguém observou o que aconteceu quando baixaram o IPI ?
“Abaixem os impostos que aumenta o emprego imediatamente.”
Acontece que isso também pode gerar problemas. Teoricamente o imposto serve para investir no país. Diminuir impostos pode ajudar em alguns pontos, mas atrapalhar em outros.
Concordo com o colega!
Vejam bem: com certeza vai gerar mais emprego, mas também mais gastos aos trabalhadores porque o salário não vai aumentar, mas em função das possíveis novas contratações, o custo dos produtos irá subir e os que deixarem de trabalhar as 44 horas vão desembolsar mais sem receber mais.
Além disso, ocorrerrão ajustes nas faixas salariais das empresas, gerando mais custos para quem deixar de trabalhar as 04 hs semanais. Lembem-se disto quando forem ao supermercado, porque toda a cadeia produtiva vai levar novos custos para seus produtos, sem aumento da produção, para o consumidor final.
Esta conta os sindicalistas não estão falando para nós que teremos a jornada reduzida!
Sobre aprovar ou não aprovar 40 horas semanais, é necessário, antes, pesar melhor os prós e os contras. Tudo bem que na Europa, por exemplo, trabalham mais de 44 horas semanais(jornada semanal do Brasil hoje), mas, são menos pessoas que no Brasil, dependendo do país.
a quantidade de horas que uma pessoa fica no trabalho, não significa que necessariamente, ela esteja de fato produzindo, dizem que no Japão as pessoas ficam horas no serviço sem fazer nada, só enchendo linguiça pra usar um linguajar popular. Vc pode ficar 40 hrs e produzir mais do q outro q fica 44 hrs no trabalho.
Leonardo,
Acredito que a teoria é muito boa, mas o que fazer com uma carga de impostos tão alta? será que estes novos funcionários teriam como pagar uma conta tão alta? nós já pagamos muito para não termos NADA em troca, só migalhas.
A custo de um funcionário para uma empresa é em média 100% de sua remuneração ( incluído benefícios ), será que a economia está preparada para isso?
Sei que questiono mas é apenas para reflexão, na verdade acredito que falta maturidade do país para isto acontecer; mesmo porque na Europa muitos fizeram isso e hoje exploram os países do leste europeu para reduzirem os seus custos.
Abraços
Diminuir a jornada de trabalho tem efeito diferente em cada país. No Brasil teremos dois pontos negativos. O aumento direto da inflação no curto prazo e gradativa diminuição da atratividade de investimentos diretos no médio prazo. É obvio que seria bom para qualidade de vida de todos os trabalhadores assalariados no país a diminuição da jornada de trabalho mas infelizmente a melhora de qualidade de vida é um fruto que as gerações passadas que souberam poupar e fiscalizar e controlar governos democráticos e ajustados fiscalmente deixam para seus filhos e não pode ser alcançada através de canetadas populistas.
http://www.movimentonn.org/noticia.php?id=1778
Onde ficam os trabalhadores nessa negociação?
Essa boa vontade patronal, mesmo em época de eleição, parece bastante suspeita. Na verdade, mesmo o período pré-eleitoral, somente ele, não justificaria essa repentina boa vontade dos empresários. Parece difícil acreditar que para eles trata-se apenas de uma estratégia para apenas eleger mais deputados patronais. O mais provável é que essa negociação responde a uma necessidade eleitoral de vitória da coalizão governista, certamente, mas, principalmente para evitar greves em 2010 e para, ao mesmo tempo, realizar outras tarefas político-econômicas importantes para o empresariado.
Em primeiro lugar, trata-se de consolidar essas burocracias sindicais já desgastadas diante dos trabalhadores. Esse desgaste tem sido comprovado em diversas assembléias e greves recentes, nas quais a CUT e a Força Sindical já têm perdido o controle de suas bases. Quando procuram furar as greves, sofrem ameaças de agressão e, várias vezes, têm mesmo que sair escoltados pela polícia.
Além disso, o empresariado pretende negociar com essa burocracia as 40 horas, para, ao mesmo tempo, conseguir levar adiante itens da chamada “reforma trabalhista” que há muito tempo está estagnada, mas, sempre sonhada pelo patronato. Parece que nesse primeiro encontro, já alguns pontos apareceram que poderiam ser barganhados em troca das 40 horas: poder-se-ia reduzir os diversos encargos sociais que recaem sobre a folha de pagamento salarial, assim como rebaixar o valor adicional atualmente pago pela hora extra de trabalho. Ora, somente com esses últimos dois itens, provavelmente, os empresários recuperariam com lucro a taxa de 1,99% que seria perdida com a redução de quatro horas na semana de trabalho. Trocariam a extração de mais-valia absoluta (extensão da jornada) pelo aumento do grau de exploração da força de trabalho, estendo assim a mais-valia relativa.
Por outro lado, sem dúvida, o governo Lula e suas centrais sindicais atreladas ao Estado somente teriam a ganhar caso ocorresse o tal acordo das 40 horas e uma reforma trabalhista há muito reivindicada pelo empresariado nacional e internacional. Provavelmente, as montadoras que prometeram agora grandes investimentos no Brasil (Fiat, GM, e Ford), assim como outras multinacionais, teriam no Brasil uma situação mais favorável ainda para substituir o capital que têm perdido em outros países. Basta lembrar que a Fiat anunciou o fechamento de três fábricas na Itália e sabe-se da situação de concordata em que se encontra a GM nos EUA. Em ambos os casos, milhares de trabalhadores perderam os seus empregos nesses países. Brasileiros viriam substitui-los a custo menor.
Pouco me importa quantas horas os japoneses, os italianos, os franceses, os canadenses e pessoas de outras nacionalidades trabalham! O que realmente importa, tomando o item qualidade de vida, é que precisamos ter tempo para nós, nossas famílias e também para o lazer! Viver não é apenas trabalhar! Ainda que os custos aumentem, os empresários e goveristas sempre desfrutarão da maior fatia do bolo! Precisamos ser mais eficazes e eficientes. Já ouviram falar de Capital Intelectual? Leiam um pouco mais sobre o assunto que perceberão o quanto precisamos nos especializar. Aquilo que fazemos em horas podem ser feitos em minutos e esses minutos podem gerar riquezas e mais riquezas para as empresas e consequentemente para nós mesmos. Afirmo: O QUE REALMENTE IMPORTA é a produtividade e não horário. O QUE TAMBÉM IMPORTA é bem estar social e pessoal. Não é preguiça, mas sim tentar equilibrar o mundo em meio ao turbulento capitalismo.
Acho que as mulheres deveriam ter a opção de trabalhar por meio período. Com certeza criariamos crianças mais bem preparadas para o mundo. Todos ganhariam com isso.
Acredito que se houver diferenciação entre homens e mulheres em relação a carga horária, geraria preconceito contra a mulher (mais)… e ganhariamos menos ainda. Se defendemos a igualdade de direitos e deveres então carga horária igual.
Helena…e os pais que cuidam sozinhos dos seus filhos….? Vc não acha que isso criaria, no mínimo, algum problema de discriminação?
Aqui na empresa a carga horária já é de 42,5h por semana faz anos, e está todo mundo acostumado. Se baixar para 40h vamos reduzir meia hora por dia e pronto, sem contratar mais ninguém. Não vou contratar mais uma pessoa por uma diferença tão pequena.
Pra gerar mais empregos a carga tributária teria que baixar um pouco. Os trabalhadores tem sim que ter direitos, mas pra quem paga, principalmente em microempresa como aqui, é bem pesado.
É obvio que a redução da jornada de trabalho para 40 horas vai criar mais empregos e melhorar a qualidade de vida de milhões de brasileiros.
Na Europa vários países já reduziram com sucesso a jornada. Na França,por exemplo, o limite é de 35 horas mensais.
Somente parte do retrógado empresariado nacional é contra a redução.
Em todas as multinacionais sediadas no Brasil que trabalhei a jornada sempre foi de 40 horas.
Acho que só podemos comparar o Brasil com outros países quando não formos mais considerados um país de terceiro mundo…e diminuir a carga horária não vai contribuir para isto…
O assunto é antigo, a promessa de que a técnologia nos traria comodidade e possibilitaria trabalhar menos é só uma meia verdade.
Diante de tantos comentários, muitos deles impertinentes, deixo duas perguntas?
1 – Se os trabalhadores forem obrigados a permanecer mais tempo em seus postos de trabalho, isso os tornariam mais produtivos?
2 – Quantas horas do seu expediente de trabalho são realmente dedicados ao trabalho?
resposta 1: ninguém é obrigado e sim pago pra isso.
resposta 2: poucas, agora por exemplo estamos na internet quando deveriamos estar trabalhando.
Olha me assusta, ver alguns falando chamando o povo brSILEIRO DE VAGABUNDO, É SIMPLES A SITUAÇAO , CONCORDO QUE EMPRESARIO PAGAM MUITOS IMPOSTO E ANOS COM TODA RAZAO ESTAO LUTANDO, POREM AO MESMO TEMPO QUE ELES QUEREM ALGO QUE MERECEM, COMO NAO QUEREM DAR O BENEFICIO DA DIMINUIÇAO DE HORAS , LUTANDO CONTRA ISSO, OLHA VI ALGUNS COLOCA FALANDO QUE O BRASIL TER MUITOS DIREITOS TRABALHOSTA, É MEIO VERDADE , COM RELAÇAO A POPULAÇAO AMEICANA E VERDADE, POREM OS BENEFICIOS EM PAIS REALMENTE CIVILIZADOS , INGLATERRA COM SUECIA, SUIÇA SAO MAIORES, TAMBEM VI ESCRITO QUE NAO ACHAM JOVENSCOM VONTADE DE TRABALHAR, OLHA TAMBEM E OUTRO PONTO QUE PRECISAR SER ANALISADO , SE VC FOSSE ELE ACEITARIA AS CONDIÇOES DE TRABALHO QUE VC COLOCA?LOGICAMENTE ISSO É MUITO PESSOAL , EXISTEM JOVENS DE CORPO MOLHERES, E PADROES ESCRAVOCATAS, QUE QUEREM ELES FAZAM TUDO SENDO RESPONSAVEIS, POR UM SALARIO MINIMO, ESQUECENDO QUE ESTE JOVENS MUITAS VEZES , PAGAM FACULDADES, SERA QUE VCS PAGARIAM UM SALARIO MINIMO AOS SEUS FILHOS OU PARENTE PARA FAZER TUDO QUE DEIXA DELES?
40 horas já é muito, para o tabalhador da empresa privada, por que a anos a pública ja trabalha esse horario, é so olhar pra câmara dos deputados e o senado…olha o horarios deles e os funcionários que fazem parte, ganham super bem,,,e nós das empresas privada nem de ganhar uma miséria e ainda quando se aposentam descontam mais de 47 % do salário, enquanto o publico tem plano de previdência privada. ai aparesse o nome de privada para poucos priveligiados nesse país.
Como já disseram acima, quem vai pagar a conta? Os trabalhadores vão reduzir a jornada mas o salario vai permanecer o mesmo ou alguem vai querer ganhar menos ?O empregador fica com a bomba na mão,ele que se vire……Vai gerar mais empregos? Talvez. Mas a produtividade não vai aumentar na mesma proporção que a folha de pagamento. Repassar os custos para os clientes vai ser a dolorosa solução. Apenas 1/3 dos trabalhadores do Brasi têm carteira assinada . Os otarios dos patrões desta minoria tem que pagar impostos para sustentar os outros 2/3 que por um motivo ou outro trabalham à margem da lei. Neste pais quem paga a conta são sempre os pequenos e micro empresarios, justamente aqueles que mais geram empregos.
Quantas horas se trabalha no Japão,Coreia ou nos paises da Europa após a 2º Guerra ? Se o pais quer crescer todos tem que se sacrificar e trabalhar mais do que eventuamente gostariam. Querem aplicar leis que valem para paises desenvolvidos como Alemanha,Suécia etc onde várias gerações já se mataram de trabalhar para os paises atingissem talgrau de desenvolvimento. Chega de demagogia, nós somos 3º mundo
e só o trablho e educação vão nos tirar do buraco.
O problema meu caro não é com o salário do empregado brasileiro que é, no mínimo, uma falta de respeito. Conheço pessoas que acordam antes do sol nascer, por volta das 4:30h, trabalham 8 horas diárias e so chegam em suas casas depois das 20:00h, e essa jornada para perceberem salário mensal que pouco dá para sobreviver. Essas pessoas não tem direito ao convívio familiar? Não tem direito a descanso? Pense nisso, meu caro.
Nobre Leonardo, parabéns pelo trabalho. Apesar de respeitar a tua opinião, acredito que este debate não deve estar restrito somente à força de trabalho deste país. Acreditar que a redução da jornada de trabalho provocaria o aumento de empregos é um tanto ingênua. Acredito que você deva conhecer mais profundamente o outro lado da moeda. Quando digo conhecer não é somente através de leitura. É vivenciar a total falta de apoio que pequenos empresários como eu, não temos. É vivenciar este verdadeiro assalto tributário que sofremos. É insano termos um sócio deste porte chamado Governo Federal.
PODE TER CERTEZA DE QUEM ESTA AQUI PERDENDO TEMPO NESSAS RESPOSTAS E APOIANDO ESSA IDEIA RIDICULA E EMPREGADO EM HORARIO DE TRABALHO,QUE ESPEAR O CHEFE VIRAR AS COSTAS PRA NAVEGAR NA WEB AO INVES DE TRABALHAR…VOCES QUEREM É MAIS TEMPO PRA FICAR EM CASA VAGABUNDEANDO… VAO TRABALHAR VAGABUNDOS!!!
FALANDO DE CONHECIMENTO PROPRIO,NO JAPÃO AQUI CITADO VARIAS VEZES,TEM SALARIO PAGO EM HORAS,TRABALHAM EM SUA MAIORIA, DAS 8 AS 17 HORAS(8 HORAS)DE SEGUNDA A SEXTA(40 HS),TEM MAIS FERIADOS QUE O BRASIL,MAS NÃO TEM OS 30 DIAS DE FERIAS REMUNERADAS,EM COMPENSAÇÃO,RECEBEM EM MEDIA 3 SALARIOS A MAIS POR ANO COMO BONIFICAÇÃO E PREMIOS,MAS NÃO SE COMPARA A QUALIDADE DE VIDA DELES COM A NOSSA,AMPLO SISTEMA DE SAUDE E EDUCAÇÃO,OTIMO SALARIO…NAS RUAS,O QUE SE VE É UM DESFILE DE CARROS MARAVILHOSOS LOCAIS E FERRARIS,BMWS,MERCEDES QUE A GENTE SÓ VE EM FILMES AQUI,NOS SHOPPINGS TEM LOJAS DE GRIFES INTERNACIONAIS ACESSIVEIS PRA QUALQUER JAPONES COMPRAR,NÃO É COISA DE RICO COMO AQUI,NOS FERIADOS,OS “EXTRESSADOS”JAPONESES VÃO PRA EUROPA,ESTADOS UNIDOS,HAWAI…MAS TEM TUDO ISSO PORQUE TRABALHARAM MUITO,A MAIORIA APOSENTA NA MESMA EMPRESA QUE COMEÇA,NÃO É COMO AQUI QUE O PEÃO ESPERA DAR 1 ANO E MEIO PRA FAZER “ACORDO”E SAIR DA EMPRESA PRA FICAR COM SEGURO DESEMPREGO POR ALGUNS MESES,FALTA POR QUALQUER MOTIVO,TRAZ UM ATESTADINHO MEDICO…SEM COMPARAÇÃO…
Alguns pontos levantados acima são interessantes. O trabalhador brasileiro, apesar da quantidade de horas nominais trabalhadas, não utiliza 70% desse tempo para trabalhar de forma dedicada e focada. Isso é cultural pois vem desde os tempos de escola. Uma prova muito clara do que falo é que boa parte dos sites de relacionamento MUNDIAIS criados é tomada por brasileiros em pouco tempo. O Orkut já parece um site brasileiro (com suas fazendas e afins). A quantidade de tempo ocioso de que o brasileiro goza é muito grande. Sei que para muitas pessoas essa diminuição da carga é muito importante e traria benefícios pessoais/familiares, mas para a grande massa seria só mais oportunidade para exercitar os esportes prediletos do brasileiro: coçar e pensar em besteira.
voces querem diminuir a carga horaria, ate ai tudo bem eu concordo, mas veja deminuindo essa carga, as empresas serão obrigadas a contratar mais funcionarioa pra suprir essas horas corretos, vc acham que as empresas vão aceitar, quem vai pagar ? a tendencia e as empresas contratarem fruncioanrios que trabalhem 48 horas e mandar embora quem quer trabalhar 40. ai o desemprego vai aumentar.
Conversa fiada que redução de jornada gera emprego. Se a população ativa aumenta, é claro que sempre o número de pessoas empregadas vai aumentar. Conversinha de sindicalista vagabundo essa. Essa raça no Brasil parece que está fazendo um favor para as empresas em trabalhar. Não bastam as absurdas férias anuais de trinta dias, acréscidas de absurdos 1/3 nos vencimentos? Aqui os caras trabalham 11 meses por ano e recebem 13 salários + 1/3 e ainda querem tempo para academia e lazer para a família? É coisa mesmo de vagabundo.
Pronto!!! Desabafei!!!.
Reduzir as horas de trabalho vai aumentar as vagas de emprego, em contra-partida, muitas e muitas empresas não vão aguentar a carga tributária e vão fechar as portas. Deveriam sim pensar em enxugar o quadro nas repartições Publicas, e principalmente erradicar de vez esse câncer chamado “Sindicato”.
Palestra do Prof. Marcio Pochmann, presidente do Ipea, muito elucidativa quanto ao mercado de trabalho e mais alguns temas.
http://www.youtube.com/watch?v=4XJyYuWRhVA
http://www.youtube.com/watch?v=nPUqna0iYY0
http://www.youtube.com/watch?v=qjVWyvQMQ6E
http://www.youtube.com/watch?v=-tfjHDC_R9c
Se diminuindo a jornada de 44 para 40 horas semanais vamos criar mais 10% de empregos, por que não diminuir para zero horas por semana, assim o numero de empregos iria para infinito, ninguem mais precisaria trabalhar, e viveriamos todos felizes, até que a fome nos matasse.
Se a empresa precisar contratar mais funcionários, seu custo aumentará, e será repassado ao preço, o que ocasionará queda nas vendas, que gerará desemprego.
O desperdicio está na carga tributária, enorme e sem nenhum retorno.
vc tão querendo demais, ja recebem vale transporte, vale refeição, cesta basica , convecio medido, auxilio maternidade, ajuda de custo, e outros e ainda querem reduzir a jornada de trabalho, vaão trabalhar que voces ganham mais.
Deveria ser feita uma proposta para que todos trabalhassem 48 hs semanais. Ou seja: 8 hs por dia de 2ª a Sábado. Chega de vagabundagem e malandragem. Um País para crescer necessita de gente que trabalhe. A Alemanha e o Japão somente voltaram a crescer e a se desenvolver após a última Guerra Mundial com muito trabalho e abnegação. Inclusive os Políticos deveriam trabalhar nesse mesmo regime de horas, para fazer jus aos seus polpudos vencimentos.
concordo,pessoas com forma;ao universitaria,com doutorado ,mestrado,trabalham em ate tres empregos.,alguns trabalham por necessidade pitros por amor a profissao, o Brasil.precisa trabalhar ou seremos eternamente o pais do Carnaval
44 HORAS DE TRABALHO SEMANAIS,E QTO TEMPO DE ENROLATION…
PAUSA PARA O CAFE,PAUSA PARA IR AO BANHEIRO,PAUSA PARA FUMAR CIGARRINHO,PARA FOFOCAR…JA PENSOU SE DESCONTAR TUDO ISSO…….
voces dois deveriam abir uma sociedade, de preferencia uma fazenda de cana de açucar, pegar alguns escravos no nordeste e colocar para trabalhar 24 hs por dia, sem dormir e sem tempo nem pra mijar. Ahh façam-me o favor, que século vcs estao? XV? Acordem, de certo nunca sairam do pais mesmo, e como a maioria dos imbecis brasileiros adoram citar a EUROPA como modelo sem mesmo ter pisado lá. O que faz a economia crescer é investimento e corte de carga tributária, algo que o governo nunca mexerá, agora generalizar o brasileiro de vagabundo por trabalhar 40 e nao 44 hs semanais é ridiculo. ACORDEM, O MUNDO EVOLUIU, SÓ A CABEÇA DE JOSÉ CARLOS E BETE QUE CONTINUA NA EPOCA DO BRASIL COLONIA
e por falar em ENROLATION BETE, OQ EU VC FAZ NA INTERNET A ESSA HORA? VAI TRABALHAR SUA NERD..
HAHHAHA
Senhores, emprego se cria com consumo, consumo se consegue com salários, salários se consegue com trabalho. Logo é necessário mais trabalho para melhor salários para mais empregos.
Eu gostaria de saber qual é a quantidade absurda de feriados que alguém mencionou anteriormente. Pelo que me consta, aqui em Salvador, temos 11 feriados nacionais, 1 estadual e 3 municipais, o que dá um total de 14 feriados por ano. Acredito que isso não seja uma quantidade absurda.
Para o empregador é ruim, para o trabalhador é bom. Como sou funcionario aprovo essa ideia.
Duas deduções emergem da questão levantada: produtividade e salário. Os trabalhadores tenderiam a produzir essa diferença de oito horas nas 40 semanais, o que traria impactos no bem estar individual. Não haveria mantuenção salarial para esses trabalhadores no médio prazo, uma vez que o argumento da redução da jornada seria utilizado para não corrijir o rendimento desses trabalhadores no padrão inflacionário vigente.
Esse pessoal que vive a criticar o próprio país chamando os trabalhadores de vagabundos, alegando que se trabalha pouco aqui, que a produtividade é baixa, que temos muitos feriados, realmente deveria se informar melhor sobre a situação de outros países. Não são 4 horas a menos (que provavelmente serão tiradas do sábado) na jornada semanal que fazem um país ser rico ou pobre. Aliás o problema do Brasil, não é pobreza. Essa é a nona economia do mundo. Os grandes problemas são a desigualdade e a educação. O cara só vai matar trabalho, produzir pouco ou usar seu tempo livre para vadiar se ele não tiver uma formação boa ou se estiver muito desestimulado em seu trabalho diante da falta de perspectivas de crescimento. Outra coisa, a maioria desses que defende o excesso de trabalho ou é patrão (muitas vezes com perfil explorador), ou é capacho, ou é um velho ranzinza saudoso da ditadura, ou é paulista.
MANDOU BEM!!!
OU É VELHO OU È PAULISTA!!!
KKKKKKKKKKKK
HAHAHAH CONCORDO PLENAMENTE
ACHO QUE É PAULISTA, VELHO, CAPACHO TUDO JUNTO
A EPOCA DOS ENGENHOS ACABOU.. ACORDA MEU POVO
Como diz o ditado “cabeça vazia é oficina do diabo”. Qto mais a pessoa trabalha, mais produz e mais o país cresce. Sou completamente contra.
falou besteira, amigão.
Se fosse assim, eu seria milionário… Ralo de 7h às 23h…
Produz sim, mas para outros que ENGORDAM com MEU SUOR!
7h às 23h? Q mané…
VC MORA EM BRASILIA, QUEM TRABALHA AI?
A CIDADE QUE TEM A MAIOR DENSIDADE DE VAGABUNDOS NO PAIS
Trabalho na noite e meu lema é: com crise se cresce!
Rsrsrs, só rindo para não chorar. É dificil entender que em pleno século 21 exista gente com cabeça tacanha a ponto de acreditar que o direito do empregado ao convívio familiar, ao crescimento intelectual e manutenção de sua saúde física e mental seja considerado vagabundagem. Agora, considerar lucros extorsivos como roubo, ninguém quer considerar, não é? Me poupe, viu.
Tinha que ser LIVRE. Igual Taxi. Trabalhou = Recebeu!
Mas, já que isso é muito avançado para algumas cabeças,
A Jornada deveria ser de 35 horas.
O Tempo livre movimentaria a economia com LAZER, CULTURA, TURISMO, etc.. OU SEJA, MAIS EMPRESAS, MAIS EMPREGADOS = TODOS GANHAM.
Aos “MICO-EMPRESÁRIOS” de plantão (Mico foi proposital).
Trabalhar menos não significa a falência de vocês. Usem a Criatividade empreendedora que DEUS lhes deu e GANHEM com essa mudança em vez de CHORAREM PITANGAS. Ou seus funcionários tem flexibilidade de horários para chegar e sair a hora que querem COMO VOCÊS MESMO FAZEM???
35 hora já! Por um MUNDO MAIS HUMANO!
Falou tudo!
Perfeito… Micos empresários com criatividade empreendedora para SUGAR todo tempo, saude e praticamente a vida de seus funcionarios..
EDUCACAO…..ADIANTA…NAO SEI….SERA QUE AS PESSOAS QUEREM APRENDER ALGUMA COISA…MAS COM CERTEZA,NASCEM SAMBANDO E FAZENDO FILHOS
Não entendi nada que vc disse…
Já pensou em procurar uma escola de alfabetização?
Prezado Leonardo
Sou Engenheiro Agronômo, Professor Aposentado da Universidade Federal Rural do Semiarido – UFERSA, além de ser produtor de Frutas Tropicais, em Baraúna/RN.
Pois bem. Quanto ao vosso Comentário, diria o contrário. Se continuassemos com as benditas 44 horas trabalhadas, poderíamos dobrar o número de pessoas ocupadas, para tanto basta que se CRIE UMA LEGISLAÇÃO TRABALHISTA CIDADÃ.
Entre a relação universal – Capital x Trabalho, no Brasil existe um elemento nocivo chamado Legislação Trabalhista. Um salário pago no Brasil equivale, na realidade o dobro; mas, o trabalhador só recebe migalhas.
A ocupação deve fazer parte de um paradígma chamado sucesso humano. O estímulo a ociosidade com certeza irá encaminhar muitos para um caminho sem retorno. O pior é que neste horizonte, as crianças seriam as mais prejudicadas. Israel dá férias nas escolas, durante o período das colheitas!
Enfim, seria bem melhor tirarmos o véu da hipocricia e, quem sabe, assim nós pudéssemos “salvar” a dignidade e cidadania de muitas e muitas pessoas.
Todas as tentativas brasileiras de fazer surgir novos pontos de trabalho, esbarram na Legislação Trabalhista. Que tal fazermos um comparativo entre as diversas legislações do planeta e, quem sabe implantarmos com seriedade e honestidade no Brasil?
Atenciosamente Eng. Agro. Luiz Soares.
Caros amigos, a adoção de políticas descentralizadoras promove a alavancagem das regras de conduta normativas. Todas estas questões, devidamente ponderadas, levantam dúvidas sobre se a valorização de fatores subjetivos acarreta um processo de reformulação e modernização dos índices pretendidos. Todavia, a crescente influência da mídia causa impacto indireto na reavaliação dos modos de operação convencionais.
Percebemos, cada vez mais, que a complexidade dos estudos efetuados não pode mais se dissociar de todos os recursos funcionais envolvidos.
Lindoá Alves
Por favor !!
Não continua a dizer para acabarem com o seguro desemprego, pois é uma forma de termos mais tranquilidade para irmos procurar outro trabalho.
Diga então para acabarem com o auxlio reclusão, que em 01/02/2009 chegou a R$ 752,12 (mensal a cada recluso), enquanto muitos trabalhadores honestos recebem só o salário mínimo okkkk
O Brasil/Nós pagamos para o bandido continuar bandido, uma vez que tem de tudo na prisão (até psicólogo), enquanto um trabalhador desempregado chora de porta em porta – tem mais que continuar em containeres atc ….Pagamos 752,12 (mensal) para eles continuarem a estuprar, violentar crianças e mulheres, assaltar, roubar, sequestrar, traficar, matar …..
Claro vamos trabalhar menos, esta tudo maravilhoso já!
Até os empresários deveriam trabalhar menos e contratar menos.
Bando de preguiçosos!!!!
Claro que concordo com a redução de carga de hora trabalhada, a vida tem que ser vivida não é só trabalho. Para vcs quer não concordem trabalhem muito mais muito mesmo, e verão que vc ganhar somente problemas de saúde e nada mais. Dinheiro não é tudo, saúde é viver melhor.
ISSO AI NÃO PASSA DE CONVERSA DE VAGABUNDO !!!!
NINGUEM VAI QUERER REDUZIR SALARIOS, PORTANDO NÃO DÁ !!!
è polemico mais vamos la .
Trabalhar ou não trabalhar esta é base do raciocinio
Trabalho não é uma coisa boa foi imposta como castigo ( um pedreiro que trabalhe comigo diz ,(se trabalhar fosse bom niguem pagaria).
Na excencia da alma não nascemos pra trabalhar ,nisto os vagabudos estão certo .vivemos num mundo civilizado e queremos coisas ,portanto trabalhe , mais a alma clama , aescrita não e boa mais pensar eu penso dirigido aos que critica e não tem conteudo
A redução de horas é bem vinda, só que o Governos tem que baixar os encargos sobre a folha para compensar as horas trabalhadas a menos com esta mudança, não é possível continuarmos com estas taxas todas sobre a folha, INSS 20%, Seg.Acid.Trabalho 3%, SESI,SENAI,SESC, SEST, etc, 5,6%, FGTS 8%, um absurdo, só esta parte totaliza 36,6% , fora férias, 13º salário, multa rescisórias e outros, cada colaborador no Brasil custa 2, e ainda o governo quer que os empresários aceitem esta redução, nunca vão aceitar. Não compare Brasil, com EUA e Japão, a mão de obra por lá custa caro, é bem remunerada, mas não se esquecem também que o índice de automatização também é muito grande. Se esta lei passar e os encargos continuarem deste tamanho, vai gerar mais desemprego, e pobre dos trabalhadores que irão trabalhar o dobro, pois ninguém vai querer contratar a este custo. Reflitam.
Eu trabalho 30 horas por semana e já acho muito, resolvo tudo que tenho para resolver nesse período. Defendo a jornada de 30 horas por semana. Vamos deixar de ser hipócritas, ninguém trabalha 8 horas por dia, alguns dizem que sim mas no fundo ficam enrolando navegando na internet.
os idiotas esquecem que em países como a holanda, infinitamente mais desenvolvido que o nosso, é comum trabalhar apenas 4 dias por semana, ou 30 horas divididas em 5 dias, ou mesmo trabalhar por produção, ou em casa.
Trabalhar 50 horas não vai ajudar país nenhum a se desenvolver, só vai aumentar a desigualdade e contribuir para uma população sem um pingo de qualidade de vida.
muito amigo loureci adorei sua opinião ,pensamento exato
A Proposta de diminuir à jornada de Trabalho para 40 hs Semanais, é para que seja gerado mais Emprego para nossos Trabalhadores. Na França à jornada é 36 hs Semanais e o País é de primeiro mundo enquanto o nosso Brasil ?????
loureci como vc pensou tudo isso bom mesmo
Acho interessante essa idéia de diminuição da jornada de trabalho, mas não sei até que ponto isso vai realmente aumentar a contratação. O que pode acontecer é as empresas pressionarem os atuais trabalhadores para aumentar a produtividade e compensar a diminuição do tempo de trabalho. Ou seja, “pode ir embora mais cedo, mas vai ter que trabalhar mais”.
Gente: todo mundo quer trabalhar menos e ganhar mais. Quem acompamhou a discussão acima sabe que até repostas ríspidas, porém todos tem e não tem razão em algum aspecto. Micro e pequenos empresários trabalham muito mais horas do que os empregados que tem direitos trabalhistas e tem carga horária pré definida. Para ele é irreal diminuir a carga horária de trabalho de seus empregados e manter o valor do salário. Do outro lado quem não gostaria de trabalhar menos e ganhar a mesma coisa? Até o empregador. Mas a conta de menor carda horária do trabalhador é maior carga horária do patrão, isso funciona para industria talvez…….agora alguém se perguntou porque em países desenvolvidos se trabalha menos e se ganha mais? A resposta é: são mais instruídos, o trabalho que exercem gera mais riqueza, o lucro é maior então podem se dar ao luxo de trabalharem menos. Ou voces acham que quem desenvolve um microchip ganha o mesmo que um motoboy(sem desmerecer, só por ilustração). Quem precisa mudar é o país colonia em que vivemos: Exportamos matéria prima a preço de banana e impotamos produtos manufaturados a preço de ouro. Vendemos minério de ferro para o Japão e o que vai em um navio cargueiro volta em forma de microchip em uma caixa de sedex,pelo mesmo valor ou ninguém tem PC, notebok, videogame ou celular……abram a cabeça, enquanto continuarmos como país colonia teremos que trabalhar mais para tentar ganhar melhor enquanto os países desenvolvidos trabalham menos para ganhar melhor do que nós. e o único meio de melhorar isso é agregar valor à mercadoriam ou serviço. Isso só se consegue com ” pasmem” com estudo ……..o que neste país é brincadeira……o aluno não consegue nem cinco no ENEM (significa que não aprendeu nem 50% do que deveria) e como passou de ano?
O governo “tapa o Sol com a Peneira” inventa programas para que o aluno não repita de ano e melhore os indices de aprovação em escolas públicas,,,pasmem tem gente uqe se forma no segundo grau e não sabe ler. Vagas para negros em faculdades, e utilização de nota do enem para cotas de alunos de escolas públicas, ora o branco pobre, o índio et não tem o mesmo direito do suposto negro pobre, e não seria mais agradável melhorar o ensino público e automaticamente o aluno dessa instituição entrar na faculdade por mério de ter passado no vestibular?
Caros amigos a culpa de tudo é do governo,ou seja, de cada cidadão pois diz o ditado que: “Cada povo tem o governo que merece”.
a chance está aí….eleições desse ano. E cobrar depois dos eleitos…..o brasileiro é muito passivo , reclama que tá ruim mas não faz nada para melhorar.
E quem vai pagar a conta?
Palhaçada viu…cambada de vagabundo
VAGABUNDO DEVE SER SEU PAI QUE NAO TINHA O Q FAZER PEGOU TUA MAE E TE COLOCOU NO MUNDO.
Na realidade o trabalhador no Brasil é escravo desse sistema capitalista ditador que suga até a última gota o sangue da classe trabalhista. Quero que haja mais santos beatificados, para termos mais feriados, só assim teremos mais tempo com nossa família.
O sistema capitalista é o sistema que beneficia que merece, ou seja, ganha quem trabalha, não ganha quem não trabalha. É um sistema que premia quem tem mérito e tem algo a oferecer à sociedade. Sua manifestação tem sintomas socialistas, uma doutrina ultrapassada e que não tem a mínima chance de vingar no mundo moderno e democrático. Se todos pensassem de forma medíocre como você, certamente o Brasil não teria chances de se tornar uma potência mundial. Esse pensamento medíocre é o mesmo que domina a cúpula petista e populista desse país, onde o Presidente é um analfabeto, que vive falando asneira. Esse pensamento é o mesmo que domina os países socialistas como Cuba, onde o povo vive na miséria e os presos políticos são tratados como criminosos. Suponho que você seja um mero funcionário público, que vive para mamar na teta viúva (governo), fazendo greve e esperando uma promoção por puxar o saco de algum superior indicado por alguns dos políticos demagogos que defendem a redução da jornada de trabalho. Enquanto isso, o empresário trabalha sem qualquer limitação de carga horária e sofre para arcar com o CUSTO BRASIL, no qual insere-se a alta carga tributária e os custos incidentes sobre contratação de trabalhadores com pensamentos iguais ao seu. Isso é mesmo uma lástima…
dinheiro é tudo na vida?
Primeiro gostaria de parabenizar o jornalista Leonardo Sakamoto por trazer esse debate para o seu blog.
Estudos do DIEESE comprovam que temos total condição de reduzir para isso. http://www.dieese.org.br/notatecnica/notaImprensaJornada0209.pdf
A proposta já foi já foi aprovada por uma comissão especial da Câmara dos Deputados. Falta colocar em votação no plenário da câmara.
A CNBB, todas as centrais sindicais, muitas entidades civis organizadas são favoráveis a redução.
Tem até campanha na internet pedindo a aprovação da proposta do senador Inácio Arruda – PEC 231/95, que reduz a jornada de trabalho.
orkut: http://www.orkut.com.br/Main#Community?cmm=99459401
Reduzir a jornada é possibilitar ao trabalhador uma maior qualidade de vida.
Percebesse que quem esvreveu esta matéria nunca esteve à frente da gestão de uma empresa, nunca enfiou a mão na massa. A teoria é diferente demais da realidade nas industrias e no comércio, você sabe o que é montar uma empresa com uma CLT mega desatualizada, com acordos coletivos malucos, onde as empresas são obrigadas a assumir o papel de Estado, e quando você chega ao final do mês restam 2,3% como resultado?
Tenho curiosidade de ver centrais sindicais com representantes sem estabilidade de emprego, gostaria de ter a experiência para saber se eles assumiriam as mesmas posturas que assumem tendo estabilidade.
Embora não seja totalmente contra, o cenário, não é nada favorável para que haja redução de jornada de trabalho, pois ainda há possibilidades de se “embarcar” mais tecnologia, com isso as pequenas empresas que sairam da informalidade serão obrigadas a voltar para a informalidade, pois isso irá aumentar substancialmente os custos, e por fim as mulheres, elas ja conseguiram seis meses de afstamento por gravides e mais três meses de estabilidade, trabalhando menos o empregador terá que ter um efetivo maior, você acha que os empresários darão preferencia para mulheres?, isso é um tremendo tiro no pé dos sindicalistas, que não responderão pelas consequencias deste tipo de ato.
BOM PATRAOZINHO, AO INVES DE FICAR CHORAMINGANDO OS DIREITOS DOS TRABALHADORES, PQ A CLASSE DE EMPRESARIOS, GESTORES, CRIATIVOS E BEM PREPARADOS COM SUAS POS/MESTRADOS NAO MONTAM PRESSIONAM O GOVERNO PARA CORTES NA CARGA TRIBUTARIA? O GORVERNO ARRECADA DEMAIS E INVESTE DE MENOS. O TRABALHADOR NAO DEVE PAGAR COM SEU SUOR PELOS ERROS COMETIDOS ENTRE EMPRESA E GOVERNO. O QUE É DIREITO DO TRABALHADOR É DO TRABALHADOR, QUE RALA 44 H NA SEMANA PARA DAR O TAO DESEJADO LUCRO DE 2.3% AO PATRAOZINHO. O EGOISMO É O TEMPERO QUE ENVENENA A ALMA.
O que falta pra todo mundo aqui é sexo! Se fosse como na Noruega que, além de trabalhar 40 horas tem rodadas livres com boquetes aos sábados, tudo seria melhor…
Joverson,
Porque vc não se muda pra lá???? Imbecil.
TA DE SACANAGEM COMIGO??? SEU SAKMOTO????
JAPONES QUE EU CONHEÇO É TRABALHADOR! NÃO VAGABUNDO!!! IMAGINA SE ANTIGOS QUE LABUTARAM 14 HORAS NO JAPÃO PENSASSEM IGUAL A VC MEU SENHOR? O JAPÃO SERIA UMA MISÉRIA!!!!
Incrivel como as pessoas acreditam que menos horas trabalhadas vai aumentar o emprego, quando é justamente o contrário. Horas a menos vai gerar maior custo, maior custo significa preços mais altos, preços mais altos, menor consumo e consequentemente menor produção; e assim se reduz o emprego. Paises que reduziram a sua jornada de trabalho estão voltando a aumentar as suas jornadas, devido ao aumento do desemprego e perda de mercado pelas suas empresas. Mas assim vai o Brasil na mão de meio duzia de comunistas que só sabem falar e pouco fazer.
Marcos Lahóz, isso que disse é uma generalização. Não se pode implicar que diminuição da carga de trabalho vai levar à redução do emprego, apesar de poder gerar redução salarial. Além disso, um país não vive só de economia. Se as pessoas tiverem de ganhar um pouco menos mas tiverem mais tempo para lazer e família, o país ganhará muito mais.
Caros mecenario bando de IDIOTAS,
Temos que trabalhar para viver e não viver pra trabalhar.
Alguns anos atrás alguns gênios franceses tentaram reduzir a jornada e tiverem que voltar atrás, pois o efeito foi o contrário com a redução aumentaram-se os custo e as empresas francesas perderam competitividade.
A conta não é tão simples como os pelegos dizem. A conta simplista deles é assim numa empresa com 10 funcionários a soma de suas horas trabalhas somadas equivalem a 440 (semana de 44h) reduzindo para 40 h este 10 trabalhariam 400 h logo a empresaria precisaria contratar mais um funcionário para completar as 40 h faltantes.
Mas fica a pergunta quem vai pagar a refeição desse trabalhador a mais?
Quem vai pagar o transporte desse novo trabalhador? Quem pagará o seu 13º e férias? Quem pagará o plano de saúde?
Ou todos esses custos a mais serão pagos com a provisão divina!!!
Se vocês estivessem trabalhando agora, necessitaria de menos horas por dia !
Vão trabalhar seus desocupados !
O blá, blá,blá, acima só nos mostra o quanto os empresários que estão nos comentários são um poço de ignorância, muitos deles acham que sabem administrar alguma coisa e se um dia chegarem à falência com certeza não será por contratar mais uma pessoa para trabalhar e sim por não saber administrar suas receitas. Quanto mais pessoas trabalhando, melhor gira a economia. O próprio funcionário muita vezes é o comprador do que é fabricado pela empresa de voçês. As empresárias presentes, não esqueçam que também são mães e que os filhos de seus empregados precisam dos pais, tanto quantos os seus e se um dia foi empregada, esqueceu foi?
Engraçado (acho…) tanta gente defender os patrões. São todos patrões por aqui? E essa história de trabalhar para ajudar o crescimento do país é tudo o que os patrões querem que os trabalhadores acreditem. Trabalhar ajuda sim, a enriquecer os patrões. Cada vez mais vale o ditado: “quem trabalha não tem tempo para ganhar dinheiro”
Saio de casa às 7 e volto prá casa às 20. Minha filha fica na escola o dia inteiro. Chego em casa e tenho que fazer janta, fazer a lição com minha filha, ouvir tudo o que ela tem prá me contar sobre seu dia, preparar tudo para o outro dia e, se sobrar tempo, dormir um pouco.
E sei que sou privilegiada, pq minha filha não estuda numa escola pública.
Onde fica a qualidade de vida? Onde a cultura, o lazer, o tempo para uma leitura, para curtir a família? Ah, claro! Deixa que essa parte os patrões fazem por você!
PARABÉNS!!!!! Voce falou tudo. eu acho o fim da picada trabalhadores defenderem patros, se posicionarem contra eles mesmos e seus proprios filhos. é de pessoas como vc que precisamos. a CUT agradece.
Os patrões que linguajar mais antiquado.
Até porque a maioria das grandes empresa são S/A e são administradas por administradores profissionais ou sejam tb são empregados.
E como dei ex. algumas postagens acima citando uma pequena empresa com 10 funcionários, quem pagará os custos adicinais?
Parabens Cristiane!! Porque o mundo é dividido em trabalhadores e patrões! E porque com certeza absoluta os patrões ganham tanto dinheiro que nem sabem onde gastar. Ainda mais com a carga tributária que temos não é? Agora sim, lhe dou absoluta razao sobre o fato de que temos de trabalhar menos horas. É definitivamente justo.
Se é tão evidente que melhora a qualidade de vida, então deveríamos reduzir mais. Passar de 44 horas para 20, por ex. Ah… seria bom criarmos uma semana de folga por mês. Com isto, as empresas teriam que possuir 5 turnos, o que geraria mais emprego que a proposta das 40 horas…rs…
Pior é acreditar nessa balele peleguista!
vc daria metade do salario com alguem?
Nossa como esse Daniel é bobo.
Deve ser um vagabundo e acha que o povo trabalhando menos vai ser igual a ele.
Esse não deve ter familia e nem vida social.
Acredito que seja de fundamental importancia nesta discussão não ser simplista e analisar de forma mais completa.
O encarecimento do custo da mão de obra no país, especialmente neste momento econômico em que as importações estão mais facilitadas, é o ponto mais importante da discussão, ao meu ver.
Somos um país de mão de obra não qualificada. Se ela se tornar cara, o risco de desemprego e desaquecimento da ecomonia é enorme.
Discursos sindicais, além de cansativos e ultrapassados, se mostram incorretos neste aspecto.
Acredito que a pessoa que chama um trabalhador de vagabundo porque irá trabalhar 40 horas ou nunca trabalhou na vida ou é do de empresa/comércio a bera da falência ou é ou só pensa nele mesmo.
Acho que a carga horaria semanal tem que ir além ser de 36 horas, tem muitos tipos de profissão que trabalhando apenas 4h produzirá 3 vezes mais do que uma pessoa que trabalha 9 horas por dia, lógico que diminuindo a carga horaria os salarios também reduziriam como consequência.
ABAIXO as 44 horas !!!!!
se dividir suas horas tem tambem q dividir salario vc faria isso pelo povo?
Olá Cristiane,
Bom seu comentário. Realmente existem empresários que exploram os empregados, e é infeliz defender este tipo de gente.
Mas, se um empresário(a) é proibido de negociar salários, como é possível para ele(a) gerar empregos, ou a qualidade de vida que você prega? Outro ponto: você aceitaria redução de jornada E salário se o seu patrão viesse negociar?
Algumas idéias são bonitas, mas muitas vezes esquecemos que sempre alguém vai pagar a conta. A meia entrada de cinema, por exemplo: todo mundo reclama do “dono de cinema mal-caráter” que repassa o custo da meia entrada para a inteira.
Engraçado que ninguém contesta o governo que neste caso faz cortesia com o chapéu alheio.
Em primeiro lugar: vc é patrão ou empregado?
A proposta é diminuição da carga horária SEM redução de salário.
E, meu “patrão” negocia todo ano e nunca, nunca mesmo, tive um aumento real em 10 anos de empresa.
Muitas aqui utilização o termo ultrapassado usado pelos pelegos: patrão
Mas quem são esses patrões então se as empreas S/A são geridas por administradores profissionais que tb são empregados.
PATRÃO E EMPREGADO. É isso mesmo. E sabe o que é pior? É ver os tais chefes, que também são empregados, ficando do lado da empresa.
Respondam vcs petitas de merda
Querem carga horário igual aos funcionários da Receita e da Previdência, trabalham menos de 40 h semanais, ganham bem e atendem mal a quem paga o salário deles.
os políticos brasileiros “adoram” acompanhar políticas públicas de outros países beneficiando os chamados direitos sociais;
entretanto, esquecem que este país precisa trabalhar, e muito,se desejar diminuir a distância entre os chamados países ricos e os em desenvolvimento(?).
vejamos o direito ás férias anuais: a alemanha concede 30 dias; inglaterra,estados unidos,frança,japão etc concedem menos; um deles concede 11 dias;
a jornada díária era de 48 horas, passou para 44 e agora desejam diminuir para 40 horas; alguns pensam em 35 horas;
aonde fica a produtividade do brasileiro? será que a produtividade vai crescer para compensar o custo da produção perdida? certamente, é basófia de políticos.
o brasil precisa trabalhar 54 horas por semana; acabar com a televisão no período das 6h00 ás 18h00, exceto para noticiário e TV educativa.
o crédito de horas adicionais serviria para compra da casa própria,educação,plano de saúde etc., retirando o HOMEM da rua e dos bares da esquina que servem para aumentar a criminalidade.
a bebida , a baladinha,a cervejinha etc são irmãs do ócio e da vagabundagem!
Li tantos comentários, tantas teorias positivas e negativas, mas na verdade ninguém tem certeza de nada não é? Sou a favor da redução da jornada de trabalho, não vejo como isso pode resultar em tantos males como os adivinhos disseram aqui e nem tantos benefícios como outros adivinhos também disseram. Mas o fato é que se tem alguma coisa que tem que mudar é a CLT, isso creio que é opinião unânime aqui. Aproveitando o ano eleitoral, pensemos meus caros, não se iludam com o oba oba do crescimento do Brasil no cenário mundial….investiguem a vida muitas vezes promíscua dos candidatos….so com gente séria no poder e um povo que cobre, principalmente educação é que o Brasil vai pra frente….4 horas a mais ou a menos são só detalhes no desenvolvimento de um país
Eu sinceramente acho que este Leonardo não entende nada da vida de uma empresa , ele apenas enxerga muito pouco a parte teórica da coisa como um todo. Leonardo jamais os empresários vão contratar mais pessoal p/ fazer a mesma produção, tem muita coisa envolvida.
Te garanto que a produção vai sair com os mesmos funcionários e em tempo menor.
Voce já analisou o custo de 01 funcionário.
Presta atenção cara… e para de falar m…
Já cansei de ouvir baboseiras. Se existe falta de emprego nesse país é porque o Estado não incentiva as pessoas que são empreendedoras. Essas não fazem jornada de 44 horas e , muito menos de 40 horas semanais. Quem emite esse tipo de comentários é, notório, que não viveu no chão de fábrica. Por que não é feito um movimento para se reduzir a carga tributária e reverter esse “crédito” diretamente no salario efetivo que o trabalhador recebe. Esse salario que aparece na “Carteira de Trabalho” é uma mentira, como outras tantas nesse País.
O Sr° tem ciência de quanto custa quem recebe salario de R$ 1.000,00 / mês ????
Não é assim que se aumenta o número de empregos ! Dêem, criem-se condições para aumentar o número de empresas. Só falam em cuidar dos bezerros, coitadinhos…. Se as vacas não se alimentarem e ficarem fracas, antes de morrerem elas cortam a fabricação do leite, a amamentação, ou seja, os bezerros vão pra cucuia antes das vacas.
Precisamos acabar com toda essa hipocrisia que assola o País, e ainda existem esses jornalistas, pseudos intelectuais, sociólogos, grandes estudiosos da natureza humana que somente fazem divagar sobre esses temas. Facil opinar sem o compromisso de arregaçar as mangas.
Utopia achar que trabalhando 40 horas tudo estará resolvido.
Rapaziada !!! Vamos cuidar do que interessa ! Não vamos desviar o foco das coisas. Vejam as bolsas “de tudo”, vejam o que gastam com o auxilio reclusão !!! Gostaria que o autor, Sr. Leonardo, mostrasse o que o Estado gasta com essa “parcela da população”, inclusive custo/dependente !!! Cuidam dos criminosos mas, e as vítimas desses caras ??? Sr. Leonardo, favor procurar tratar de coisas mais nobres !!!
O pior é que tentaram essa baboseira de redução da jornada na França e tiveram que voltar atrás.
eu sou o leboy…não sei pq, mas acho q já trabalho mt!!!! 12h p semana…no serviço público federal….rapaz, é fácil não…tenho q ficar no café com o colega leal td dia p o tempo passar….é um trabalho árduo!!!!!
O grande sábios da CUT não dizem que na frança quem bancou o aumento dos custos foi o tesouro francês que gastou dinheiro, fez um roubou nas contas públicas e ainda gerou um baita desemprego.
Sem contar que os europeus contam com sua grandes empresas que remetem os lucros para suas sedes e pagam altos impostos.
E no Brasil quem vai pagar a conta.
Gente com um pais precisando de infraestrutura,educaçào, transporte saude, etc…..sera que se trabalharmos 40 hrs, conseguiremos?…acho que esses sindicatos, antes de mudar horas trabalhadas tem que ser mais transparentes, mostrar onde estão sendo aplicadas as verbas que recebem de nös trabalhadores, eles usam o sindicato isso para promoção pessoal, usam os humildes trabalhadores, isto é vergonhoso,
ainda quero trabalhar 44 horas…
Se eu trabalhar mais, durante a semana e nos fds, minha vida não vai melhorar em nada.
pocha isso seria mesmo um sonho , pois trabalho em rio preto – sp , e faço 3 turnos seguidos todos os dias e nmao recebo o coretos ainda mas como neste mundo a vida e o desenprego estao de mao dadas e melhor ralar ou ficar Resando ….
Pena que só em ano de eleição lembram deste assunto.
É fácil sindicatos, analistas, professores colocarem as razões de reduzir a jornada de trabalho e como num passe de mágica criam-se milhoes de empregos. A custo de que? Porque não primeiro a reforma trabalhista? Caso não saibam um empresário para contratar um trabalhador no CLT, gasta quase 80% a mais para pagar os encargos. Isso não existe em nenhum lugar do planeta. Eu garanto que se reduzir isso, os salários dos trabalhadores serão mais dignos, pode até reduzir a jornada, mas sem aumentar mais os encargos. Ou seja, sempre quem paga o pato neste país são a classe que gera emprego. O governo como sempre é o sanguessusa nesta história e os sindicatos um bando de vagabundos que só sabem gerar greves e reinvidicar aumento salarial.. Porque não pressiona o governo a baixar os encargos? Porque ninguem fala sobre isso??
rapaz…eu sou procurador do trabalho…
é uma profissão complexa!!!! eu procuro trabalho todos os dias aqui no meu órgão público, em brasília, mas não acho!!!! cansei de procurar trabalho…agora eu venho ao trabalho e fico no café o dia inteiro, conforme o colega leboy ai….
Tem gente que reclama de trabalho de 45 horas por semana porque sai de madrugada, ainda escura, e chega tarde da noite, portanto, escuro. Ora !!!! Que culpa tem a empresa de vc morar longe ??? Rsrsrsr…Só rindo mesmo !!! O dia, pelo que sei, tem 24 horas, o cidadão trabalha 09 horas/dia, 05 dias na semana ( Opsss !!! A semana não tem 07 dias ???). Tem um emprego !! Reclama de quê ??? Deve ser vagabundo mesmo !!! Vencer na vida, trabalhando, somente, 40 horas semanais… É a baba da baba !!!!! Pára com isso !!!!!! Tem mais é que trabalhar !!! Pergunta se os Sindicalistas abrem mão das mamatas deles ???? Quanta besteira !!!!
ATÉ PARECE QUE DIMINUINDO O NUMERO DE HORAS TRABALHADAS NÃO VAI HAVER AUMENTO DE PREÇOS PELAS EMPRESA POIS ISSO AUMENTA O CUSTO DAS EMPRESA QUE JÁ POSSUEM UM CARGA TRIBUTÁRIA E TRABALHISTA ABUSIVAS E EXAGERADAS
QUEM É A FAVOR DE TANTOS DIREITOS TRABALHISTAS NÃO SE DERAM CONTA QUE ISSO É UM TIRO NO PRÓPRIO PÉ ,
TENTEM POSSUIR UM EMPRESA POR MENOR QUE SEJA E TENTEM ASSUMIR TANTOS COMPROMISSOS TRABALHISTAS E TRIBUTARIOS QUE A MAIORIA MUDARIA DE IDÉIA QUANDO SE FALA EM ONERAR MAIS AINDA AS EMPRESAS
ISSO QUE DARIA MAIS EMPREGOS É A MAIOR IDIOTICE QUE JÁ OUVI ATÉ HOJE.
Entre um Sindicato e uma empresa prefiro a segunda o sindicalismo não passa de um subproduto do capitalismo.
Senão vejamos em uma cidade criam se empresas e logo em seguida vem os sindicalista para mamarem no imposto sindical.
Mas supondo que as empresa mudem de cidade e fique apenas o sindicato. Com certeza vão deixar um monte de desempregados!!
A questão fundamental é o que faremos com as horas disponíveis.
Devemos cobrar mais lazer e diversão, compatíveis com nossa condição financeira e social.
Ah tá… Isso reduzam as horas… isso é a certidão de óbito das micro empresas.
País de vagabundos mesmo… além de diversos feriados ainda querem mais essa…
Fala sério, abra uma micro empresa e sinta na pele.
Aliás, fui, porque preciso trabalhar… GRAÇAS A DEUS!!!
A cidade A tem sindicatos!
A cidade B tem empresas!
Onde estarão os empregos?
Da maneira que estão colocando o horário de trabalho, acho que êle, o trabalho não deve ter horário fixo. Cada um trabalha quantas horas quizer e ganha atambém correspondente ao temo trabalhado, que é a lei da equiparação… Como, pelo que vi ninguem quer trabalhar, F…-se. Roube, assalte, faça o que quiser e a recompena virá nas mesmas propoções… pois é uma lei, minha gente. Não queira mudar essa lei. Para sobreviver voce precisa trabalhar, e pronto!!! m
Olá,
Entendo que uma efetiva melhora na produção e na eficidade de um trabalho não se mede por horas trabalhadas. O que vale é a condição de trabalho e uma qualidade de vida a que os empresários submetem seus colaboradores.
A tendência é que os colaboradores de áreas estratégicas como gestão e planejamento trabalhem no esquema de home office, onde a pessoa pode estar com a família com uma qualidade de vida ampliada e prestando serviços.
As vezes até trabalham mais do que num escritório, mas com muito desempenho.
A dignidade está no fazer…e não em quanto fazer!!!!
Aê André, tenho pena dos seus funcionários,. seu patrãozinho de merda filhodaputa!!!
Eles deveriam sim ganhar mais que vc, são eles que geram seu lucro enquanto vc fica sentadinho o dia todo no ar condicionado!!! FILHODAPUTA!!
Os empregados deveriam receber por produtividade. Por ex. esse teu serviço de semana vale ou se vc. só cumpriu horário, só fez embromation, e não produziu nada não recebe também.
Outra coisa é o pessoal que não tem qualificação de nada , não tem profissão definida, diz que faz qualquer coisa mas não sabe fazer nada bem. É o que está ocorrendo hoje em dia. Tem vagas procurando profissionais qualificados com cursos e fluente em outro idioma e só aparece o famoso “faço qualquer serviço”. Fazer o que ? Repassa para o sindicato ou para fila duma cestinha do lulllllla lé lé.
Concordo com a Bete. É muita embromation para cigarrinho, cafézinho, papo de futebol, fofoca, falar mal dos colegas, panelinhas, banheirinho, a vó ta doente, a mulher, o filho, o cachorro E O PATRÃO PAGANDO. Tem dor de barriga, cabeça, na perna, costas então……
Negócio é o seguinte…..44 hs tá muito puxado muitas horas de serviço ???
PEDE PRA SAIR PEDE PRA SAIR e não precisa fazer mais nada e vai tomá no ……..
A principal preocupação das empresas que atuam na área urbana, com exceção do comércio varejista não é a redução da jornada. A maioria já pratica a jornada de 40 horas semanais, no esquema 9h às 18h, com uma hora de intervalo, de segunda a sexta-feira. Nesse regime, estão incluídos os bancos, cujos cargos de chefia e confiança cumprem jornada de 40 horas.
As empresas preocupam-se com o valor da hora extra. Posto que a maioria as exige. Hoje, o valor da hora extra é apurado dividindo-se o salário por 220 – divisor correspondente às 44 horas. Reduzindo-se para 40 horas semanais, o divisor adotado será 200 e o valor da hora trabalhada aumentará em, aproximadamente 10%.
A redução da jornada, portanto, não é o que está provocando a reação das entidades de representação das empresas. Mas sim, o aumento do adicional da hora extra que, de acordo com o projeto, passaria a ser de 75%. Além do aumento decorrente da mudança do divisor.
ESSE PAIS SO VAI MUDAR QUANDO A CULTURA ESTIVER IGUAL A EUROPA, JAPÃO. PAISES ONDE VOCE PAGA MAIS DE 50% DO SALARIO EM IMPOSTOS, MAS O POVO TEM SAUDE, ESCOLA, TRANSPORTES, SEGURANÇA, LAZER, SERVIÇOS PUBLICOS RAPIDOS, ETC…
MUDANDO PARA 40 HORAS, CONTINUANDO 44 HRS, ABAIXANDO PARA 36 HRS, O POVO É UM SO, É BRASILEIRO. E COM BRASILEIRO OS PROBLEMAS CONTINUARÃO, POIS SÃO NA MAIORIA IGNORANTES, NÃO TEM SENSO DE GRATIDÃO PARA COM A EMPRESA ONDE TRABALHOU, NÃO RECONHECEM O QUE A EMPRESA OFERECEU DE BENEFICIO, ETC…
OS SINDICATOS VÃO CONTINUAR MORDENDO, OS PATRÕES TERÃO A MESMA DOR DE CABEÇA , OU MELHOR, O DOBRO DA DOR DE CABEÇA, POIS SE CASO CONTRATAR MAIS FUNCIONARIOS, TRARÃO MAIS PROBLEMAS, POIS SÃO POUCOS QUE CONSEGUEM TER ETICA NO SERVIÇO E SER PELO MENOS RESPONSAVEL E COMPROMISSADO, SO QUEREM O SALARIO E PRONTO. E QUALQUER COISA E COLOCAR NA JUSTIÇA. SÃO OS SINDICATOS QUE VÃO GANHAR MAIS, POIS ELES GANHAM POR NUMERO DE CABEÇAS UAI…, …
SERÃO CRIADOS MAIS SINDICATOS, POIS QTO MAIS NUMEROS DE FUNCIONARIOS, MAIS NUMEROS DE SINDICATOS. SÃO OS VAGABUNDOS QUE GANHAM SEM FAZER NADA… SO CUIDAM DE BANDIDOS, DOS INVASORES DE TERRAS, …
BOM CHEGA, O PAIS SO VAI MUDAR QUANDO A CULTURA ESTIVER EM PRIMEIRO LUGAR, E NADA MAIS…
QUEM SABE DAKI HA UNS 200 ANOS… NO MINIMO…RS
Tem que diminuir mesmo! Pois hoje em dia são raras as empresas em que se “compensa” trabalhar , ninguém ve seu esforço , só os puxa sacos sobem , e é tudo feito “nas coxa” para dar logo o resultado ao cliente , a qualidade mesmo pouco importa , então cada vez menos no trampo e cada vez mais em casa curtindo um lazer e a família é o que importa.
O FUNCIONÁRIO SÓ PENSA NELE PRÓPRIO , ENQUANTO NÃO SE PENSAR PRIMEIRO NA EMPRESA , NADA VAI CRESCER
TENHO 08 FUNCIONÁRIOS… 06 DELES SÃO EXCELENTES E SEMPRE OS GRATIFICO PORÉM DOIS SÃO PERFEITOS VAGABUNDOS E SAFADOS QUE AINDA ESSA SEMANA FICARÃO SEM EMPREGO…. EM UMA SEMANA FALTAM 02 DIAS EM MÉDIA…
AINDA QUEREM DIVISAM DE LUCROS HAHAHAHA
VOU SUGERIR DIVISÃO DE PREJUÍZOS PELOS SERVIÇOS QUE PERCO POR CONTA DAS FALTAS..
DAÍ… ESSA É BOA POR QUE NUNCA VI ESSA PROPOSTA: DIVISÃO DOS PREJUÍZOS CAUSADOS PELO EMPREGADOS VAGABAS E DIVISÃO DE IMPOSTOS FEDERAIS…
Sinceramente, gostaria de conhecer alguém que conseguiu construir uma família decente, com filhos bem educados, com sua casa, com seu carro, com o mínimo de conforto para se viver dignamente trabalhando menos. Aliás, a história da humanidade e sua evolução se baseia no trabalho, que além de tudo, nos brinda com a dignidade (isso é só para quem trabalha). Só como exemplo, o que acha do exemplo francês, que caiu na mesma lorota esquerdista e sindicalista e está do jeito que está? Chega de palhaçada disfarçada de benefício social!
O que mais me intriga nestas respostas é: Pq estão reclamando da redução da carga horária de trabalho se nos EUA trabalha-se 40h/semana e o país é uma grande potência?!?! O problema não está na quantidade de horas trabalhadas, está na corrupção e a falta de cidadania do povo em assumir de vez que o voto é sua arma para acabar com o que está de errado no país.
Não farei apologia partidária alguma, somente pensem se é necessária esta discussão toda com xingamentos. Se formos seguir a Constituição Federal, o salário mínimo também deveria ser aumentado até o patamar de R$ 1.500,00 para suprir todas as necessidades elencadas na Carta Magna Brasileira.
Agora eu pergunto: “O que está errada é a carga tributária brasileira, a corrupção que passa praticamente incólume ou a redução da jornada de trabalho e o aumento do salário mínimo para suprir as necessidades dos trabalhadores????”
Coloquem a mão na consciência, senhores trabalhadores e senhores empresários, e pensem se o voto é ou não é a maior arma de todo cidadão que não distingue raça, cor, credo, sexo.
REDUZIR JORNADA ?????
NÓS TEMOS É QUE TRABALHAR MAIS !!! E NÃO MENOS .
O PAÍS PRECISA DE RIQUEZA , AS EMPRESAS NÃO VÃO CONTRATAR MAIS GENTE PRA SUPRIR ESSAS 4 HORAS
OS FUNCIONÁRIOS VÃO TER QUE ACELERAR O SERVIÇO ! ISSO É MAIS QUE ÓBVIO!
EMPREGO SE GERA COM CRESCIMENTO E NÃO COM REDUÇÃO DE JORNADA.
E PQ OS EMPRESARIOS PODEM ABRIR MÃO DE TANTA COISA COISA EM NOME DO TRABALHO E OS FUNCIONÁRIOS NÃO PODEM ?
MUITO BEM LEMBRADO LEONARDO!!!
DIVISÃO DE PREJUIZO NINGUÉM QUER ,NÉ ?
AGORA LUCRO E TRABALHAR MENOS , ISSO SIM !
VAMOS TRABALHAR MAIS E RECLAMAR MENOS !!!!!!!!!!!!!!!
SAKA, QUEM PAGA POR ISSO??? VOCÊ, O GOVERNO FEDERAL, OU AS MICRO EMPRESAS???
RESPONDO POR VOCÊ: AS MICRO EMPRESAS QUE FECHARÃO AS PORTAS!
Sergio, voce disse tudo! e isso ai mesmo!
Redução de jornada de trabalho e aumento dos salários, isto sim, é justiça. A maior parte dos trabalhadores mal ganha para arcar com despesas básicas ( falo somente de aluguel e alimentação), porque saúde, educação, higiene,lazer também são básicos. O grande empresário está táo cego pelo lucro que não consegue enxergar que trabalhador satisfeito e bem remunerado é muito mais lucro para sua empresa. Vamos dividir a riqueza para multiplicá-la e não concentrá-la nas mãos de uma minoria que “come o pão, mas não coloca a mão na massa”.
Diminuindo a carga horária vai aumentar o desemprego, pois muitos setores trabalham com mão de obra porque compensa mais do que investir em uma máquina maior. deixando de compensar a mão de obra os setores vão se automatizar e mecanizar mais para não ter mais este ônus. No Brasil o empregador é tratado como o capeta, que quer só saber do lucro coisa e tal, só que é este empregador, empreendedor que move a locomotiva do Brasil.
Precisamos acabar com os Sindicatos so mete a mao no dinheiro do trabalhador.
QUAL É O PRBLEMA DE FALAR “PATRÃO” ???
E PARA SE REFERIR A FUNCIONÁRIO EU DEVERIA FALAR “COLABORADOR”?
COMO SE DEVERIA SE REFERIR A PATRÃO ?
_ GERADOR DE EMPREGO?
_ PAGADOR DE IMPOSTOS?
_ PAGADOR DE ENCARGOS ?
_ AGUENTADOR DE FUNCIONÁRIO INCOMPETENTE ?
_ CORREDOR DE RISCOS?
COMO DEVE SE CHAMAR UM PATRÃO ???
Patrao é aquele que fica com o cuzao sentando na cadeira olhando o funcionario trabalhar, e pode ter certeza que que se diminuir a carga horaria de trabalho vai aumentar o emprego pq os patroes nao mexem um dedo na parte de mao de obra…
Sakamoto,
Você é bom mesmo, ein? Boa a reportagem.
Mas vc sabe jogar uma merda no ventilador, né? 224 comentários? Isso é muito bom, espero que faça o povo pensar um pouco, embora alguns comentaristas não vão enxergar um palmo adiante do nariz nunca.
Com certeza, todo mundo trabalha muito mais do que precisaria para se manter hoje em dia. Se todo o desenvolvimento tecnologico que temos fosse utilizado para o bem estar de todos, e não para promover a exploração, todos teriam uma vida mais justa e saudável. Mas o que se pode pensar se a pouco mais de 100 anos esta discussão estaria sendo travada entre escravagistas e abolicionistas.
Se todos buscassem apenas o bastante para se manter já teriamos uma sociedade mais evoluida, menos desigual e com muito mais luxo e conforto do que se imagina.
Mas a desgraça da ovelha (herbívora), é que o lobo é carnívoro.
È triste constatar que a ganancia ainda por muito tempo será o único propulsor humano que funciona.
Sou Totalmente a favor da redução da jornada de trabalho, pois penso da seguinte forma, vivemos num pais totalmente desigual, pouco desenvolvido, um páis “atrasado” , descansar é direirto de todos quem não gosta de final de semana pegar uma praia com a familia, ir ao parque, cinema, Teatro, curtir a vida é bom demais, e ainda assim o numero de empregos que as firmas iram gerar é muito grande , antes de opinar temos que analisar os porens. .
obs odeio ter de acordar cedo no sabado e trampar das 6 da manha as 14hrs alguem merece ?
Robson por isso que pessoas iguais a vc não vão longe e vc pode ter certeza que não vai gerar de maneira alguma mais empregos vai sim ter mais desempregos vão ficar trabalhando os que querem crescer e o resto vai tudo pro olho da rua inclusive vc e ai vão fazer uns bicos pra sobreviver por que é disso que vcs gostam ai vc pode ficar em casa no sabado descando e pensando no bico que ira fazer na
segunda opa alias pessoa iguais a vc não gostam de trabalhar de segunda
-Legal,vai à praia
Sou totalmente contra, li ai que tem gente que acha que o país é atrasado, esta correto, mas com tal decisão, atrasaria mais ainda.
Os “trabalhadores” não sabem os encargos que toda empresa tem que pagar mensalmente para o governo para poder manter um funcionario trabalhando, todos nós sabemos que infelizmente é mais fácil beneciar “trabalhadores” do que as “empresas ” que os empregam.
Pô, pense nos encargos que aumentariam para as empresas manterem um funcionario que vai passar a trabalhar menos e ganhar o mesmo valor que ganhava, ao contrario do que acham que vai gerar mais emprego, vai ter é mais desemprego isso sim. Pois qual é a empresa que vai aumentar seus encargos trabalhistas contratando funcionarios a mais prq “os demais” já completaram sua jornada “diminuida”.
É mais fácil ver vocês apoiando a reforma tributária que sai todo mundo ganhando, do que reforma trabalhista para “trabalhar menos”… é brincadeira…só no Brasil mesmo.
Caros comentarista, nao vamos entra no lado pessoal,vamos elevar o debate, falar que fulano ou ciclano…não e argumento.
Mas uma coisa esta clara, indepedente da opinião de cada um , e mais do que justo a redução da jornada de trabalho sem redução de salarios(vivemos uma grande revoluçao tecnologica que aumento muito a produçao, a mecatronica, a robotica, dinamizaram o processos de produçao aumentando o lucros dos empresarios de diversos setores, ja a jornada de trabalho nao acompanhou esse processos.Outro argumento importante, aumento do mercado interno ,com novos trabalhadores contratados para manter a atividades ,mais dinhero, mais consumo , mais produçao…mais lucro para o Patrão,ciclo da economia capitalista …
Entao e importante ficar atento aos sinais claro de avanço, mais do que “comunista” essa proposta de redução de jornada de trabalho e importantissima ate para evoluçao da especie, o ser teria mais tempo para estudar, cuidar da familia, cuidar da saude e claro por que não usufluir do ocio criativo.
pra mim cara, tu é um vagabundo!!!um desses q não vai alcançar nada!
SINDICALISMO E, SIDICALISTAS, O ESTRUME DA SOCIEDADE. NINGUÉM É OBRIGADO A TRABALHAR MAS, HOJE O EMPREGADOR TRABALHA MUITO MAIS QUE SEUS EMPREGADOS. SAKAMOTO, VÁ ESTUDAR. SE QUISERES APARECER FAÇA-O COM VERDADES, NÃO COM BALÕES DE ENSAIO COMO ÊSTE
Robson, vc está certíssimo. De acordo com o pessoal que é contra a redução da jornada, você deveria estar rico pois, para eles, quem trabalha muito, ganha muito! É uma ilusão, mas é preciso que todos acreditem nisso para encher o bolso dos patrões.
Trabalho não é sinônimo de sacrifício, nem físico nem mental.
Robson, é por isso que vc, muito provavelmente, nunca vai ser rico.
Vc gosta de curtir a vida e trabalhar para viver e não viver para trabalhar.
Já a Elis, vai acumular cada vez mais dinheiro e trabalhar bastante.
No final, quando os dois morrerem, afinal o destino de todo mundo é o mesmo, o caixão dela vai ser muito mais bonito que o seu.
O pessoal no enterro dela vai estar mais bem vestido e comentando sobre a herança que ela deixou e sobre os “investimentos” que farão com esta grana HAHAHA.
Pense nisso e escolha o que quer para si, afinal, nas questões de como se vive, não existe certo e errado, trata-se de opção pessoal, já sobre a morte, não se pode opinar.
Boa sorte para vc e para a Elis e que ambos sejam muito felizes, afinal a vida é um só e o que vale é a vida que se leva, já que não é possível levar NADA desta vida.
Pelo menos enquanto os bancos não abrirem agências no “Além” e os doleiros não conseguirem agir por lá. RSRSRS
Nunca duvide dos fanáticos pelo “ouro” RSRSRS. Eles nascem, vivem e morrem pensando nisso.
Todos os comentários acima são muito bons, cada um defende seu ponto de vista conforme a cultura que adquiriram. Mas se eu disser que independente de redução semanal de horas trabalhadas ou aumento de salário, tudo continuará contra o povo. E será pior em um tempo não tão distante! O que quero dizer (sem querer ser pessimista) eh q o mundo não irá ser melhor, NUNCA!! Sabe pq? Porque quem está no topo da pirâmide (uma quantidade privilegiada de pessoas), é sustentada por quem…? Por nós é claro, o povo!!! Por mais que alguém esteja um pouquinho acima de ser assalariado, também faz parte do sistema que por sua vez é corrompido e manipulado!! Você já ouviram falar dos ILLUMINATI, da NOVA ORDEM MUNDIAL??? Não…. mas é claro que não porque a TV esconde essas informações de nós por que nos manipula!!! O exemplo disse é o famoso BIG BROTHER que aliena milhares de pessoas todo ano!! Me qual é o benefício real que o BIG BROTHER te traz????? Então se você quer realmente descobrir a verdade por trás dos panos, acesse o youtube e digite “apelo final”.Trata-se de uma série de vídeos que mostram fatos que comprovam que existem GENTE GRANDE por trás até dos Governos Mundiais!!!!! Eles comandam tudo pq estão no topo, nós para eles somos gado!! Mais te dou uma advertência, assista com a mente aberta, porque vai te parecer muito fantasioso no início, mas vocês verão que se trata da realidade nua e crua!!!! Não de opiniões sem antes assistir. A Bíblia diz: “…examinai tudo, e retém o que é bom…” Fiquem na paz do Senhor Jesus Cristo. Voltarei aqui para analisar os comentários posteriores!!
Show de bola, endosso seu comentário.
Cara, eu te pergunto o que o big brother tem a ver com isso?
eu assisto.
E nem por isso fiquei impressionado com o que vc disse!
Agora conta uma novidade aí pra gente vai!
Rio um pouco, quando vejo aqui os comentários discutindo os possíveis benefícios ou malefícios do Big Brother (o programa de televisão) para a população em geral. Se ao menos as pessoas que assistem (ou não assistem, não importa) tivessem a curiosidade de saber daonde vêm esse título, Big Brother, e lessem 1984, que trata exatamente deste tema de dominação de massas e manutenção da pirâmide social, entre outros, esse programa já teria apresentado ao menos um efeito benéfico à sociedade. Não importa se concordam ou não, a questão é: é preciso que as pessoas leiam, estudem, se informem. Só assim pode haver uma discussão nivelada, e com um mínimo de preconceito.
Anti Nova Ordem Mundial: concordo com você quando diz que mesmo com a redução de jornada trabalhista, os assalariados continuarão sofrendo… acredito que os empregadores irão simplesmente dispensar as pessoas gradativamente e empregar quem aceite trabalhar por um salário menor (dispensa o analista, contrata um assistente, registra o assistente como analista, o cara aceita pois está “subindo de cargo”, mas por não ter especialização e nem experiência adequada vai trabalhar por um salário menor ou contrata um estagiário, ensina o trabalho a ele, que deveria ser de um analista, para o guri ganhar metade do salário que ele merece e ele aceita, porque precisa de experiência – já viram isso acontecer né?). Sobre o GRANDE IRMÃO, tenho que concordar com o comentário do MAURÍCIO, não entendi a relação do Big Brother com a redução da jornada de trabalho, talvez você queira fazer uma ligação da população que trabalha, aceitando o que lhe é oferecido sem fazer maiores questionamentos (é isso ou dei uma viajada?) e quem questiona, acaba sofrendo algumas consequências.
Gostei do comentário acima sobre a Nova Ordem Mundial que já está ficando velha, já que foi estabelecida pelo eixo eua-inglaterra-sionistas há muito tempo e subverteu o mundo com mais ênfase, após a derrota do outro eixo na 2ª guerra.
Os vencedores são os que ditam a “história” e quem quiser que acredite ou procure outras fontes para se alimentar.
Sugiro que assistam os documentários ZIETGEIST E ZIETGEIST ADDENDUM, disponíveis no google.
A única diferença é que ao contrário do comentário acima, não precisarão acreditar no que diz a bíblia, afinal cada uma das mais de 5500 religiões espalhadas pelo mundo conta sua “versão” dos fatos.
Cada um fique em paz consigo próprio, que é muito mais importante do que ficar em paz com coisas que outrem lhes diz.
Deus está dentro de cada um e não precisamos de “religiões” ou “pagar pedágios” para alcançá-lo.
Não precisamos de mais formas de dominação do que as que já existem.
O Trabalho liberta, mas, não se pode confundir Trabalho com escravidão.
Gente, para de escrever e vamo trabalhar po!!!!
Gostaria que fosse reduzido os impostos que os empregadores pagam. Em vez das 36 horas trabalhadas na França, gostaria que o Brasil adotasse a estabilidade que a França dá para seus colaboradores. O sistema é complexo tem várias nuances, não se pode reduzir a carga de trabalho como um índice sem correlação com o valor final agregado ao produto, e quem paga com isso é o povo de novo. O Brasil têm uma política trabalhista muito bem instaurada, com leis definidas, a OIT apóia nossas diretrizes, conhece nossos erros. Propor isso é populismo, prometer isso é demagogia, fazer isso é burrice, e você trabalhador chorar por isso é tolice. Vamos propor é a redução de feriados!!! Vamos trabalhar Brasil!!!
-Parabens Cicero,sem trabalho não existe progresso,trabalhar menos significa,inflar uma bolha,pois os empregadores terão que conseguir produzir mais com menas pessoas,investindo assim em corte de serviços aos clientes,ficando cada vez mais parecido com o sistema bancario!
e a revoluçao tecnologica ….voces ja ouviram falar do torno cnc?
e tempo para o estudo ,para trabalhar melhor , para produzir mais adquirir novas tecnicas….
humberto, para você essas 4 horas a mais seriam ótimas, já que permitiriam que voltasse à escola, visto que, a palavra MENOS tanto como advérbio, adjetivo, substantivo ou preposição não tem gênero. Não existe MENAS para o feminino. Sua frase … produzir com MENOS pessoas… seria o correto.
Em tempo, eu sou tradutor, trabalho em casa, das 9:00 às 24:00 horas, todos os dias, inclusive sábado e domingo, o que dá umas 84 horas semanais, tirando umas 3 horas por dia para alimentação e exercícios, mas é porque quero e gosto de trabalhar. Se trabalhar só 40 hrs por semana, vou fazer o que nas demais? Assistir novela, encher a cara, ou, então deveria pensar em algo como a maioria desses 19 milhões deve fazer, tipo ler um livro, ir ao teatro, assistir uma ópera.
VOMOS TRABALHAR BRASIL ACORDA GENTE A ESCRAVIDAO JA ACABOU FAZ UM BOCADO DE TEMPO> CHEEEEEEEEEEEEEEEEEEGAAAAAAA.
Lamento muito por vc Ivo. Espero que descubra algo mais para fazer nesta vida, enquanto puder. Abraço.
O estudo da OIT está errado. A redução da jornada de trabalho no Brasil vai beneficiar muito mais gente. Na China. Se for reduzida para 36 horas, mais gente ainda. Mas acho que pensando bem o ideal seria reduzir para umas 12 horas semanais, trabalhariamos segunda e na terça até o meio do dia. E no aumento de férias para uns 90 dias, ninguém lembrou disso, como na antiga piada? Aí a gente podia comprar leite da China, arroz da China, cachaça da China, até abacaxí e alface da China. Se vierem juntos com o monte de quinquilharias que já importamos, brinquedos, roupas, calçados, máquinas, computadores, o frete pode até ficar mais barato.
Tomate seco, que era produzido aqui, já está vindo da China de avião.
Aí sim, esse País vai ficar muito legal.
Mandou muito bem Adonay !
Se o cara não quer trabalhar… fica em casa ! Se não ajuda… pelo menos não atrapalhe !
Essa proposta de redução é uma piada. Só vai gerar empregos na China.
O Lula quer que o BNDES faça um estudo para descobrir pq o minério sai do Brasil, atravessa o mundo, vira aço na China, atravessa o mundo novamente, e chega aqui mais barato que o aço nacional. Pq será?
Como disse o amigo, daqui a pouco até o alface virá da China.
Perfeito!
A atual competitividade do País em comparação à China e Índia não nos permite esse custo adicional. Há diversas reformas estruturais, fiscais e sociais que são absolutamente mandatórias antes da redução de 10% da jornada.
O aumento de oferta de empregos não será ordem de 10% e a competitividade nas indústrias será compensada por aumentos de produtividade. Negócios que estão no limiar da lucratividade fecharão suas portas para gerar empregos fora do Brasil.
Apesar da excelente situação Brasileira pós 2008, o Brasil precisa corrigir os gargalos existentes com urgência para começar a sonhar nos conceitos de Ócio Criativo de Domenico de Masi. Quiça esta será a missão da próxima Geração.
A geração de empregos deveria ser efetuada através de fortes investimentos de Infraestrutura, amplamente divulgados mas pouco vistos (PAC sugere algo?)
A França implementou um modelo extremo de redução de Jornada de trabalho que tem sido fortemente questionado por reduzir a competitividade em diversos setores. Alguns resultados:
– Renault, PSA exportam empregos para Eslovenia, Republica Tcheca e Eslovaquia;
– Dassault systemes contrata recursos de TI na Índia.
Não é o momento para este tipo de mudança. É um estudo inconclusivo e pouco abrangente.
Ademais, vale uma análise crítica do estudo. Informar friamente ‘ 19 milhoes de pessoas serão afetadas’ parece um número Populista e sem critério. Seria mais ou menos como informar que se o salário mínimo aumentasse em R$ 1, R$ 60,0 milhoes seriam injetados na economia Brasileira. (???)
O raciocínio é muito interessante.
Então, se alguém resolver jogar a vida no lixo em qualquer país do mundo, ficar 24 horas por dia trabalhando e acumular mais “ouro”, todo mundo que for “esperto” vai ter que fazer a mesma coisa, para tb poder acumular o “ouro” rsrsrs.
Isto é muito legal, mas, só para o pequeno grupo que controla o mundo.
Porque com todo mundo trabalhando bastante e sem parar para pensar e contestar o sistema atual, os escravos vão fazer com que os “patrões” fiquem cada mais ricos, pois, o modelo atual foi criado com o ÚNICO OBJETIVO de concentrar renda.
Vejo que muita gente não gosta de pensar pq “dá dor de cabeça ou depressão” rsrsrs.
Melhor agir como os hamsters, correndo dentro de uma roda, sem chegar a lugar nenhum.
Pelo menos os hamsters recebem uma ração dos seus “donos” no final. Viva as migalhas que caem do prato da “elite” Protocolar rsrsrs.
Enquanto não acabar o estoque de otários, os poucos espertos que controlam tudo não têm com o que se preocupar.
Continuem todos trabalhando e estudando bastante, façam MBA, aprendam várias línguas, depois se revoltem pq não ficaram ricos como acreditavam, encham a cara, tomem tarja preta e quando envelhecerem, constatem que foram enganados and THE GAME IS OVER.
Mais um que se foi sem aprender NADA. Próximo, por favor rsrsrs.
Esta história do aço não tem mistério. Os egípicios já conseguiam este “milagre” há milhares de anos. Mão de obra escrava dá lucro gente.
Ainda bem que o Psdb e o DEMOS ainda não propuseram a revogação da Lei Áurea.
Afinal os interesses que estes partidos defendem implicam na exploração de muitos por uma minoria que não se cansa de acumular o “ouro”.
Lamento por vc Hugo Chavez, por acreditar que o psdb e o dem são partidos que pregam a escravidão a troco de enriquecimento de alguns poucos. Afinal não deixa de ser uma visão distorcida em relação ao pt e pmdb, que não apenas prega a exploração de alguns, mas de todos, e não apenas no plano financeiro, mas principalmente no educacional, (para não criar pensadores), na saúde, que a exemplo dos regimes escravocratas não percebiam vantagem em curar ninguém, pois se não servia para o trabalho, melhor morrer (vide o Maranhão de hoje com seus heróis Sarneys). O negócio é ser um trabalhador à la Vaccari, faturando no PT e faturando (13 mil/mes) no conselho deliberativo de Itaipu, sem nem ter curso superior e não entender nada de eletricidade. Esse deve ser seu ideal de trabalhador e carga horária: 2 horas por bimestre para tomar um cafezinho por 13 mil/mes, às custas de milhares de escravos que não são amigos do rei. Sugiro que leia, se ainda não o fez, um livrinho antigo mas completamente atual em relação ao pt: A revolução dos bichos (Animal farm) de George Orwell. A propósito, em outro tópico vc lamenta q eu trabalhe tanto e não tenha mais tempo para outras coisas: em meus 70 anos de vida, já casei 4 vezes, tive 5 filhos, (todos morando longe desse país de anormais), já dei a volta ao mundo 2 vezes em veleiro, conheço toda a costa do Pacífico de motocicleta, desde a Terra do fogo até o Canadá, fui campeão de xadrez em vários torneios, falo 6 idiomas, li toneladas de livros, e mais um montão de coisas que gosto. Não sobrou muita coisa para fazer, além de trabalhar, juntar mais um pouco de grana, embarcar novamente num veleiro e partir desse país para nunca mais. De preferência longe de factótums do seu calibre.
COITADO DO HUGO CHAVES. COLOCOU NA CABEÇA QUE TRABALHO SÓ DA LUCRO PARA EMPRESARIO, NÀO ENTENDE OU NÀO QUER ENTENDER A RELAÇAO PATRAO/EMPREGADO, LAMENTAVEL É UM INFLAMADOR DE DEBATES.
Aqui na minha empresa, a jornada de trabalho é de 44 horas, mas na prática ninguém cumpre isso. Muita gente enrola, a cybervadiagem rola solta. E eu pago por isso. Portanto, as 4 horas que querem tirar da jornada são as horas que ningúem trabalha.
Ninguém olha pelo lado de que o trabalho é um local que serve para aprendermos a ser seres humanos melhores. De quebra, a gente produz alguma coisa, seja ela qual for. Portanto, 44 horas acredito ser o justo.
Esse tipo de pensamento é arcaico e serve só para trabalho braçal. Que diferença faz o tanto de tempo que as pessoas passam no trabalho? A única coisa que importa é entregar um trabalho bom dentro do prazo. Hoje em dia as pessoas se organizam por metas, por projetos. Ninguém aguenta ficar 8 horas seguidas trabalhando, e tem gente que é rápida e gente que é mais lenta. O pensameto e a “filosofia” de trabalho de muitos empregadores no Brasil ainda é tacanha demais.
As pessoas deveriam pensar que trabalhando menos existiria mais tempo para a família, para o convívio com os filhos. Muitos jovens saem dos trilhos, roubam, se drogam, matam… e os especialistas dizem que a falta de um pai, uma mãe em casa, falta de tempo dos pais com os filhos, falta de vínculos fortalecidos… podem explicar as razões deste fenômeno. Nos dias de hoje, o trabalho é fundamental inclusive para a auto estima das mulheres. E elas devem trabalhar. Mas não se pode abrir mão da educação dos filhos. E não digo a educação formal, da escola. Educação de casa, comportamento, adequação às normas familiares. Não se pode delegar às escolas ou terceirizar essa necessidade. Um pai ou uma mãe que passam mais tempo com seus filhos estarão contribuindo, com o tempo, no bem estar da sociedade. As mudanças tecnológicas aumentaram em muito a produção, reduzindo custos e melhorando ganhos empresariais. Esta contrapartida deveria vir sim, pois o trabalhador de hoje não é eterno e as empresas vão precisar de funcionários dispostos, educados e competentes para continuar fazendo girar a roda da economia.
Nossa! É isso mesmo!! Um cara operando uma prensa, um forno de metalurgia, cortando cana realmente estão aprendendo a ser “humanos melhores”. E quanto mais tempo no trabalho, melhores seres humanos serão!!!
está aprendendo, e não “estão”.
Muito bem colocado carolina.
Se quiserem diminuir que diminuam, agora o que não faz o menor sentido e é puro achismo é essa história de gerar empregos, pura hipocrisia de sindicalistas, uma industria por exemplo vai procurar se modernizar ainda mais e com isso vai acabar é DIMINUINDO a mão de obra, no máximo ela vai contratar, por um salário maior, uma pessoa especializada, mas irá mandar para a rua todos que não tem capacidade técnica e com isso irá prejudicar os trabalhadores com mais idade, todos adoram vomitar que a França isso e a França aquilo, mas se “esquecem” onde a França está, qual o PIB da França, o nível de educação, saúde, governo e tudo mais, é patético ver sindicalistas aplaudindo a França enquanto ela lidera o protecionismo que prejudica diretamente o Brasil.
Deveríamos reduzir os sindicatos,que um dia serviram ao nobre propósito de defender as classes injustiçadas,mas hoje em dia não passam de alcatéias.E com certeza devemos aumentar a jornada nas escolas só assim esse País terá um verdadeiro futuro e quem sabe deixará de ser uma colônia de exploração.
Caro Jorge, vc tem até razão quando fala da comparação do Brasil com a França para aplicar aqui algo que funciona lá. Pra países diferentes, é preciso se aplicar regras diferentes…chega desse negócio de não ter um modelo próprio, entretanto, não há “achismo”, no estudo das 40 horas, existem estudos tanto da OIT Organização Internacional do Trabalho quanto do DIEESE, pricipalmente nos últimos dez anos, que as empresas se automatizaram, viram seus lucros engordarem nesta período mais de 80%, reduziram mão de obra e tornaram a atual carga de 44h extenuante para os trabalhadores, que além da já conhecida LER, vem desenvolvendo novas doenças dentro das empresas de fundo emocional e a DORT, reconhecidas pela OMS, não é frecura de trabalhador “priguiçoso”, é real, sem contar que cidades como São Paulo, onde temos um problema sério de mobilidade, estando quase todas as vagas de trabalho concentradas na região central, obriga o trabalhador se deslocar da periferia, se jogando numa aventura entre ida e volta para o trabalho, de até 4 horas diárias, que somadas as 44h de trabalho, são 64h. Bem, aí agente que fica encastelado, nos bairros com um pouco de estrutura melhor, mais próximo do nosso trabalho, pedimos segurança, e tátátá, como fica a família desse trabalhador sem assistencia, que hora esse trabalhador terá pra ser pai? qual é seu lazer? como ele pode pensar em estudar ou mesmo fazer qualquer curso? será que devemos aceitar que parte da população é gado pra que outra se sirva da carne? Dê uma pesquisada no site do DIEESE e da OIT, ou mesmo leia o livro da OIT, que é um trabalho científico, se ainda sim vc achar que 40h é coisa de achismo, é um direito seu.
OBS. a PEC que está prestes a ser votada em Brasília sobre as 40h, preve uma majoração no valor da hora extra, porque agente conhece bem patrão no Brasil, trabalhador não tem pele tem coro.
Olha vcs não sabem o q estã o dizendo, eu ja vi esse filme, essa redução de jornada vai é trazer desemprego, pois com um juro astronomico e encargos sem fim o empresariado não vai aguentar, é facil ficar ai igual ao Leonardo e o Robson não sabem o q estão dizendo, quem vai agradecer vai ser a China, e ai as importações vão crecer e exportação diminuir, e então todo mundo sabe o q vai acontecer, se querem copiar temos a China o Japão, copiem de la, quando se fala algo tem que saber o que esta dizendo
O que mais preocupa não é o fato de que os empresários pensam que essa redução é ruim, porque esse é o papel deles, explorar a mão-de-obra barata e ignorante. O que realmente preocupa é o fato de que os trabalhadores aceitem isso, e muitas vezes até concordam.
Quantos comentários acima dizem que brasileiros são vagabundos e deveriam trabalhar mais do que 44 horas? Quantos estão pensando mais no lucro do patrão do que na sua própria qualidade de vida? Quantos acham que o importante é ser uma máquina e esquecem que são seres humanos?
Eu queria ter raiva dessas pessoas, mas só consigo ter dó. Não é necessário estudar Sociologia, Economia, Direito ou Ciência Política pra entender que no Brasil o trabalhador é explorado acima do limite.
Agora, perguntem para os sócios majoritários da Gerdau, da Ambev ou de qualquer empresa se eles vão deixar de ficar com sua família pra trabalhar mais. Quem trabalha 44 horas nesse país são os operários, os funcionários que ganham pouco e não têm tempo de se dedicar às suas famílias ou ao se crescimento profissional e educacional. Mas, ao invés de pensar em melhorar a vida dessas pessoas, só se ouve falar em não diminuir os lucros de quem já ganha muito em cima do trabalho de outras pessoas. E quem defende isso são os próprios explorados.
É uma pena que tenhamos chegado a esse nível de estupidez.
Pergunte aos empresários quantas horas eles trabalham? Se quando o relógio bat 18:00 eles param o que estão fazendo e vão para casa?
44 horas de trabalho por semana é piada para o empresári, seja de micro a megaempresário.
Operário é que trabalha só 44 horas, veja quantos advogados, contadores, engenheiros trabalham mais de 60 horas por semana…70 horas, já ví trabalhar 80 horas…
E quem vai pagar por esse aumento de custo? Já sei, vamos retirar TUDO do lucro líquido da empresa, não?
Quem vai pagar é o consumidor, que no final irá absorver os custos integrais desse aumento.
Aliás, é um momento oportuno para realinhar os preços com vistas a incorporar os aumentos de custo passado com esse novo aumento, pelo menos será um discurso com sentido …”aumentamos em 250% porque diminuiu a carga horária”…
Sem ingenuidades…QUEM VAI PAGAR POR ISSO?
-eu trabalho 12hs por dia e mantenho 45 funcionarios trabalhando 44hs semanais,sabe por que porque nao se paga por produtividade,caso pagasse operario bom ganharia muito mais e operario sindicalista passaria fome,pois não fica na empresa,fica no sindicato
Eu sou empresário. Começo 7:30 e saio 21:30. E vc?
Os empresários são muito ruins. País bom é o Haiti. Lá não há empresários para explorar o povo. Todo mundo é livre.
Fiquei pensando…. esses empresários que dizem q trabalham 12 horas por dia… será que não são muito desorganizados? Já pensaram em organizar as horas do seu dia para trabalharem menos? E, se sofrem tanto, pq não largam tudo e viram funcionários? A família de vcs ia agradecer! Acho…
Nunes. A única diferença é que quando os bacanas acabam sua longa jornada de trabalho de 60 horas, eles pegam seu carrão, ligam o CD, o ar condicionado e se encaminham para suas residências.
Ao chegarem, sua empregada já lhes preparou o delicioso jantar e eles só ficam ná dúvida se vão tomar uma ducha rápida ou entrar na hidro, “para relaxar um pouco” e “aliviar” o stress.
Depois, vão ver o futebol com seu pacote de R$ 50,00 por mês mês ou escolher um bom filme nos 200 canais HD que possui. Ainda bem que eles não têm que se submeter ao lixo mostrado pela globo.
Depois vem aquele soninho e vão pra caminha box, com colchão de 1500 molas ensacadas, individualmente, cobertas com algodão egípcio e vão nanar.
Sei disso, pq não sou rico, mas, minha vida é assim.
Já do outro lado da cidade, o Zé e a Maria, que trabalharam as “justas” 44 horas (quase “vagabundos”, segundo a concepção de alguns), ainda estáão no ônibus lotado, aguentando aquele “conforto tradicional” oferecido aos trabalhadores, pelos empresários do transporte, ao custo módico de 1 EURO por viagem.
Mas, quando chagerem em casa, o Zé e a Maria, ainda vão ter que fazer a comida (ou esquentar) e poderão usufruir dos “confortos” do seu lar.
Porém, já estão pensando na “saudade” de voltar para aqule ônibus delicioso, aquele Metro lotadasso, que acabam de deixar e vão “curtir”, novamente, somente daqui a algumas horas.
Bom pesadelo Zé e Maria, neste colchão de espuma de baixa densidade que ainda estão pagando as prestações, e bem caro, com os sagrados “juros Protocolares”.
Amanhã é outro dia lindo.
Mas, só para os bacanas pq vocês são uns “vagabundos” que “trabalham pouco”, ficam só na internet (seus patrões não ficam, é claro rsrs) e “mererem” ser pobres rsrs.
Nego véio. Mas, trabalhando assim, vc deve ganhar uma grana razoável que te garante uma vida com certo conforto. E os cars que trabalham a mesma coisa ou mais e não saem da miséria, que são a ENORME MAIORIA. Aqueles que nunca vão ter nem 10 % do que vc têm, mesmo trabalhando igual ou mais? Como é que fica?
Tem coisa errada. Vc e eles estão sendo enganados por alguém que está ficando cada vez mais rico e trabalhando cada vez menos ou nada.
São os parasitas da sociedade que vivem das “finanças”.
Olha eu acho que não deveria abaixar sou uma microempresaria e se isso acontecer vou ter que mandar embora 2 das 7 que tenho,eu acho que muitas empresas principalmente as pequenas vão quebrar bastante
pois já existem muitos feriados te mês que tem 2 e sem falar do tanto de atestados que os funcionarios trazem e muitos fingem que estão doentes para faltar e em qualquer postinho eles conseguem isso é injusto qual o direito do patrão?Seria só pagar,pagar e pagar,os impostos são um absurdo,os preços estão lá em cima tudo subiu,teriam que dá uma atenção e algum tipo de beneficio para os pequenos empresários para assim a gente poder crescer e contratar mais e não ter que criar leis contra os patrões quais os direitos da gente?
Pois é Elis. Vc tem TODA A RAZÃO. Porém vc ainda não descobriu quem são os cars que estão te sacaneando de verdade. Em vez de promover a luta de classes, tratando seus empregados como “inimigos”, junte-se a eles e vejam quem está explorando OS DOIS e acumulando cada vez mais “ouro”.
Percebam o sistema atual que concentra renda e “democratiza” a miséria, onde a enorme maioria vai QUEBRAR, mais cedo ou mais tarde.
Pq o problema não está no empregado e no patrãos, já que ambos são Trabalhadores, mas, sim, no pequeno grupo que explora a todos com os JUROS, que são o maior NEGÓCIO de todos e transformam o trabalho em coisa de “otário”, pq quem ganha são SEMPRE os parasitas.
O contingente de funcionarios, na sua grande maioria, sao pessoas
muito pouco qualificadas, irresponsaveis, alienadas, e descompromis-
sadas com o trabalho. Ainda querem trabalhar menos?
E estes “despreparados” são assim pq gostam de ser imbecis e impretáveis ou pq esta é a ÚNICA porta que lhes foi aberta desde que nasceram, enquanto vc estudava no colégio bacana, fazia inglês, natação, etc?
Este site e babaca
Bom…. nem fiz questão de ler todos os comentários.
Sou brasileiro, e não querendo falar mal de mim mesmo, nós somos sim um pouco vagabundos. Tanto faz trabalhar 44 ou 36 horas semanais!
O importante mesmo era se o trabalho fosse feito com QUALIDADE. Já rocei cana, entreguei jornal de bicicleta, fui boy de escritório, peão de fábrica… Eu sei que muitos empregadores não dão valor pra nós mas, alguém ja parou pra pensar como vc mesmo está executando o seu serviço? É… eu ganho pouco, então eu tenho direito de trabalhar pouco e fazer de qualquer jeito. E outra, a maioria não faz o que gosta, faz o que dá dinheiro, e é por isso que não há qualidade nem produtividade. Nossa cultura é meio estranha: Se dou um ralo, sou taxado de puxa-saco, se embaço muito, sou taxado de vagabundo….
Vai entender…
Falou tudo! Incompetência e corporativismo são endêmicos nesse país. Pior que H1N1! Ninguém escapa… vai de político à blogueiro. Vai de gente como eu (assalariado) até o diretor de empresa. Vai do âncora de tele-jornal ao gari. Ninguém está satisfeito com o que têm e muito menos com o que poderia ter. Se trabalha demais, não tem qualidade de vida. Se trabalha de menos, é vagabundo. Se é empresário que trabalha 12 horas por dia, não percebe que não sabe administrar direito e delegar tarefas com eficiência. Se é empregado que fica enrolando no trabalho, não percebe que está na profissão errada (porque quando se faz o que se gosta, as horas passam rápido e a gente sempre tem o que fazer).
Como não conseguiram reduzir os acidentes do trabalho revogando a lei da gravidade, os sindicatos querem agora revogar os princípios econômicos básicos. Se você reduzir por decreto a jornada de trabalho, os salários serão gradualmente reduzidos até você atingir o mesmo salário horário médio hoje em vigor. Em economia não existem milagres: alguns fenômenos econômicos são regidos por leis tão rígidas quanto as da física.
Minha proposta é bem mais simples: vamos tabelar a corrupção em 10% e reduzir a carga tributária em metade da “economia” obtida. A outra metade deve ser obrigatoriamente destinada à saúde e educação básica (não aos ProUni da vida, que só servem para enriquecer os donos das fábricas de diplomas). O impacto da redução dos preços e do aumento dos rendimentos líquidos deve ser suficiente para nos levar a níveis próximos do pleno emprego.
Esse ainda está com a cabeça no século XVIII. Leis tão rígidas quanto as da física… Essa é boa…
Márcio. Que tal além de reduzir a corrupção, não propormos a redução dos lucros dos exploradores dos JUROS, da ESPECULAÇÃO e das “FINANÇAS” em geral?
Pq em vez de acabar com o justo ProUni, não combatemos os que exploram os profissionais que se formam, como as grandes empresas, os bancos, as seguradoras, os convênios médicos e outros tubarões em geral que FATURAM UMA FORTUNA em cima dos trouxas que estudaram e se dedicam a produzir algo trabalhando?
“Gostaria que fosse reduzido os impostos que os empregadores pagam.” Cícero, empregador nenhum paga imposto. Quem paga imposto é o consumidor final, seja de serviços, seja de produtos! O empregador apenas repassa ao consumidor final todo o seu custo (todo mesmo, inclusive impostos, VOCÊ SABE!). O empregador é apenas responsável por fazer o trâmite de um para outro.
Isso no caso de operacional sempre positivo, não é mesmo?
Sem falar no custo de oportunidade, se o retorno do investimento é menor que o retorno de uma aplicação financeira, com todos os riscos (ambientais, trabalhistas e fiscais) será que o imposto apenas repassado?
E os momentos em que o empresário não consegue colocar seu produto com preço superior ao custo?
Pergunte a um produtor de soja ou laranja se ele nunca teve de vender com prejuízo e ainda pagar imposto…
Então o seu empresário é um tonto que não reajusta preço nunca para se recuperar a longo prazo? Fui, chega de Computis et Scripturis!
caro colega,o empregador honesto repassa o imposto enquanto o desonesto fica com ele,o problema é que os dois vendem o mesmo produto,um com lucro o outro com imposto
Pois é gênio. Só que se o imposto for alto, o produto não existe, pq a empresa não existirá e os empregos também não existirão. Ou melhor: existirão na China.
E outra. À medida que o imposto é alto, o “ganho de competitividade” de quem sonega também é alto, e isso incentiva a sonegação. Logo, quem trabalha corretamente é esmagado pela concorrência e quem perde é a sociedade: O Estado não arrecada, as pessoas não tem emprego formal, nem proteções sociais, nem PN.
Ao ler comentários do tipo do Sr. Paulo percebe-se que que são comentários de pessoas que quase nada entendem de empresas e suas enormes dificuldades. São opiniões de viés político, ideologia arcaica. Os empresários sabem muito bem a dificuldade que tem em conseguir um bom empregado. Estou de pleno acordo com a Sra. Elis e Maria Ciberi. Sou empresário e passo pelas mesmas situações.
repassando:
Para refletir:
Não desejo o dinheiro tanto assim a ponto de trabalhar por ele. Na minha opinião é uma vergonha que haja tanto trabalho no mundo. Uma das coisas mais tristes é que a única coisa que um homem pode fazer oito horas por dia, dia após dia, é trabalhar. Não se pode comer oito horas por dia, nem fazer amor oito horas – tudo o que se pode fazer durante oito horas é trabalhar. É esse o motivo pelo qual o homem se torna, a si e a todos os demais, infelizes e miseráveis.
William Faulkner, escritor
Quando o trabalho é prazer, a vida é uma grande alegria. Quando o trabalho é dever, a vida é escravidão.
Máximo Gorki, escritor
Os arqueiros curvam seus arcos quando querem atirar e os afrouxam quando o alvo é atingido. Se o arco fosse mantido sempre retesado, quebraria e falharia quando o arqueiro precisasse dele. Assim é com os homens. Se constantemente se dedicarem a um trabalho sério e jamais relaxarem um pouco com um passatempo ou um esporte, perdem o bom senso e enlouquecem.
Heródoto, filósofo grego
Para destruir, aniquilar definitivamente um homem, infligir-lhe as punições mais terríveis, diante das quais o assassino mais feroz tremeria de pavor, basta apenas lhe atribuir um trabalho de caráter total e inteiramente inútil e irracional.
Fiódor Dostoiévski, escritor
-vamos todos pra praia,mas vamos pro caribe,pois no Brasil ninguem vai te servir
Alguém já disse isso e eu só vou reiterar…trabalhando menos horas, o homem teria mais tempo para pensar, refletir e ajudar a melhorar a nossa realidade. Mas mudar a realidade miserável de uns, significa retirar o excedente de bem-estar de outros, e quem quer trabalhador consciente????
Uma parte sim, mas a maior parte, teria mais tempo para fazer o que já faz hoje, beber, farriar… eu trabalho seguramente mais de 12 horas por dia, me sobra tempo para ir a missa, parque, circo, praia (de rio porque moramos no interior do país), jogo bola com os amigos e com os filhos, vez em sempre um motelzinho com a esposa porque ninguém é de ferro. Quando eu era mais moço, era empregado, trabalhava torturantes 8 horas diárias, não tinha tempo para quase nada, mas para tomar cerveja, jogar sinuca, brincar com as moças na rua, ah isto tinha.
Cleyton, isto só quer dizer que vc amadureceu e não que todo mundo deve trabalhar 24 horas por dia pra não fazer bobagens.
É pura enganação. Quando da elaboração da CF em 1988, reduziram a jornada de 48 para 44 horas semanais, sob o mesmo argumento. Quero que ME PROVEM, que aquela redução PROMOVEU NOVAS VAGAS DE EMPREGO. É conversa de sindicalista que deseja ser reeleito ou Candidato a cargo público idem.
Essas ” bolsas ” , programa de governo com clara intenção paternalista, estimulam a ociosidade e desinteresse ao trabalho.
Sou empresário, e naturalmente, sou contra a redução de jornada, eu trabalho de segunda a sábado, das 7 às 20, 21 horas as vezes até mais, poderia contratar mais pessoas para trabalhar pouco, mas em consenso com os colaboradores preferimos pagar mais horas-extras, que se por um lado encarecem o nosso custo, por outro aumenta a satisfação do pai de família que tem maiores oportunidades. Enquanto os colegas de outras transportadoras recebem 600, 700 reais, nós pagamos acima dos mil reais para um ajudante. Temos cerca de 30 funcionários, estamos a mais de três anos no mercado, já temos 14 pessoas que comungam deste pensamento, os outros, bom os outros vão se virando com salários baixos, vez enquanto trocamos um ou outro até encontrar pessoas que realmente querem trabalhar. Se diminuir a jornada, os bons continuaram sendo bons e os preguiçosos, bom, vamos diminuir mais seus proventos, sem nenhum remorso. Só pode receber consideração, pessoas que tem vocação para trabalhar.
Mas, quanto tempo “duram” os tais “bons trabalhadores” se não conseguirem ter uma perspectiva melhor. Trabalhar somente para sobreviver é algo que estimula pouquíssima gente.
A enorme maioria vai perdendo o estímulo e se cnas de somente “viver”.
Todas as pessoas têm direito à felicidade e ganhar o suficiente para sobreviver sem ter tempo de viver não serve para nada e conduz à insatisfação generalizada e queda de cprodutividade.
Ou fazer o famoso “rodízio dos desesperados”, contratando e demitindo em curtos espaços, sem criar vínculo entre empregador, epregado e empresa/serviço.
Aquele em que os trabalhadores produzem bem somente no começo, pq estão precisando muito do emprego, mas, logo perdem o estímulo, pq sabem que não chegarão a lugar algum, no sistema atual.
Sei que é complicado para o empregador devido ao alto custo com funcionário, mas…sou a favor da redução, principalmente pq a maioria dos trabalhadores tem uma segunda jornada de trabalho em casa.
Tudo isso vai terminar em AUMENTO DOS PREÇOS.
Não temos mão de obra qualificada e estudada para ficar contratando toda hora.
SINDICALISTA não defende trabalhador, ele defende aos interesses de uma Empresa chamada SINDICATO para se manter.
Tudo isso vai terminar em perda de competitividade da empresa nacional.
Já temos uma mão-de-obra pouco qualificada e pouco comprometida. Some-se a indústria de atestados. Some-se os funcionários que quando querem ser demitidos nao trabalham mais para fazer chantagem e obrigar o patrão a demitir. Assim ele pega a multa do FGTS e o seguro desemprego para ficar coçando 6 meses em casa. Some-se a indústria de ações na justiça do trabalho onde o cara alega qualquer besteira, arruma uma testemunha fajuta e tira uma grana da empresa.
O negócio é a gente continuar comprando as bugigangas Made in China no Wal-Mart.
Meu amigo fabrica um produto no Brasil que é vendido por R$300. Essa semana um cara entrou em contato com todos seus representantes dizendo que vai trazer o mesmo produto da China por R$150. É simples assim. A redução da jornada é mais uma das demagogias baratas que mantém 50% do povo na informalidade e inviabiliza a produção nacional.
Nego Véio tem toda razão. Mas, não é pq tem toda esta sacanagem que se deve criar um “confronto entre inimigos” entre empregador e empregado.
Então que se mude a Legislação e que se punam exemplarmente os desvios da Lei e de conduta.
Em se alegando que está tudo errado, não adianta ficar trocando acusações e remendando algo que está errado.
E preciso mudar o sistema, a legislação, etc.
O problema é que a maioria só quer lutar para garantir o interesse pessoal e não tem visão de coletivo. Cada um só pensa em resolver o problema individual e de forma pontual e não tem conceitos de Nação.
A Luta deve ser diária, com TODO mundo buscando o interesse coletivo e não só quando a água bate nas próprias nádegas.
Cada caso é um caso. Trabalho em uma empresa de info onde sou registrado para 44 horas, mas trabalho 40 horas. Essas 4 horas faltantes, são no sábado de manhã, que fazemos por escala, geralmente trabalhando 1 ou 2 sabados no mês.
Costumamos ficar devendo hora pra empresa que no final do ano usamos em alguns plantões de fim de ano, mas mesmo assim as horas continuam negativas (e fica por isso mesmo).
Com a jornada mudando pra mim ano que vem (em SP foi oficializado e começa em janeiro) o que a empresa vai fazer?
Certamente nao vai contratar mais, mas irá fazer que 2 ou 3 funcionarios ou entrem mais cedo ou saiam mais cedo, para que usem essa hora que deve no sábado. Ou irá pagar extra.
Neste caso, nao ira gerar emprego, mas ao meu ver, melhor condição de trabalho pra mim, afinal, prefiro entrar ou sair mais cedo pra trabalhar do que ficar devendo hora para usar no fim do ano (sendo que de todo jeito nao dá pra cumprir, pois são muitas horas e poucos plantões).
Em algumas empresas, vão contratar novos funcionarios sim, se a demanda exigir. Se não, irão acumular trabalho para os presentes.
Ou ao menos, irão colocar estagiários para participar nesse periodo que falta funcionario que podem ser efetivados.
E pra empresa isso nao faz diferença, eventuais encargos e custos serão repassados aos clientes de forma minima que nao seria sentida pelos consumidores, afinal, ninguem quer ir a falência.
E eu posso falar porque sou CLT e também ja fui PJ, e sei muito bem dos encargos e sei que dá pra arcar numa boa se a empresa for lucrativa.
amoooooo…és um espetaculo!
Que se dê condições de transporte decente, antes de mais nada. Tem trabalhador que perde mais de 3 horas pra ir e voltar, 35% da jornada atual, contra 10% que é a redução pretendida pelos “justos”.
Comentário perfeito, em grandes cidades a casos em que o trabalhador perde mais de 20 horas semanais espremido em ônibus, trem, lotação… se este demagogos trabalhassem de forma decente poderiamos reduzir esta “jornada” pela metade e já seria bem mais do que o ônus que se pretende dar ao país, atenção, esta medida vai aumentar o custo Brasil, ou seja mais produtos chineses, japoneses, argentinos, paraguaios (rss) em nossas prateleiras e mais gente na fila do seguro-desemprego.
Bom, eu sou empresário….e o que terei que fazer é demitir os funcionários que tenho e contratar trabalhadores ganhando menos, pois folha de pagamento é disparada o maior encargo de qualquer empresa, cheia de impostos. Não gosto disso, mas se não fizer isso eu quebro. Isso é o que vai acontecer com todos. Infelizmente. Boa sorte aos comentaristas romanticos e ingenuos dessa coluna.
Se vc quebrar só por causa da redução de 4 horas Humberto, sua empresa não é viável.
Ou vc está exagerando, como sempre faz o empresariado ou é melhor mudar de ramo enquanto pode, pois, é fácil demitir trabalhador, que é a ponta mais frágil, mas, com os “grandões” vc não tem como enfrentar.
PO SAKAMOTO POSTEI DOIS COMENTARIO SÒ TEM UM PORQUE?
Olha, cada um tem uma maneira de ver diferente e isso é positivo, independente se você é contra ou a favor dessa lei, mas por favor, sem ofensas….e o “menas”….ai, isso foi muito profundo..doeu..!!!
ISSO MESMO,FAVOR REDUZIR JORNADA DE TRABALHO,TER QUALIDADE DE VIDA,TER TEMPO PRO FORRO,TOMAR UMAS PINGAS,FAZER FAROFA NA PRAIA….ATE FICAR MEIO VEINHO-FICAR NA FILA DO INSS,SEM CASA PROPRIA,MORAR DE FAVOR,QUEM SABE CONSEGUIR UNS BICOS …ISSO E QUALIDADE DE VIDA….DEPOIS DIZEM QUE OS ESTRANGEIROS SAO LADROES….HEHEHE
Isto é pra quem ganha pouco e/ou gasta mais do que pode e/ou é ignorante o suficiente para não saber poupar. Infelizmente, muitos terão que sofrer até aprender. mas, esta é a lei da vida.
Digamos que essa lei seja aprovada (pelo andar da carroagem, ela será aprovada, pois o interesse nessa “fatia” é grande : do governo, pois irá aumentar a arrecadação; dos sindicatos, pois irão aumentar as suas “contribuições sindicais”), quem pagará essa conta será o povo, independente de quem seja, o empresário, o funcionário com ou sem carteira assinada, pois para cada funcionário contratado neste páis, pagasse 65% de encargos, ou seja, todos os produtos/serviços produzidos inevitavelmente sofrerão reajustes, inclusive, aquela “cevejinha gelada que tomamos na beira da praia nos fins de semana livres” vai ficar mais cara. Esse cenário talvez funcione para grandes empresas, que terão melhores condições de diluir esse alto custo, porém, sabemos muito bem, que a maior parte das empresas no Brasil, são de pequeno e médio porte, que vão carregar o fardo mais pesado, pois ao invés de contratar mais, vão é demitir mais ou vão contratar menos, e quando o fizerem, será de maneira informal.
Parece que nesse blog só comenta enpresário
Bom, o que li até agora foi empresarios desesperados pois terão de diminuir seus lucros exorbitantes com o apelo ” se não eu quebro”, nunca vi um empresario inteligente quebrar devido folha de pagamento, pois a maioria paga merreca de um salario minimo, mas alguns se escoram nessa balela, por outro lado eu li comentarios realisticos sobre descanso e estudo, eu trabalho e faço faculdade e quero sempre crescer, trabalho 44 hs semanais e não tenho tempo para estudar conforme deveria ser, saio de casa 7hs da manhã e volto 01:00 hs da manhã do outro dia, não contente no sabado vou pagar horas pois trabalho na maldita 44 hs semanais, o que vc’s acham que acontece no Domingo? durmo e não tenho vida social, há os estudos vai por prioridade de provas. É meus amigos uma grande nação depende de seu povo instruido e não analfabetos funcionais que agora estão até nas nossas faculdades apenas para numeros da ONU, e ter privilégios comerciais ” para nossos ricos empresarios”.
Pergunte ao dono das casas bahia, os maiores empresarios do Brasil ou do mundo.
Pergunte eles qtas horas semanais eles trabalharam para chegar aonde estão.
Voce ainda tem tempo para dormir…
Empresário que não tem tempo para dormir, ou é fanático por trabalho ou quer acumular mais “ouro” do que precisa e comprar mais e mais
O único objetivo de vida pregado pelo capitalismo é comprar e acumular mais “bens”. Este sistema nefasto não valoriza o ser humano, assim como o comunismo, que trata o Homem como escravo do sistema.
Em ambos os sistemas, que são as duas faces da MESMA moeda, só um pequeno “grupo” vai acumulando mais e mais “ouro”.
Fala sério.Trabalhador já ganha mal e custa caro para as empresas, com mais este custo sobre as empresas vamos mesmo é criar muito emprego …. NA CHINA !!! Só podia ser idéia de sindicalista pelego que nunca trabalhou e vive ( muito bem obrigado ) da contribuição obrigatória e do suor dos outros. O exemplo não poderia vir de mais de cima. Já ouvi muita idiotisse neste país mas esta é uma das melhores.
Quem prega isto ou é mal intencionado ou ignorante que não tem noção do mundo globalizado em que vivemos. Os chineses, coreanos, tailandeses …. dão a maior força
O chineses, japoneses, coreanos vão trabalhar mais, se deprimir mais, se suicidar mais, passar a vida em branco e continuarão a invejar os brasileiros.
O título diz: Redução de jornada a 40 horas semanais beneficiaria 19 milhões no Brasil, diz OIT. Lí, re-lí, e não achei o tal do benefício. Peraí, acho que encontrei: Mais tempo pra coçar o saco num país que além das férias remuneradas ainda tem quase um mês de feriados remunerados tb. Pergunto: Se vc fosse uma multinacional, vc abriria uma fábrica no Brasil ou na China? Hum?
Fazendo uma análise tola, poderíamos concluir que quem trabalha com carteira assinada seria beneficiado com essa diminuição. Mais tempo para assistir Big Brother.
O que eles não conseguem enxergar, seja por má fé ou por burrice, são os sabe-se lá quantos milhões que serão ou continuarão prejudicados. Continuarão na informalidade, pois nosso país não dá condições de empreendedorismo, de produção, de geração de riquezas.
Eles não tem capacidade de entender que o que faz um país rico são seus empreendedores e as suas empresas. São eles que fazem a roda da economia girar. O resto é a manada que vai a reboque.
Ora, Nego Véio. Deixa de balela. Quem faz um país rico sempre são os trabalhadores. O problema é que não conseguem usufruir da riqueza que produzem.
Para uma multinacional é melhor ir para a China, onde há fartura de mão de obra escrava, por enquanto. Mas, o mundo é cíclico e o povo chinês não permanecerá escravizado a vida toda.
Aí a multinacional fecha a fábrica e vai para onde estao os novos escravos.
Enquanto não cair este sistema de exploração generalizada pregados pelo capitalismo e comunismo, quem sofrerá e o povo., pq o pequeno “grupo” que explora o mundo tem seus próprios Protocolos, para lidar com todas as situações.
Bom, não acredito que essa proposta venha trazer algum benefício, além das multinacionais que aqui empregam a grande maioria dos trabalhores brasileiros. É muito simples, vamos reduzir horas trabalhadas, vamos reduzir salários do novos contratados (beneficiados pela proposta), aos que estão empregados mantemos os mesmos salários (pois por lei, não se pode reduzir salários de contratados pela CLT vigente). Resumindo, teremos mais empregos no mercado e algum equilibrio de sálarios, talvez, mas todos igualados por baixo, ou seja, vamos todos nos manter na merda comum. Boa Brasil! Aprove essa mais essa proposta, e seguimos ao caminho comum e igual a todos, todos na merda!
É onde todos vão parar fazendo “remendos” em vez de atacar o foco da questão. O sistema está errado e privilegia o acúmulo de riqueza e distribuição da miséria. Portanto, a coisa é muito mais complexa e implica numa Luta em múltiplas esferas.
Acredito em trabalho eficiente. E trabalho eficiente não é sinônimo de trabalhar muitas horas. Ora, o ser humano vive para quê? Somente para ir ao trabalho, voltar para a casa e dormir? E pior, muitos recorrem a trabalhar em casa e até aos finais de semana porque 8 horas diárias não são suficientes… O que adianta trabalhar, trabalhar, trabalhar? Para aproveitar a vida quando se aposentar? Será que quem trabalha desta forma estará saudável quando se aposentar? Ou até, será que estará aqui?
Temos que ser produtivos no trabalho, trabalhar com eficiência, durante as horas que formos contratados para trabalhar. A questão da redução de 44 para 40 horas nem é tão relevante assim. O importante é conscientizar as pessoas que hora extra faz mal à saúde. E pouco importa se serão 8 horas diárias ou 8 horas e 48 minutos diários. O importante é cumprir horários, tanto para entrada quanto para a saída e durante o expediente, trabalhar , trabalhar e trabalhar.
Percebi que neste forum a maioria das pessoas sao contra a redução de jornada, pq será? Todos falaram que sao empresarios ou microempresarios, e para eles,nao e vantagem mesmo a redução, pois o trabalhador vai “trampa” menos e ganhar o mesmo que ja ganhava trabalhando 44h semanais, fato esclarecido! Houve gente falando que engenheiros, advogados, tecnologos, empresarios trabalham muito mais de 44h semanais, trabalham 50 60 70h semanais! Sabe qual é? “pobrema deles!” o trampo deles nunca vai ser igual de um operario, de um peao de xao de firma, muitos podem ate trabalhar em casa…
A redução de jornada vai ser bom sim para todos os operarios, que saem de casa 5h30 da manha para entrar as 7 e trabalham ate as 5 da tarde e chega em casa depois da 7 da noite. Isso e um absurdo! Onde esta a nossa qualidade de vida?! cade um tempo para estudarmos? para lazer? pra nos divertirmos? para nossa familia? para nossos filhos? para nossa casa? para nossa vida!!!!!!!!!!!!!!!! passou da hora de dar um basta realmente nisso!
Eu falo pelo POVAO realmente, o povo pobre, desqualificado, alias com um curso no senai q muita das vezes as empresas pagam, mas para isso arregaça o peao depois de todas as formas q podem, tbm pelo povo ignorante, sonhador inferioridade de cultura de educação, pelo povao q nao tem coragem de escrever um comentario, de um povao q nao da opniao q trabalha feito maquinas q cança q soa q pede por clamença a crista nas tardes de 40° dentro de um fundição de fabrica , pelo povao q nao pode da ares de cansaço e nem descançar dentro do setor de serviço, caso nao aguenta mais tanto trabalho e obrigado ir ao banheiro para descansar, pos pega mal descansar no setor…..EU falo por esse povao e nao por esses micro ou mega empresarios q comentou ai.
Nós nao queremos saber se vai ter q contrata mais gente, ou fazer o que for, queremops mesmo q reduza essa jornada simplesmente por conta do temp q nos falta,axo q ainda deveria diminuir mais q 4h , pelo menos em fabricas. Quase ninguem qndo criança sonhava em trabalhar como metalurgico por ex. sonhavam em ser medicos advogados engenheiros, e ainda continuam sonhando. Mas pera aí, como essas pessoas podem pagar o curso q sempre sonhou? é claro q elas nao vao ja trabalhar no q sempre quiz vao ter q trampa de peao mesmo para pagar sua faculdade, mais ai há um problema…. depois q consegue emprego com um salario “rasuavel” em q horario ela vai estudar???????? Se empresas abusam da mao de obra barata e ignorante!!!!!!
Ta aí meu recado!
de um carinha simples humilde sem estudos quase nenhum, e q sonha por melhorias e qualidade de vida!
“A redução de jornada vai ser bom sim para todos os operarios, que saem de casa 5h30 da manha para entrar as 7 e trabalham ate as 5 da tarde e chega em casa depois da 7 da noite.”
ISSO ACONTECE PQ A MALHA VIARIA É ESCASSA, E O TRANSPORTE COLETIVO É UMA DROGA.
PAIS DE VAGABUNDOS, COMO SE JÁ NÃO BASTASSE QUE O ANO COMEÇA SÓ DEPOIS DO CARNAVAL E TERMINA NA SEMANA DO NATAL. FORA A ENXURRADA DE FERIADOS. DESSE JEITO É MELHOR VENDER TUDO E VIVER DE JUROS E NÃO PRODUZIR NADA.
UM PAIS SE CONSTROI COM TRABALHO.
Vc deveria trabalhar no inferno.
Pois é este mesmo o modelo criado. Um sistema que SÓ PRIVILEGIA quem vive de JUROS e despreza o TRABALHO de verdade.
Enquanto não for desconstruída a FRAUDE que domina o mundo, pessoas vão continuar discutindo o supérfluo sem entrar no âmago da questão.
So assim ,trabalhando menos, talvez consigamos alcançar a tão sonhada aposentadoria,que nos foi surrupiada pelo FHC, ENDOSSADA PELO “TRABALHADOR METALURGICO” PRESIDENTE. ESTE HAVIA PROMETIDO ACABAR COM O FATOR PREVIDENCIARIO, MAS RECENTEMENTE DISSE QUE SE O CONGRESSO EXTINGUI LA ELE VETARÁ!!! ATE O SENADOR PAULO PAIN, PARECE QUE JA JOGOU A TOALHA AO PROPOR QUE AO COMPLETARMOS 35 ANOS DE TRABALHO PODEREMOS RETIRAR TODO O FGTS(CONSOLO PARA NÓS POREM NÃO NOS ATENDE,O FGTS ESTA PERDENDO PARA A INFLAÇÃO DESDE 1994 ,fonte jornal nacional globo,) DEVEM TER CALADO A BOCA DELE!!!
MAS OUTUBRO VEM AI!!!!!!!!!!!!
Vc existe mesmo? – Queria pelo menos apertar sua mãos, pois o Brasil está em falta de gente como vc. Parabéns, sou completamente de acordo com a redução, pois como meus amigos aki falaram teriamos com certeza uma vida mais saudavel.
É isso aí Jorge, não importa a carga horária, se o trabalho desse o mínimo de prazer e satisfação, a briga seria para aumentar a carga horária, isso é o que importa. O resto é discussão hipócrita e preconceituosa.
Obs: trabalho bem mais do que 44 h semanais, com muito prazer, deve ser porque não tenho chefe, nem dono.
PARABENS “O POVAO” PELO SEU COMENTARIO, é realmente o q tosos os trabalhadores pensam e sentem e geralmente nao conguem se expressar! tbm queria apertar sua mao!
Gostaria é que a população brasileira começe a discutir a reforma tributaria. Deveríamos exigir que todos os impostos: IPVA, IPTU e todos os outros fossem descontado do IR pois, pagamos imposto sobre imposto e isso deveria ser ilegal. Este ano tive mais de 3.700,oo de desconto em folha e isto nao é descontado do Imposto de renda.
Vamos lutar por reforma tributária.
É isso POVÃO! Lamentar e coçar é so começar! Depois de colocar um semianalfabeto na condução do pais, depois do Big Brother que arrecada 27 milhões de reais em meia hora, prá que estudar?
O POVÃO precisa urgentemente tomar vergonha na cara e se interessar pelo país em que vivem. Sem duvida nenhuma, a terra prometida, se vulcões, sem furacões, sem terremotos, sem neve, mas com um povinho de dar dó, cada um pensando em si mesmo. Se o povão quisesse mudar de vida e a vida nacional ja teria se indignado e muito, com a corrupção que corre solta e consome o seu dinheiro. Se o POVÃO tivesse um pouco de amor próprio estaria sim contra os maus goverantes. A aprovação do governo significa aprovação da bandalheira que aí está. A discussão d
sobre duração de jornada de trabalho é totalmente inutil. O mundo mudou e só economia atrasadas ainda pagam por tempo supostamente produtivos, como a nossa. O resto do mundo paga por produtividade, por resultados. Daí que outros paises como o nosso crescem, enquanto patinamos.
É verdade. Estamos patinando para ser a 5ª maior economia do mundo e reconhecidamente um dos povos mais felizes do Planeta, se não for o mais feliz.
A macro economia vai muito bem, o problema está no sitema que concentra o lucro desta economia e os Juros Protocolares.
Corrupção sempre existiu e existirá em maior ou menor escala, desde que o mundo é mundo. Isto não é só questão de tolerância do povo. É uma questão de valores.
Uma sociedade que cultiva valores tão deteriorados como a nossa, “educada” pela globo, não pensa em mais nada que não seja consumir e ganhar GRANA.
Quando perceberem que existe mais felicidade em outro cenário, a verdadeira Revolução acontecerá.
Brasileiro já faz menos que 48 horas semanais, na prática deve fazer uns 16, seja por vadiagem ou por incompetência.
A idéia a principio é nobre, pois menos da metade da população mundial economciamente ativa esta empregada ou trabalha em subempregos.. na teoria quanto mais pessoas empregadas, maior será a distribuição de renda, pois aumenta o consumo em geral, sem contar que trabalhando menos horas temos mais tempo para lazer, saúde, família, etc.
Na prática, isto deveria ser adotado por todos os países, pois se o custo para uma empresa manter um empregado no Brasil já é alto atualmente.. imaginem ter que contratar ainda mais pessoas para a mesma produtividade.. iriamos perder ainda mais emprego para China e India.. portanto ainda é inviável. Acredito que a solução é diminuir a carga tributária e tornar o Brasil mais competitivo… vamos votar conscientemente!! elegam bons políticos!!
abraços!!
Como se já não bastasse a justiça protetora do trabalho tendo em vista o princípio protetor, gratificações natalinas, adicionais de férias, norma mais benéfica, agora querem reduzir a jornada de trabalho com a explicação de criação de mais emprego. Governo INCOMPETENTE só poderia ser sinônimo de tal redução, não tem capacidade para criar emprego o que se faz? joga na costa do empresário, que vai ter q contratar mais pessoas, diminuir seus lucros, consequentemente diminuir produção e investimento, se levarmos em consideração empresas com grande número de funcionários. Que porcaria de isonomia é essa, tendo em vista que sempre, e sempre é o ”coitadinho” o ”oprimido” o ”hipossuficiente” do empregago que ganha benefícios. Não esqueçam que quem sustenta a porra dessa país são os grandes empresários, que em conjunto com o empregado é a base economica do pais. A propaganda do governo mostra que o trabalhador vai ter mais tempo para lazer… Isso vai é criar mais tempo para o ócio… o trabalho dignifica o homem. daqui a pouco se reduz pra 30h 20 e assim vai. resumindo. Sempre o empresário é o maior lesado.
Quem sustenta o país é sempre o trabalhador. Oito horas para dormir, oito para trabalhar, oito para conversar, para rir, para se alegrar, para viver e aproveitar o fruto do trabalho. Que adianta se matar de trabalhar para enriquecer o patrão?
O trabalho enPObresce o homem. Infelizmente isto é uma verdade, as pessoas devem sim se preocupar com sua vida, observar melhor o crescimento de seus filhos, se ocupar de suas questoes existenciais, espirituais e trabalhar somente o necessário para manter a vida. Converse com qualquer TRABALHADOR aposentado e verá que em sua grande maioria teria dado mais tempo a sua vida pessoal. Obviamente falo aqui dos trabalhos chatos enfadonhos que não acrescentam nada de muito rico a vida. Uma pessoa apaixonada pelo que faz, obviamente não está trabalhando, apenas está sendo remunerada para fazer o que gosta. Uma pessoa cega pela ambição trabalha 12, 16 horas por dia e chama as outras pessoas ( que sabem viver) de vagabundos. Eu, faço parte um pouco de cada um destes grupos que citei, trabalho seguramente mais de 12 horas por dia, gosto muito do que faço, enlouqueço com pessoas descomprometidas que trabalham a minha volta. Mas tenho certeza hoje, que deve haver um equilibrio. Quando levo minha filha ainda na madrugada para o colégio, penso: a quê isto está servindo? Porquê as pessoas devem trabalhar e se preparar tanto?
Eu gostaria muito de saber o que vai acontecer com o salário daqueles trabalhadores que são horistas…( Vai haver redução de salário com certeza). Agora os mensalistas, vão dar altas risadas… Esses sim serão os grandes beneficiários desta jornada de 40 horas semanais.
A redução da jornada em um primeiro momento gera mais emprego. Isso porque as empresas demoram um pouco a se adaptar as novas leis e a primeira providência é contratar mais mão de obra a fim de cobrir toda a jornada. Depois com o tempo, elas analisam uma forma de reduzir esse custo seja comprando mais equipamentos, máquinas etc, racionalizando o tempo ou até mesmo terceirizando alguns serviços. Todos os países que adotaram a redução seja para 40, 36 horas o ganho no nível de emprego se deu nos 3, 4 primeiros anos. Tempo necessário para as empresas se adaptarem as novas regras e buscarem soluções. Após esse período se observa um aumento no desemprego e estagnação ou redução da atividade industrial. A França está ai como exemplo disso.
Sendo um país de terceiro mundo vamos sim afastar investimentos e criar empregos na China. Mas, como aqui é a terra do ver para crer pode ter certeza que logo isso vai ser aprovado. E o trabalhador vai continuar ganhando a miséria de sempre e com mais difículdades em encontrar um bom emprego.
Gil, como você mesmo afirmou, horistas trabalham por horas e não com uma carga horária fixa. Eles poderão trabalhar até 56 horas, se quiserem, pois recebem por hora. Essa medida beneficia principalmente aquele que dispõe de mais tempo para o trabalho e que sente falta de sua família. Normalmente uma pessoa hoje utiliza o seu tempo semanal para trabalho e estudos. Quem é contra a redução é um capitalista extremista, lojista, que possui funcionários aos quais paga um péssimo salário e obtém a maior parte dos lucros! É hora de os brasileiros terem mais qualidade de vida!
Pessoal, quem é a favor da redução, apóie no link abaixo:
http://40horasja.cut.org.br/main?page=1
Os trabalhadores brasileiros agradecem.
quem sustenta a base deste país, são os empregados, porque empresas sem empregados não se sustentam e mesmo que todas as empresas fossem “robotizadas”, vocês iriam produzir para quem? Quem consome os produtos que vocês produzem? Na hora de vender, o cliente é a alma do negócio ( cliente tem sempre razão ), só que este mesmo cliente é – ironicamente – o trabalhador, que segundo alguns, é ” vagabundo”.
A análise que faço sobre o tema é a seguinte:
Pode haver sim aumento de empregos, mas nunca a tal número onde um infeliz deve ter considerado que a cada 10 empregados reduzindo 4 horas geraria uma nova vaga.
Mas a qual consequência, certamente achatamento de salário nas proximas negociações com os sindicatos a parte patronal vai trabalhar pra achatar salário para ser competitivo, reduzir custos.
Outra questão são os trabalhadores do comércio qu na sua máxima maioria são comissionados, ou seja menos hoas de trabalho, menos comissões. Ainda em relação ao comércio a tendência é que haja redução do expediente e fortalecimento do comércio eletronico, o qual gera muito menos empregos que a porta aberta.
O que um trabalhador com salário achatado vai fazer com seu tempo exedente livre (cinema, shopping, mercado)
Sendo um pouco sarcastico, acho que os empresários deveriam fazer o seguinte acordo com os deputados e sindicalistas que afirmam tal geração laborativa: Vamos reduzir a carga semanal para 40 hs, se em 6 meses não gerar os 19 milhões de novos empregos, voltamos as 44 hs semanais, os deputados e sidicalistas demagogos renunciam aos seus cargos. Que tal acho q tem gente q vai querer rever seus cálculos.
Não podemos esquecer que economicamnte não se fala em aumento do PIB só em aumento de vagas de emprego, fator que reforça o achatamento salarial.
Trabalhei por vinte anos no Japão.O operário japonês trabalha 40 horas semanais, por lei.Mas há um porem…não pode ultrapassar porque todos, ou ao menos a maioria, querem trabalhar MAIS.Como o país tem poucos jovens para muitos idosos eles querem incentivar os jovens casais a terem filhos e para isso obrigam as pessoas a trabalharem menos.Que diferença, nao?Será que é por isso que o Japão é a segunda maior potência econômica e o Brasil continua em desenvolvimento? Ou será mera coincidência??
Sou totalmente a favor. (Para operários e serviçais braçais)
Trabalho doze horas diárias de segunda a segunda para manter familia e necessidades básicas.
Meu chefe o patrão !
Trabalha de segunda a sexta 8 horas diárias sai quando quer para resolver seus problemas pessoais,não bate ponto nem pega coletivo.
O que ganho no ano, ele ganha por semana.
Na sala do chefe com cafezinho ar condicionado e aquela secretária maravilhosa eu trabalharia 20 horas por dia .
Já na carga e descarga eu faço 12 horas moído.
Eu não transo com minha esposa por canseira ;ele não transa com a esposa dele por ganância.
Sim eu concordo com as 40 horas semanais mas porem eu
trabalho em uma multi nacional nos porem trabalhavamos de segunda a sexta nos tinhamos mais tempo para ficar com nossa familia mas porem veio essa tal de crise e a impresa alegaram que nos tinha que trabalhar os dois ultimos sabados e descançar os dois primeiros sabados isso dentro da jornada de horas semanais sera que reduzindo as horas eles não vão querer que nos trabalhamos todos os sabados pense nisso.
Caros Brasileiros
Se trabalhar menos horas, resolvese o problema do desemprego, então vamos baixar para 15 horas semanais e resolver o problema no Brasil inteiro, quem sabe se colocarmos por “decreto”, 2 horas semanais, não resolveremos o problema no mundo? Não se enganem, hoje já herdamos uma maquina governamental, que come 33,5% do que produzimos, na verdade, temos que trabalhar ainda mais horas para pagar os” bolças familia “da vida , que somos obrigados a bancar . Outro ponto a se avaliar, são nossos concorrentes Chineses, Indianos e etc, que vivem para o trabalho e recebem uma mizéria, e concorrem em preço nesse mercado globalizado. Como exemplo vejam a indústria de calçados do Brasil, por ser muito artezanal ( depende de muita mão de obra ), está tomando um vareio da china, antes tinhamos mercado na Europa e Usa, hoje ´so nos resta o mercado interno e no máximo America do Sul, se o custo da mão de obra subir ainda mais, imaginem o que pode acontecer com os postos de trabalho?
Eu adoro trabalhar menos, ficar com a familia, mas a realidade é dura, Nos Estados Unidos, um operario da industria automobilistica, ganhava 3 vezes o salario de um operário coreano, e por foça do sindicato, trabalhava 25% menos, o que aconteceu por lá, as empressas não geravam lucros e milhares de postos foram extintos e hoje as grandes montadoras Americanas brigam pra não morrer.
Milagre nem Roque Santeiro fez! Eu acredito num sistema de comição, trabalhou mais ganhou mais. Pergunte a um vendedor que ganhe comição, se ele tem hora determinada de trabalho?
Sou um micro empreendedor e ainda acredito no trabalho e na habilidade do nosso povo em criar
Numa coisa você tem razão. A realidade é dura mesmo, exceto para uma minoria.
O bolsa-família não é problema. Não faz nem cosquinha no Tesouro. O problema está no bolsa-banqueiro e no bolsa-empreiteiro.
Pergunta a um vendedor por comissão se ele realmente gostaria de trabalhar tanto. Acaba sendo uma forma muito sutil de jogar um trabalhador contra o outro. Muitos vão embora não por serem preguiçosos, mas por não aguentarem mais o patrão fungando no cangote.
“A história das coisas”
para refletir:
http://www.youtube.com/watch?v=lgmTfPzLl4E&feature=related
Quero fazer um comentario que julgo pertinente… Primeiro: a reducao da jornada de trabalho eh uma tendencia global, mas cabe uma observacao – os encargos sociais a que estamos submetidos no Brasil sao verdadeiramente abusivos, motivo pelo qual essa tendencia simplesmente nao pode – e nao deve – ser adotada no Brasil. Ademais essa reducao iria fomentar a informalidade trabalhista, alem de inumeros outros problemas. Sao as instituicoes privadas que geram desenvolvimento e progresso – imagine o impacto de uma reducao dessas em empresas de medio e grande portes, com mais de 500, 1000, 10000 funcionarios. Alem de tudo o que nos, empresarios, ja temos de aguentar de taxas, impostos e encargos, encarar mais uma modificacao prejudicial seria decretar a inviabilidade de inumeros negocios. Estamos sufocados com tantos absurdos.
reduzir a jornada de trabalho é um crime contra quem realmente mantém esse país, quem dá empregos mesmo, ( nós, os micro-empresários ), tenho 4 empregados, já sofro com os encargos, e reduzir a jornada será fatal, pois terei q pagar mais horas-extras, vou ter que demitir… tem um bocado de gente falando que trabalhar acima de 44 horas é escravidão! poxa pessoal, vamos pensar antes, se não quer trabalhar, vai pra praia curtir a grana do seguro-desemprego….
ok, de 44 horas para 40 horas
Quem pagará este custo ?
a) o papa
B) o Lula
C) o consumidor
Sou a favor da redução de jornada de trabalho. Sim, o trabalhador em geral (do operário ao engravatado), todos merecem ter qualidade de vida. O problema é que este assunto não pode acabar aqui, é muito complexa a dinâmica do mercado de trabalho e desenvolvimento de um país gerado pelo trabalho.
Menos carga tributária, reforma tributária e real melhoria da infraestrutura de nosso sofrido país traria mais fôlego financeiro, agilidade e competitividade ao empresariado brasileiro. Redução de jornada de trabalho ao empregado é necessária, mas se não houver também a redução da carga tributária, menos burocracia e maior “viabilidade no ambiente de negócios” ao patrão empresário não dá mesmo. Sou trabalhador, mas sei que meu patrão, apesar de ganhar muito mais do que eu, é quem realmente segura a bronca dos riscos do mercado. Quanto maior o risco, maior a chance de retorno. Não jogo pedra em meu patrão pois eu durmo de noite….ele, nem sempre…
Bom terei que fazer cortes…
Bom terei que fazer cortes, pq vou ter que ir mais a praia, vou ter que cortar uma calça aki e fazer uma bermuda
Alguns que chamam os favoráveis a redução da jornada de trabalho de preguiçosos ou vagabundos pq q querem trabalhar menos , não sabem o que é trabalhar em algum emprego que exija muito esforço físico ,e q não traz nenhuma satisfação pessoal ao trabalhador apenas pela sobrevivencia.Na minha opinião reduzir a jornada seria uma grande bem feitoria a muitos trabalhadores que sofrem e dão duro a semana inteira,e terem pelo menos dois dias na semana , para aproveitar a vida com familia, lazer, etc.Já as pessoas q são contra ,entao q continuem trabalhando o quanto quiserem já que acham que a vida é só isso
O mundo industrial está se automatizando celeremente. Os seres humanos não são máquinas. Essas duas premissas nós levam a seguinte reflexão: a automatização tem como limite não poder atingir 100% da produção, cuja consequência seria o desemprego em massa; a segunda, que nem ser humano é capaz de trabalhar eficientemente por longa jornada e integralmente ao longo dela, ou seja, não podemos render 100% todo o tempo. Reduzir a carga horária contribui nós dois sentidos, permitindo maior tempo de lazer ao homem e manutenção dos empregos. Só os que não leram Marx, alienados, são capazes de engolir as mentiras do grande capital, que não quer mais tempo de lazer, que poderia ser empregado em educação, cultura, saúde, qualidade de vida, tornando-nos mais críticos e portanto menos suscetíveis de aceitar passivamente a mais valia. Todo trabalhador deve ter o direito ao usufruto do que produz.
Sakamoto, de olho na matéria e nos comentários, acrescento que Bertrand Russel (Elogio ao ócio) defendia uma jornada diária de 4 horas de trabalho, para que o homem pudesse dedicar-se às demais atividades existentes neste mundo, como a literatura, as artes, a ciência etc.. No tempo atual, é certo, 4 horas seriam um exagero, mas acho que já atingimos um patamar em que a discussão deveria ser de redução para 36 horas semanais, ou 6 horas diárias (5 horas, caso o domingo seja incluído) – isso possibilitaria, inclusive, mais contratação de mão de obra. Se isso vai, ou não, gerar cortes é porque a discussão não está atrelada, de maneira séria, a questão das reduções dos tributos e concessão de incentivos fiscais. Essa discussão de redução da carga de trabalho, todavia, faz arrepiar principalmente as pessoas que confundem empreendedorismo com empregabilidade; quando se abre um comércio ou empresa, quem tem de dar o sangue e a alma não é o empregado, mas, sim, o dono da coisa (o empreendedor) – que, independentemente do negócio e por demais preocupado com seu alto pro labore, põe os trabalhadores para renderem o quanto mais, pagando o tanto menos (aquela balela de “O que eu posso fazer por essa empresa?” em vez de “O que essa empresa pode me oferecer?”). Com tanta tecnologia à nossa disposição, em todos os setores, não é crível que o tempo nos seja escasso para leitura, tratar da saúde e, especialmente, cuidar da família – que, em muitos casos, em razão dos atropelos e inúmeros encargos, tem se resumido a marido e mulher.
Fernando Henriqure tinha razão. Este é mesmo um país de vagabundos. Para toda função existe alguém que goste. Quem reclama deveria mudar de profissão, estudar mais, etc. Existem oportunidades para todos os gostos.
O que precisamos não é diminuir a carga de trabalho, precisamo sim de melhor transporte publico (para diminuir o tempo em trânsito que hoje em cidades como são paulo toma em média 2,5 horas do dia de cada cidadão. 2,5 horas x 5 dias = 12,5 horas). Precisamos de reduções de impostos para fazer as população consumir mais, melhorar as exportações, atrair novos investimentos e ai sim criar mais empregos.
Esta história de diminuir a carga de trabalho afugenta os empresários e novos investimentos no país. Tenham isso em mente! Com essas idéia ridículas vocês só atrabalham o andamento da econômia do país.
Se trabalhamos mais do que 50% do tempo para pagar impostos… Ou nós já estamos trabalhando pouco, ou estamos pagando muitos impostos! Não tentem inventar a roda! O problema não esta no empresáriado, nas horas trabalhadas… O problema esta em Brasília!
Ahhh Quem sabe com uma educação de melhor qualidade (pagamos por isso todos os meses) não tenhamos uma mão de obra mais bem qualificada para fazer o que deve ser feito em um tempo menor… Sem retrabalhos…
Muito bem. E os custos dos produtos não iriam aumentar? Dimuindo as vendas e consequentemente a oferta de empregos. Isso é coisa de gente preguiçosa, 44 horas semanais mais horas extras está de bom tamanho. Na teoria é muito bom. Todos falam dos empresários. Quero ver, meu caro Sakamoto, se você tem coragem de abrir uma empresa. Simplesmente dizer que é preciso reduzir a jornada de trabalho é muito fácil. A realidade é outra. Dou-lhe uma sugestão: monte um empresa, pague todos os impostos, trabalhe e coloque os funcionários para trabalhar apenas as 40 horas e sem horas extras como quer a OIT. Isso é pura balela. O desejo de todo empregado é ser patrão. Quando chegam lá veem que a realidade é outra: não tem férias, 13º, PIS, abonos, nada. Quando veem que tem trabalhar 10 horas por dia de domingo a domingo e que não é somente encher a empresa de funcionários, correm da parada, estou cansado de ver isso. Quem quer ser rico, tem que trabalhar. Muito. Principalmente no Brasil.
Aumenta o salario, dá um salario minimo digno em vez de 470 reais q é uma bosta e as empresas sempre vao pagar o minimo pra quem nao tem diploma, aumenta o salario minimo para 840 reais e ai nem precisa diminuir pra 40 horas tipo deixa 6 vezes por semana 48 horas semanais com o minimo sendo 840 reais q tal ???? eu acho q melhoraria a situação, empresario ou microempresario a maioria sao tudo malandro sao raros os q pagam realmente uma condiçao boa pro empregado, pagar 1 salario minimo pro cara ficar mais de 8 horas por dia de seg a sexta na sua empresa eu acho um lucro beneficio pro empregado uma merda, se for 840 reais pra ele ficar mais de 8 horas de seg a sexta ai acho justo.
Paulo…..
Me diga que sindicato permite que o funcionário ganhe apenas um salário mínimo?
Me diga se nossa mão de obra é qualificada o bastante (tem estudo e preparo) como a mão de obra de primeiro mundo para receber salário de promeiro mundo…
Empresário no Brasil é malandro? Se os empresários no Brasil não fossem tão bons este país estava em uma situação bem pior do que esta hoje…
O empresário já paga este salário que você diz, porém 30% dele vai para o governo… Quem é o malandro na história, o empregado ou o governo?
Se o trabalhador quer melhor salário, tem que render mais, é a única forma de se ganhar mais… render mais… gerar mais… Para mão de obra qualificada não falta oferta de emprego com bons salários!
Sem mais,
Eduardo Dias
É adoravel ler a opinião de pessoas narcisistas que não tem o mínimo de proximidade com a realidade do país.
Querido Eduardo, se você nasceu em berço de ouro e teve todas as melhores oportunidades em relação à estudo… Parabéns, você é uma pessoa de sorte mas não compare um país desigual como o nosso com seu mundinho de contos de fada.
Não estamos na Europa e se enxergarmos nossa realidade quem enxergará?
Se você pode fazer faculdade sem precisar trabalhar junto ou se é herdeiro de negócios do seu pai acho que deveria estar brincando de second life pra ser pobre e não perdendo seu tempo dando uma opinião pautada no egocentrismo de alguém que não enxerga que um homem de origem pobre e SEM ESTUDO conseguiu chegar ao poder e ser melhor que os intelectuais que por lá estavam.
“Me diga que sindicato permite que o funcionário ganhe apenas um salário mínimo?”
É o mínimo que um sindicato deve fazer: proteger o salário do trabalhador. Se eles não fizerem, quem vai fazer? O “empresário”?
“Se o trabalhador quer melhor salário, tem que render mais, é a única forma de se ganhar mais”
Essa foi ótima!!!! Conta outra!
Sakamoto, bom dia…..Sou contra, pois o deveria ser alterado SIM, é a legislação trabalhista que data de 1.943….se não me falhe a memória, e a excessiva carga de encargos na manutenção mensal de um trabalhador.
Bom dia. Por favor, você alguma notícia BOA sobre fim do Fator Previdenciário. Agradeço se puder retornar.
Sakamoto
Como um projeto de redução de trabalho pode aumentar a produtividade? Este sendo um dos critérios da OIT não vai contra o projeto mesmo, uma vez que reduzindo o tempo trabalhado consequentemente reduz a produtividade da empresa.
E como ficariam as micro e pequenas empresas que atualmente são as que mais contratam (mesmo com a carga abusiva de tributos sobre essas contratações, que é outro problema a ser discutido), esse projeto só tem olhos para o lado dos funcionários sem prever o custo que isso vai gerar para as empresas contratantes, caso seja necessário contratar mais pessoas para não peder a produtividade. Cada vez mais as empresas vão optar por processos automatizados para reduzir a dependêcia de pessoas que vão passar a se tornar caras para as empresas, que adquirindo maquinario automático mesmo a custo inicial mais alto ao longo do tempo vão amortizando esse investimento pelas horas trabalhadas do equipamento que em alguns casos pode trabalhar até por 24hrs.
Gostaria de saber se neste estudo feito sobre a media de horas trabalhadas no Brasil foram inclusos os micros, pequenos e medios empresarios, que normalmente tem uma jornada de trabalho muito superior a de sues funcionarios ? Pois esta categoria, que na verdade é quem gera emprego neste pais, normalmente é excluida destes estudos pois erroneamente pensa-se que o patrão não trabalha. Eu como ex micro empresario depois de 9 anos a frente de um restaurante trabalhando de domingo a domingo, sem tirar ferias e muitas vezes trabalhando doente, sou contra a redução da jornada de trabalho pois acredito que neste pais precisamos e de leis trabalhista mais flexiveis que ajudem ao empresario a gerar mais empregos.
As mulheres merecem essa redução de jornada de trabalho, trabalhamos demais, temos dupla jornada, temos filhos, casa, marido para administrar, além do que nós na categoria de seres humanos , precisamos ter mais tempo para viver nossas vidas pessoais, a sociedade esta ficando muito ruim psicologicamente falando, nossos filhos estão ficando estressados pois ~cada vez mais não temos tempo para eles.
Precisamos acordar e fazer uma sociedade melhor. O equilíbrio precisa prevalecer em todos os aspectos.
Bom acho que você não sabe quanto custa um funcionario com encargos e as despesas de 1 “funcionario” então eu acho que se você deveria estudar mais e aprender onde o nosso dinheiro vai e não querer ficar abaixando a carga horaria de trabalho mané .Porque custa caro um empregado , então procura saber mais e falar menos .
Conforme já colocado por outros internautas, é comodo para as centrais sindicais fazer esse movimento para beneficiar os trabalhadores, mas quem paga os custos ?
O Empregador paga 20% de INSS, 8% de FGTS, fora outras contribuições, vai haver redução ou extinção dessa contribuições?
Vão acabar com as mamatas para os Sindicatos, vao acabar com a contribuição obrigatoria dos trabalhadores, irão deixar os sindicatos sem qualquer recurso do governo federal?
Essa redução vai piorar o quadro, pois as empresas irão se readequar para o impacto nos custos que essa redução irá propriciar e claro que quem irá pagar a conta somos nós, consumidores finais e os proprios trabalhadores.
Lendo os comentários, fiquei peplexo. Parece debate entre abolicionistas e escravocratas. Estes comentários deveriam ser arquivados para serem lidos e estudados no futuro quando seremos considerados “quase escravos” por trabalharmos 40 ou 44 horas semanais… O ser humano gasta 8 horas em média dormindo, 8 horas de sua vida ele vende barato ao trabalhar e sobram 8 horas ( no transito, no banheiro, na fila do banco etc). O ser humano trabalha DEMAIS ! È um escravo moderno…
O que as centrais sindicais pregam, redução de jornada para 40 horas, vai contra ao que se propõe.
Numa situação em que concorremos com países como China e Índia, onde não há respeito (ou mesmo não existem) leis trabalhistas (decentes), nossos empresários são obrigados a reduzir os custos de sua produção para fazer frente ao preço deles. E você acha que se for para reduzir a jornada pagando o mesmo salário, as empresas contratarão mais? Com certeza não! Ou farão demissão em massa dos atuais e contratarão novos com salários inferiores (ajustados às 40 horas) ou os que estão na ativa terão que trabalhar mais para produzir o mesmo (ou até mais) num intervalo de tempo menor.
O problema do desemprego muitas vezes é o problema da formação (técnica/escolar). Não digo que haja empresas que não dão a mínima para o respeito aos direitos dos trabalhadores. Mas, muitas vezes, o que presencio neste país, são pessoas que pouco querem se esforçarem/fazerem, mas muito querem receberem.
Antes do emprego, o que o brasileiro precisa é de vergonha na cara. Vergonha de não se esforçar. Vergonha de levar vantagem sobre o outro. Vergonha de olhar só para o próprio umbigo e Vergonha de colocar outro brasileiro que faz tudo isso de ruim e MUITO MAIS no poder. Abraço!
PARA OS EMPRESÁRIOS QUE SÃO CONTRA AS 40 HORAS SUGIRO QUE VENDAM SUAS EMPRESAS E VÃO TRABALHAR DE EMPREGADO…
E quem vai gerar emprego ? o lula com o seu programa primeiro emprego ? ou então vamos todos ser funcionarios publiucos ? ou melhor ainda vamos todos nos cadastrar no bolsa familia.
BOA!!!!!
Tudo na teoria é muito louvável, mas se analisarmos na prática…. .Diante do exposto, esta reportagem esquece que com esta diminuição quem sairá prejudicado são os empresários, comerciantes, pois, os impostos com relação ao quadro de pessoal, não será reduzida e talvez ele terá que efetuar novas contratações para suprir tal diminuição acarretando um aumento em seus recolhimentos. O interessante de tudo, é que em minha cidade, o Sindicato dos Empregados ainda luta para que todos os comerciantes trabalhem todos os sábados até as 17:00Horas. Quem irá nos ajudar? A vida de empresário(comerciante) está ficando cada vez mais sufocada. Pense me fazer uma matéria a este respeito e conheça o outro lado da moeda.
Concordo Ferdinando! O Ser Humano Trabalha demais….. o preço do dinheiro, ninguém esta pensando que temos um tempo de vida pequeno na terra, todo mundo so quer faturar, ter carro novo, casa melhor do que o vizinho, televisão de última geração, quando vamos pensar em uma COMUNICADADE melhor?
Somos egoistas, queremos muito mais do que já temos, e vocês empresarios nunca se satisfazem com o que ganham aindo querem chegar ou provar? que são melhores, levem todo esse dinheiro para debaixo da terra!!!
Pessoal, não deixem de votar no link abaixo:
http://40horasja.cut.org.br/main?page=1
Somos a massa forte e mal valorizada que move esse país!
Voce esta equivocado, esta massa não é desvalorizada pelo patrão, e sim pelas leis trabalhistas que fazem com que o empregado custe o dobro para o patrão impedindo-o de pagar melhor e de contratar mais empregados. Ta na hora neste pais de acabar com esta ideia fomentada pelos sindicalistas (para garantir seus proprios salarios), que o patrão é o grande vilão desta historia. O empresario é quem gera emprego, e por ser empresario também trabalha e as vezes muito mais do que seus funcionarios.
O que importa não e o tempo que as pessoas trabalham e sim a qualidade e o alcançe de metas que elas atingem.
Pessoas como eu que trabalham e que estudam ficam motivadas vendo que suas vidas são totalmente ocupadas por estes dois itens do cotidiano social?
Para que tenhamos um país com uma visão aguçada de sucesso precisamos ter um pensamento jovem, irreverente e muito menos caxias.
Trabalhar 40 horas não é quereRser vagabundo, é querer chegar mais cedo em casa e abraçar seus filhos por mais tempo, e tomar um banho e descansar para chegar motivado para o próximo dia de trabalho, e querer ter uma pausa entre o terminar e o começar.
Não estamos falando de máquinas, processos e produção estamos falando de pessoas e o desenvolvimento não vem com mais horas de trabalho, o desenvolvimento vem com a certeza que as pessoas tem em ajudar a sua nação à progredir. SIM AS 40 HORAS SEMANAIS!
Por uma sociedade melhor!!!!
A redução de jornada de trabalho favorece a todos, precisamos pensar em nossos filhos, eles estão precisando ficar mais com os pais. Além disso com a redução de jornada de trabalho, serão gerados mais empregos para o 2º turno de trabalho.
2 e 3 turno isso mesmo
Tem comentários que não se deve fazer, vi alguns acima e fiquei decepcionado. A redução da jornada busca gerar mais mão de obra, é uma idéia que deve ainda ser melhor analisada e trabalhada p/ poder ser implantada, os encargos estão nos custos (evidente que então o custo do produto subiria), agora se estão nos custos devem ser pagos e muitas empresas hoje não o fazem, além dos roubos na Previdencia a inadimplencia também a faz deficitária, inclusive por politicos que suas empresas também devem a ela. Agora tudo que esta no custo deve ser recolhido pois foi recebido na liquidação da venda. Precisamos analisar muito bem, geraria mais empregos mais teriamos mais encargos este valor que aumentaria até onde honeraria os preços finais, ou talves uma redução destes impostos na proporção que não aumentaria o valor recolhido anterior. Vamos estudar isto bem.
Zentes, não se preocupem com isso! O Lula vai resolver isso com seus poderes sobrenaturais: serão 2 horas de trabalho por mês, com direito a 40 viagens de aerolula, 322 “inaugurações”, e 1h55 minutos de palanqueirismo profissional. O que sobrar de tempo é pra tomar um goró (importado, claro!) num boteco de Brasília ou São Bernardo…
e mesmo pq trabalhar vamos pra cuba ou venezuela…..voce decide qual dos dois e melhor..e pgar as malas e sair fora
Redução de jornada de trabalho resultaria em mais tempo para lazer, que poderia causar o aumento de empregos na área de lazer que emprega mais gente do que qualquer outra (hotéis, lavanderia, construção, manutenção, restaurantes, passeios, arte e cultura, esportes, etc.), já que para estas funções é necessário pessoas, pois são tarefas que não podem ser executadas virtualmente ou por robôs, como na área de serviços e indústria. Mais gente empregada poderia resultar em mais estabilidade econômica, mais segurança e outros benefícios, como elevação do nível social e cultural. E o benefício poderia ser para todos. Que tal pensarmos nessa consequência?
40 horas Já, 40 horas já , 40 horas já, 40 horas já, 40 horas já
Leonardo acho que você deveria procurar mais os veículos de comunicação para falar sobre esse assunto, precisamos incentivar e mobilizar a sociedade brasileira. Precisamos ter mais tempo com nossos filhos, POR UMA SOCIEDADE MELHOR!!!!!
40 horas nao e muito que tal 20 horas? 20 horas 20 horas 20 horas ja
Bom dia a todos.
Essa redução na jornada de trabalho é péssima p/todos, o brasileiro é um dos povos que menos trabalha, e ainda assim querem reduzir a jornada de trabalho p/como diz nosso leitor, pegar uma praia…
As empresas não vão gerar mais emprego com a redução da jornada, pelo contrário, vão demitir.
Os custos de um empregado ao empregador vão muito além do salário, isso implicará num aumento do preço do produto final, e vocês acham que com essa enchente de produtos chineses o nosso produto nacional vai conseguir manter o mercado???
Qual raciocínio lógico nos diz que trabalhar menos é melhor???
Não será o contrário????
Concordo com vc.
Um chinês trabalha 12 horas, 6 dias por semana, e ganha em média 90 dólares por mês…..Pouco mais de 150,00 reais….
Não tem direito à férias, 13º salário, Aposentadoria…não tem direito a nada.
Justo??? É claro que não é. Isto é escravidão.
Agora, nenhum empresário vai querer fazer caridade em detrimento de sua saúde financeira (lembremos que eles tb. tem família para sustentar).
Todo mundo quer trabalhar menos. Isto é claro e simples.
O que temos que levar em conta é o quanto o empresário brasileiro aguenta pagar dois funcionários e ainda carregar o imenso elefante (O Estado) nas costas??
Vamos ser práticos. Se não há empresários, não há empresas. Logo, não há empregos. E, aí, todo mundo vai trabalhar bem menos do que as 40 horas.
É crível pedir para o patrão reduzir sua jornada de trabalho sem reduzir o salário? Mais do que isto, seria justo?
Vejo políticos, populistas, é claro, alardearem isto aos quatro ventos. Mas, eles mesmos, não reduzem seu salários e achacamentos…
Pensemos à respeito.
Quem tem família e filhos sabe a importância da redução da jornada de trabalho. Já imaginou poder passar mais tempo com seus filhos…passar seus conhecimentos para eles…ajuda-los na tarefa…tirar um tempo livre pra ajuda-los a se desenvolver no esporte…Hoje somos obrigados a ver nossas mulheres cada vez mais distantes dos lares…inclusive ja´existe entre os educadores a expressão: “…Aterceirização dos filhos…” Dar a sua própria educação aos filhos é inviável economicamente. E isto não é por incompetência sua caro leitor. Acredite, você vive em uma ordem fadada a falência.
O regime capitalista, como este que se vive hoje em dia, tem destruído a família cada dia mais. Hoje, se casar e ter filhos também não é mais viável economicamente…os trabalhadores são obrigados a se atualizar constantemente devido a uma suposta concorrência que jamais vai acabar, mesmo com as facilidades que as novas tecnologias trazem. Os avanços tecnológicos deveriam vir para melhorar a vida das pessoas e não joga-las umas contra as outras por causa da vaga de emprego. O que vemos é uma clara batalha entre miseráveis. Todos lutando pela sua miséria diária de cada dia. O trabalhador tem que entender que o problema é esta ordem absurda e tem que lutar para altera-la. Mas estar trabalhando demais não pode ter acesso a novas idéias, não pode ler, não pode apreender e por isso jamais vai poder se libertar.
O que me incomoda mais é saber que escravos tenham amor pela escravidão…o capitalismo educa-nos com a ilusão de que todos podemos ser ricos…todos podemos ser reis nessa terra…você foi educado para crer que se você for um bom menino você pode ser rei e é por isso que você respeita e promove alguns sistemas errados.
A verdade amigos é que 98% de vocês que estão lendo ou escrevendo neste espaço vão passar uma vida inteira trabalhando para o capital…vão perder os momentos com seus pais…com seus filhos…perder os melhores dias de sua vida…para gerar lucro para algum outro miserável consumir e poluir o planeta…
Não tenho nada quanto ao trabalho…mas ele é necessário para servir nossa prole e não para nos afastar dela!! Qualquer economista sabe que apenas duas horas de trabalho é suficiente para gerar todo o alimento e a infra-estrutura básica que precisamos…o resto é para o consumo inconsciente e para poluir o planeta.
Essa é minha opnião pessoal…não representa uma maioria e nem uma minoria…Você é livre para critica-la, apontar seus erros e melhora-la…
Não me iludo com a diminuição da carga horária do trabalhador. O problema está na falta de emprego e não na carga horária. Especialistas no assunto e o governo, bem que poderiam responder se há condições no mundo de ter emprego para ambos os sexos. Nunca vão tocar no assunto porque é impossível empregar ambos, não tem mercado de trabalho para os dois. Bem um está empregado e o outro sem emprego. Querem diminuir a carga horária, porém, não abrem frente de trabalho; querem impor vagas nas universidades, porém, não gastão um realito para construir novas universidades, querem usar as existentes; pretendem dar saúde a população, no entanto, não investem na construção de novos hospitais. É só blá,blá,blá, de concreto, nada. Querem entulhar o cidadão tirando a vaga de um cidadão para dar a outro. Somos substimados na inteligência e no dia a dia. Tiram o contrato de trabalho de uma empresa contratada para contratar outra. Desempregam o trabalhador da primeira e novos funcionários são contratados pela segunda. Depois, aparecem com a maior cara de pau dizendo que tantos milhões de brasileiros conseguiram emprego. E aqueles que ficaram desempregados para dar vaga para os tais milhões? Trocam seis por meia dúzia e fica tudo como está. O país está descendo ladeira abaixo contando com os aplausos dos ignorantes, dissimulados e espertalhões de última hora. Gostaria, mas não consigo acreditar nas intenções deste governo. São cheios de intenções mas de concreto, nada. Quem viver verá no que se transformará o Brasil. Costumo dizer que o brasileiro perdeu a capacidade de reflexão e que morreu e esqueceu de deitar. É isso aí.
Digo, “gastam”.
Alguém já pensou que diminuindo a jornada de trabalho sem diminuir o salário, a empresa teria que contratar mais pessoas para fazerem o mesmo serviço, e com encargos trabalhistas em torno de 80% do salário(um dos mais altos do mundo) conseguido através dos sindicatos. Todos os produtos produzidos seriam equivalentemente ou pelo menos parcialmente aumentados do valor, ou seja, tudo ficaria mais caro. Isso se chama aumento do custo de vida, então quem trabalha menos terá agora que trabalhar mais (bicos ou outro serviço) para manter o mesm padrão de vida……………….vale a pena diminuir a jornada de trabalho?
Aos que são a favor, esse país é livre, em vez de ficar reclamando do seu serviço e querer ganhar vida mansa……procure outro que tenha jornada menor e salário compatível com sua pretenção, mas atenção, qualifique-se antes, ou seja estude, faça cursos, etc……..porque emprego melhor sempre tem o duro é encontrar pessoas qualificadas.
Bom dia,
Já dizia Einstein: “O único lugar onde o sucesso vem antes do trabalho é no dicionário!”
Fico chateado quando percebo que as pessoas querem simplesmente um emprego. Quando se contentam com uma medíocre remuneração em troca pouco trabalho ou responsabilidades. Estamos na era da informação, na era do conhecimento! Por que não converter esse conhecimento em crescimento? Não apenas crescimento pessoal, mas para nosso país!
Concordo que deve haver equilíbrio em nossas vidas, precisamos trabalhar, descansar, estar com nossas familías, estudar, porém não é a redução da jornada de trabalho que irá proporcionar melhor qualidade de vida a todos nós! O Brasil está se transformando e as pessoas não estão acompanhando, tanto que há empregos e falta de mão-de-obra qualificada. Agora, tempo nunca foi e nunca será desculpa para deixar de estudar! As pessoas querem trabalhar pouco e ganhar muito, isso não dá! Temos que ser competitivos, temos que mostrar resultado!!!
O projeto pode ser interessante, porém tem que ser mais completo! O empresário também precisa de incentivos, caso contrário perderemos competitividade.
Sou contra as regalias ao trabalhor, acho que só acomodam as pessoas, concordo apenas com o seguro desemprego, que no meu ponto-de-vista deve ser repensado. Cada pessoa é uma unidade autônoma, capaz de produzir e merece ser remunerada justamente pela sua capacidade produtiva. Nivelar todos e propor uma série de benefícios não é o caminho justo, cada um deve obter ganhos conforme seu desempenho! Se fosse assim o brasileiro pensaria menos em carnaval e seria mais dignamente remunerado!
Cada um de nós, somos responsáveis pela atual situação de nossas vidas! Não adiante passar uma vida reclamando sem que arragassamos as mangas! O única forma de mudar é agindo, sem ação não há evolução! Se sua vida não está boa, se você merece ganhar mais, reflita: o que você tem feito para mudá-la? Se nada faz, nada acontecerá!
Pessoal esse é meu ponto-de-vista, sei que alguns não concordarão, mas a idéia é essa, debater o assunto.
Abraço e sucesso a todos.
Sakamoto, diz aí, a OIT se preocupa em estudar o que faz um pequeno empresário? Quantas horas ele trabalha? Que é ele quem proporciona a maior parte dos empregos do país? Só que ele ganha muito, não é? E quando não ganha, quem banca? Antes de reduzir a jornada, seus inventores precisam entender como funciona a micro e pequena empresa, coisa que não sabem, pois trabalhar não faz parte das atividades desse pessoal. O resto é papo furado.
Para aqueles que que são contra a redução da carga horária e são empregadores, gestores, administradores, etc….vocês ou a sua empresa respeitam os intervalos de almoço, descanço, pagam regularmente as horas extras de seus funcionários ou subordinados? Duvido muito que isso aconteça na prática…..
Sim. Atuo na área de RH e a empresa que trabalho faz isso.
Acho a abordagem míope. É preciso gerar mais emprego, não diminuir as horas trabalhadas. E, se não dá pra o pessoal visualizar assim, que tal pensar em termos de Brasil: que patrão com dois neurônios vai diminuir carga de trabalho e não pensar em automatizar o máximo possível (máquina não faz greve, não reclama,etc). Ainda mais com as novas regras do NTEP/FAP (Previdência)!
E ainda tem o olhar do tempo gasto de casa pro trabalho e vice-versa: a maioria gasta em torno de 1:30h/2:00hs pra ir e o mesmo pra voltar! Quatro horas de trânsito e Oito trabalhadas…
E nesse contexto, ainda tem benefício pra empregar presidiário e ex-presidiário…
Míope é a palavra.
Míope e oportunista. Serve para ganhar voto. Concordo contigo.
Disse ontem e intero hoje:O Brasil é um pais rico além de suas belezas naturais,o que torna ele sub-desenvolvido é a sua política, de dinheiro na cueca,meia, precatórios,mensalão,mensalinho(né severino cavalcanti)e o pior de todos (muita gente vai me criticar após essa palavras,porém,se o Brasil é um país democratico,eu vou falar).Bolsa familia, programa eleitoreiro para votar em seu criador (lula)ou companheiro(a dilma) para dar uma vida”digna”com 100 ou 90 reais,e tirar o país da pobreza,enchendo a boca do “beneficiado”de farinha com água e ainda dizendo isso:Se a oposição ganhar eles vão cortar.É melhor o brasileiro que fica de janeiro a abril trabalhando só pagando o imposto mais caro do mundo que é o Brasil tenha também, o merecido sábado de folga e começe a pesqisar quem ele vai colocar no palacio do planauto em 2011!!!
Bom dia Sr. Sakamoto, não entendi o pq você retirou o meu comentário de ontem??? As pessoas precisam saber da verdade. Se vc náo acredita tem gente que sim. Por isso vou colocá-lo novamente:
Todos os comentários acima são muito bons, cada um defende seu ponto de vista conforme a cultura que adquiriram. Mas se eu disser que independente de redução semanal de horas trabalhadas ou aumento de salário, tudo continuará contra o povo. E será pior em um tempo não tão distante! O que quero dizer (sem querer ser pessimista) eh q o mundo não irá ser melhor, NUNCA!! Sabe pq? Porque quem está no topo da pirâmide (uma quantidade privilegiada de pessoas), é sustentada por quem…? Por nós é claro, o povo!!! Por mais que alguém esteja um pouquinho acima de ser assalariado, também faz parte do sistema que por sua vez é corrompido e manipulado!! Você já ouviram falar dos ILLUMINATI, da NOVA ORDEM MUNDIAL??? Não…. mas é claro que não porque a TV esconde essas informações de nós por que nos manipula!!! O exemplo disse é o famoso BIG BROTHER que aliena milhares de pessoas todo ano!! Me qual é o benefício real que o BIG BROTHER te traz????? Então se você quer realmente descobrir a verdade por trás dos panos, acesse o youtube e digite “apelo final”.Trata-se de uma série de vídeos que mostram fatos que comprovam que existem GENTE GRANDE por trás até dos Governos Mundiais!!!!! Eles comandam tudo pq estão no topo, nós para eles somos gado!! Mais te dou uma advertência, assista com a mente aberta, porque vai te parecer muito fantasioso no início, mas vocês verão que se trata da realidade nua e crua!!!! Não de opiniões sem antes assistir. A Bíblia diz: “…examinai tudo, e retém o que é bom…” Fiquem na paz do Senhor Jesus Cristo. Voltarei aqui para analisar os comentários posteriores!!
OMS: Depressão será doença mais comum do mundo em 2030
trecho:”A depressão tem diversas causas, algumas delas biológicas, mas parte dessas causas vem de pressões ambientais e, obviamente, as pessoas pobres sofrem mais estresse em seu dia-a-dia do que as pessoas ricas, e não é surpreendente que elas tenham mais depressão.”
“Segundo a OMS, a depressão será também a doença que mais gerará custos econômicos e sociais para os governos, devido aos gastos com tratamento para a população e às perdas de produção.”
matéria completa:
http://www.bbc.co.uk/portuguese/noticias/2009/09/090902_depressao_oms_cq.shtml
p.s.:o excesso de horas trabalhadas ( juntamente com todas as consequências físicas, psíquicas, sociais e morais que ele representa ) será igual à doença mais comum daqui há 20 anos: a incapacitante e ainda ignorada por muitos – “Depressão”.
corrigindo: daqui a 20 anos.
E a China e a Índia agradecerá os mercados que conquistará pelo aumentos do custo dos produtos brasileiros.
Muito bom “dar bom dia com o chapéu do outro”.
Perceba a mesquinhez do Governo: Redução de Jornada, Novo FAP(NTEP), Quota para deficientes, Quota para negros (projeto), Pagamento integral do Vale Transporte (projeto) entre outros… Sempre o Governo empurra para o cidadão (empresário, no caso) o custo da sua ganância e inapetência de melhorar as coisas para os outros.
Quem paga por todos os “garantidores de voto” é o cidadão. Primeiro o empresário ao ver seus custos de produção aumentarem, depois são os que trabalham e os que não trabalham, que certamente pagarão o acréscimo que o empresário colocará no preço de seus produtos. Quem sai ganhando com isso? O Governo novamente, pois para os que buscam as vias normais de abastecimento acabam pagando impostos, que alimenta cada vez mais as meias, cuecas, garagens, propriedades, etc. etc. etc.
Tá na hora de acordarmos e buscarmos a civilidade. Já passou da hora de começarmos a fazer a seleção natural daquilo que é bom.
Começa corrindo a pessoa que deu o troco a maior na padaria.
Continua não colocando no poder pessoas que são eleitas ou pela compra de voto ou apenas por ser conhecido pela sociedade (Frank Aguiar, Clodovil e – Deus me livre – logo logo o Netinho de Paula – ex Negritude Jr)!!!
digo “corrigindo a pessoa”…
Sensacional, e viva o ócio.
È bom que se diga que no Brasil se pagam salários totalmente aviltados e que a mentalidade escravocrata contamina até o subconsciente das pessoas.Na maioria dos países civilizados o que não inclui a China no meu entender, a jornada média de trabalho é de aproximadamente 37 à 40 horas semanais.No Brasil a maioria das pessoas que exercem atividades um pouco mais qualificadas já não trabalham aos sábados sendo que as 44 horas somente são cumpridas pelos que exercem as piores funções como nas fábricas, minas construção civil e etc.
somente para citar um exemplo e sem me estender demais, em São Paulo por exemplo há uma discussão envolvendo os garçons e alguns patrões sem caráter algum que se julgam no direito de literalmente confiscar as gorjeta de seus funcionários, como se isso não fosse um autentico roubo.
Para concluir, sabe-se que durante a segunda grande guerra não haviam dias de folga no Reino Unido em função do esforço de guerra. Pois bem; estudo feito logo após o conflito provou cabalmente que a produtividade aumentou consideravelmente com a diminuição da carga horária!
No que concerne à China, há que se lembrar que o sistema é totalmente diferente e que os preços internos são fixados pelo estado,sendo que a simples relação salário- dolar aplicada aos salários não reflete o real poder aquisitivo dos mesmos, isso sem falar que as matérias da grande mídia não merecem um mínimo de credibilidade por motivos óbvios.
Pergunta que não quer calar: por que será que os salários no Suriname e nas antilhas Holandesas são de no mínimo 1000 Euros? Será que a mentalidade escravocrata e a colonização não teriasm nada a ver?!
Quem acha que sindicalista é escória deve simplesmente por seus parentes , filhas e até mesmo mães para trabalhar quantas horas julgar necessário , tudo combinado em família! Não seria mesmo romantico?!
Você sabe quanto um Sindicato (dos empregados) fatura por ano?
Você sabe o que se faz com tanto dinheiro? (Já recebeu uma cópia do balanço?)
Mais que brigar por uma jornada menor, eles deveriam se concentrar e mostrar transparência aos seus associados. Embora proibido por lei, muitas destas “instituições” servem para angariar fundos para políticos ligados/nascidos deles.
OS ESPERTOS QUE QUEREM AS 40 HORAS SEMANAIS, CERTAMENTE SÃO EMPREGADOS. AS EMPRESAS NO BRASIL PAGAM A SEGUNDA MAIOR CARGA TRIBUTÁRIA DO MUNDO, MAS ISTO NÃO INTERESSA, ,POIS, ESTAS PESSOAS JAMAIS TIVERAM QUE ARCAR COM DESPESAS DE UMA EMPRESA. SOMENTE VÃO NO CAIXA E RECEBEM SALÁRIOS. BARBADA.
Impressionante como a Confederação Nacional da Industria tem medo da redução da jornada. Está até pagando alguns dos que escreveram os comentarios acima para abafar a recomendação da OIT (ONU). Vale lembrar que a OIT é uma organização tripartite, composta de trabalhadores, governos e, isso mesmo, empresarios. Ou seja, internacionalmente os empresarios apoiam a redução da jornada. O problema é que o empresariado brasileiro está na vanguarda do atraso.
So porque jesus sofreu meus amigos não quer dizer que vc tem que sofrer.
Deixe de ser burros.
Quem já ficou rico vendendo hora?
Me fala aí.
Vai estudar quem sabe seus pensamentos melhorem.
Porra por isso que essa merda de país não vai pra frente.
So tem burro nesse lugar!
ATÉ QUANDO? – Gabriel Pensador
Escutem pelo amor de Deus. E deixem a burrice de lado.
A maior prova do inconsciente escravocrata se da em comentários como do sr Sérgio Nascimento , que está menos preocupado com os benefícios e/ou serviços que o sindicato presta e msis de olho no faturamento anual.È verdade que se formos vasculhar eecontraremos malversacões de dinheiro , o que é bastante humano e seguramente encontrado em empresas, governos e outras instituições inclusive filantrópicas. seguramente como temos empresários melhores e piores , teremos sindicalistas melhores e piores , à propósito , todos se referem a sindicatos de empregados , esquecendo-se que há também sindicatos e associações patronais 1 Refresquemos a memória : FIESP, FEFRABAN , FENABAN , APAS , a qual são federações e associações mas englobam sindicatos patronais diversos e que arrecadam muitíssimo mais! Ou será que or serem patrões tem o “direito divino” de manipular dinheiro!?
È também por essa mentalidade que se persegue toda e qualquer atividade exercida pelos pobres e que gere dinheiro portanto “renda”
tais como pequenos negócios , camelôs, radios piratas e etc.
Algumas ditaduras de direita chegaram inclusive a promulgar leis que rezavam que é permitido aos trabalhadores seassossiarem desde que não fosse com objetivo de “luta de classes” ou seja cobrar uma parte do que é seu e fruto do seu trabalho também e pasmen , que não tenham fins lucrativos!
O camino é exatamente o oposto, para que tenhamos menos miséria, mais paz social e um gigantesco mercado interno que ainda continua adormecido!
Jaime,
O problema do(s) Sindicato(s) dos empregados é que quando vê poder e dinheiro, em vez de utilizarem racionalmente, não, se lambuzam e praticam o mesmo tipo de atrocidade que querem combater.
Agora, me desculpe, se você possui a “síndrome do coitadinho” que prega que “coitadinho” daquele camelô, “radialista pirata”, que “não teve oportunidade na vida” tem o direito de viver sem cumprir seus deveres (pagar imposto é um deles) como cidadão, não dá para continuarmos a discussão.
É essa síndrome; é esse jeito de se pensar que faz com que as pessoas sejam cada vez mais manipuladas e manipuladoras.
O Brasil é formado por todas as classes e todas as classes têm direitos e deveres. No entanto, a maioria só delmbra do primeiro (direitos)!
Para que haja Paz Social; Harmonia, etc etc, é preciso Ordem! Regras existem para que sejam cumpridas (discutidas e melhoradas também, obviamente).
Perdoem alguns erros de digitação em comentário anterior;erros esses em função da pressa!
Ao r. Sergio \Nascimento digo que de fato não pretendo continuar essa discussão, já que apenas iria me causar mais irritação,o que não significa que tenha mudado uma única virgula no que havia dito.Quanta às regras não nos esqueçamos de um velho ditado bem brasileiro que diz:AOS AMIGOS TUDO, AOS INIMIGOS A LEI,ou seja as tais regras de cara já são feitas de forma a que os de baixos permaneçam engessados, já que tudo passa a ser proibido e ilegal..
Será que malversação de fundos só existe em sindicato de empregados? curioso !
Quanto ao escopo da discussão , estão fazendo tempestade em copo de água,já que 4 horas semanais multiplicadas por quatro semanas correspondem à 16 horas, ou seja exatos 2 dias de trabalho no mês, considerando o aumento de produtividade, bem como aos setores que já conseguiram as quarenta horas via negociações,a adoção das quarenta horas apenas servirá parapor as coisas no seu devido lugar.
PS. Não sabia que aqueles cuja atividade não é reconhecida como camelôs e radio piratas possam cumprir deveres ainda que queiram cantar o hino nacional 24 horas seguidas!
Rs. No mínimo você deve “trabalhar” no Sindicato de empregados…
Quanto à camelôs, para sua informação, existe o cadastro feito nas prefeituras e até mesmo o Governo Federal está investindo (atente ao que passe na TV) para que cada um abra seu negócio (ou seja, uma empresa individual) e daí seja reconhecido pela Previdência Social e todos os outros órgãos.
Quanto à Rádio Pirata, quem a defende, só pode possuir interesses escusos.
Ah! Não confunca Rádio Pirata com Rádio Comunitária, pois esta última sim é autorizada, após aprovação das autoridades competentes…
Por último, 02 dias de trabalho representam – em média – 10% do tempo disponível para produção. Você aceita deixar de receber 10% do seu salário?
Tem muita gente aqui dizendo que o patrão só recebe lucro, e se enriquece às custas do coitado trabalhador que trabalha demais. O que vocês estão fazendo trabalhando como empregados? Como coitados? Como escravos? Bingo! Tornem-se patrões!!! Peguem um financiamento e abram os seus negócios!! Verão como ficarão ricos do dia para noite!! Não querem? Acha difícil abrir um negócio? Então não reclamem. Porque a opção está aí. São vocês que decidiram ser explorados.